Зміна місця проживання: документи та повідомлення для ТЦК

У разі зміни фактичного місця проживання заброньованого працівника (без зміни реєстрації) ви повинні внести зміни до внутрішніх списків обліку протягом 5 днів та повідомити ТЦК щомісяця до 5-го числа наступного місяця за допомогою повідомлення за формою Додатка 4.

Роботодавець може повідомляти ТЦК про зміну облікових даних лише на підставі документів. Для зміни фактичного місця проживання такими документами є - Заява працівника про зміну облікових даних (місця фактичного проживання).

Повідомлення надсилається до того ТЦК та СП, де працівник перебуває на військовому обліку (за місцем його реєстрації/прописки), відповідно до його військово-облікового документа.
Документ надсилається поштою (рекомендованим листом з описом вкладення) разом із супровідним листом.

Зверніть увагу: Бронювання працівника (відстрочка) залишається чинним, оскільки зміна фактичного місця проживання не є підставою для анулювання бронювання, проте актуалізація даних у ТЦК є обов'язком роботодавця.

Раді допомогти, звертайтесь ще!