Чи потрібна довідка про військовозобов'язаних для підтвердження критичності
Так потрібно.
Відповідно до змін у постанові КМУ від 27.01.2023 №76 «Деякі питання реалізації положень Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію» щодо бронювання військовозобов'язаних на період мобілізації та на воєнний час» підприємства, установи та організації повинні вказувати кількість військовозобов'язаних працівників при подачі пакета документів для визначення та підтвердження статусу «важливих для національної економіки».
https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1608-2025-%D0%BF#Text
Докладніше:
Інформація про кількість військовозобов'язаних: як контролюються ліміти для бронювання з 09.12.2025 https://kadroland.com/news/7952-informaciya-pro-kilkist-viiskovozobovyazanix-yak-kontrolyuyutsya-limiti-dlya-bronyuvannya-z
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Документи та ознайомлення працівника при прийнятті на роботу
Організовуємо підприємство.
Які документи мають бути обовязково …
Чи потрібно зазначати всі зміни посад у військовому обліку
Чи потрібно подавати звіт про смерть працівника до ТЦК
Чи можна надати додаткові дні відпустки при інвалідності
Вибір коду КП для менеджера з регуляторної відповідності продукції
Розбіжності у військовому обліку: що вносити до списків
Компенсація за невикористані відпустки мобілізованим працівникам: нюанси
Організація зберігання наказів та додатків у кадровій справі
Чи вплине лікарняний на зарахування працівниці до квоти
Чи достатній сертифікат для ведення військового обліку кадровиком
Порядок завірки документів для військового обліку в ТЦК
Перелік документів для перевірки інспекціями праці: досвід і поради
Документальне оформлення директора без нарахувань до початку діяльності
Невизначеність щодо обліку мобілізованих працівників у звітуванні
