Відкликання відпустки: змінити дати чи оформити продовження
В даному випадку вважаю не можна було відкликати працівника з відпустки. Адже відповідно до ст. 12 Закону про відпустки https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#Text Відкликання з щорічної відпустки допускається за згодою працівника лише для відвернення стихійного лиха, виробничої аварії або негайного усунення їх наслідків, для відвернення нещасних випадків, простою, загибелі або псування майна підприємства з додержанням вимог частини першої цієї статті та в інших випадках, передбачених законодавством. Тобто при відкликанні потрібно дотримуватись щоб неподільна частина була не менше 14 днів. У вас ця вимога порушується. Але можна іншим способом піти. Працівник може надати заяву про відкликання заяви про відпустки, а роботодавець видає наказ про скасування відпустки. Або просто надаєте відпустку на іншу дату. СУма відпускних не зміниться, а випата відпусткних раніше не є порушенням
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!


