Прийняття на роботу директора, який перебуває за кордоном
Так, прийняти на посаду комерційного директора людину, яка перебуває за кордоном, можна. Трудове законодавство України не забороняє прийняття на роботу осіб, які фізично не перебувають в Україні.
Оформлення може здійснюватися через електронний документообіг або надсилання документів поштою та оформляється відповідним наказом роботодавця.
При укладенні трудового договору майбутній працівник повинен надати роботодавцю, перш за все, заяву про прийняття на роботу.
Заяву можна подати в електронному вигляді з накладанням кваліфікованого електронного підпису (КЕП).
Згідно зі ст. 24 КЗпП України (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n141), працівник також має надати:
паспорт або інший документ, що посвідчує особу;
трудову книжку (за наявності) або відомості про трудову діяльність з Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування;
документи про освіту (спеціальність, кваліфікацію) та стан здоров’я;
військово-обліковий документ та інші документи, передбачені законодавством.
Всі ці документи можна надати у вигляді копій, відсканувавши або сфотографувавши їх, та засвідчивши справжність КЕП.
Більш зручний варіант — використання шерингу документів через портал Дія, який дозволяє роботодавцю перевірити справжність наданих документів онлайн.
Більш детально про дистанційне працевлаштування можна дізнатися за посиланням:
https://kadroland.com/news/4149-priinyattya-na-robotu-distanciino-pravila-ta-nyuansi
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Чи потрібно складати положення для підрозділу адміністрації підприємства
Усунення недоліків у військовому обліку: рекомендації для журналу
Право на компенсацію за невикористані відпустки для працівниці
Звільнення працівника через смерть: оформлення наказу і виплати родичам
Скажіть, будь ласка, наказом припиняємо трудовий договір із працівником, який …
Як отримати брошуру "Золота колекція" про військовий облік
Правильність посади комірника у штатному розписі: аргументи аудитора
Алгоритм бронювання працівника відповідно до 45 Постанови України
Запит щодо доступу до консультації про декретну відпустку
Чи можна зазначати структурний підрозділ у військовому обліку
Чи має право працівниця на додаткову відпустку при звільненні
Чи потрібно подавати дані про прийняття на роботу до ПФУ
Чи дійсно ще можна бронювати за 45 постановою
Прийняття нового працівника на заміну мобілізованого: можливі варіанти
Як правильно внести зміни до трудової книжки працівниці
Звільнення працівниці: як правильно оформити строковий договір
…
Як відправити трудові від підприємства та перевірити статус
Виправлення запису про зміну прізвища в трудовій книжці
Нюанси внесення записів до трудової книжки після 2021 року
