ЮЛ
Юлія
06.03.2026 | 10:04
Відповідь надано
Поновлення трудових договорів: нові правила з 14.03 для підприємств
Доброго дня! Таке питання, на підприємстві є люди з якими призупинено трудові договори, чи потрібно тепер їх буде поновлювати кожні 3 місяці в зв'язку з новими правилами, які почнуть діяти з 14.03?
ДК
Дарія, консультант
експерт
06.03.2026 | 17:55
Очікує відповідь
Ні.
Насамперед варто перевірити, чи правомірне призупинення дії ТД. Тобто чи дійсно через воєнні дії працівник не може виконувати роботу, а роботодавець її надати (ч. 1 ст. 13 ЗУ «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2136-20/ed20251204#n47 ).
Якщо призупинення правомірне, то кожні три місяці за заявою працівників потрібно буде продовжувати строк призупинення дії ТД. За згодою сторін строк призупинення дії трудового договору може бути продовжений на строк понад 90 календарних днів, але не більше ніж до дня припинення або скасування воєнного стану (ч. 1 ст. 13 Закону).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
МС
Сіренко Марина
06.03.2026 | 16:39
Відповідь надано
Соціальна відпустка матері при позбавленні батька прав: можливості
Доброго дня. Підкажіть будь ласка на підставі повного витягу з державного реєстру актів цивільного стану …
ТС
Салівончук Тетяна Олександрівна
06.03.2026 | 15:58
Відповідь надано
Прийом на роботу 16-річного працівника в бухгалтерію: можливості
Доброго дня, на яку посаду (код ДК) можна прийняти працівника 16 років за напрямом економіст …
TS
tsviridova777
06.03.2026 | 15:56
Відповідь надано
Вимоги до документів для військового обліку у 2026 році
Добрий день. В 2026 році для звірки в ТЦК подавати списки і тільки розпечатки Резерв+ …
ОП
Пришляк Ольга Михайлівна
06.03.2026 | 15:54
Відповідь надано
Чи законно зберігати відпустку до отримання заяви працівника
Добрий день) Чи не буде помилкою у випадку, якщо роботодавець письмово повідомляє працівників про заплановану …
ОС
Семенюк Оксана Сергіївна
06.03.2026 | 15:48
Відповідь надано
Відсутність печатки в трудовій книжці: порядок дій та рекомендації
відсутня печатка на титульній сторінці трудової. Порядок дій
ЮМ
Міняйлук Юлія Вікторівна
06.03.2026 | 15:43
Відповідь надано
Прийняття на роботу: трудовий договір чи лише наказ
Добрий день. Цікавить трудовий договір. Чи можливе прийняття на роботу без укладення письмово трудового договору …
ОГ
Густодим Олена Іванівна
06.03.2026 | 15:27
Відповідь надано
Чи зобов'язаний інспектор з кадрів готувати річний звіт
Доброго дня. Чи має інспектор з кадрів готувати звіт поро роботу за рік?
МФ
Фіранська Марина Анатоліївна
06.03.2026 | 14:49
Відповідь надано
Наступні кроки після сплати навчання з військового обліку
Сплатили навчання по війсковому обліку які дії далі
КП
КП Благоустрій
06.03.2026 | 13:54
Відповідь надано
Відкликання головного бухгалтера з відпустки для термінових платежів
Доброго дня! Як головного бухгалтера відкликати з відпустки для здійснення платежів по заробітній платі через …
НГ
Гавришків Наталія Володимирівна
06.03.2026 | 12:53
Відповідь надано
Питання утримання авансу за день відпустки при звільненні
Доброго дня! Працівник пішов у відпустку на 24 к.д., та підчас відпустки повідомив, що …
АЛ
Альона
06.03.2026 | 12:39
Відповідь надано
Прийом на роботу: документи з Дії для кадрового обліку
Добрий день. Підкажіть будь ласка, чи можна приймати на роботу людинину, яка надає диплом, ІПН …
ВВ
Вікторія Володимирівна
06.03.2026 | 12:33
Відповідь надано
Звільнення працівників за відсутність: нюанси та процедури в складних умовах
Підприємство призупинило ТД з працівниками з 01.04.22 Зараз знаходиться на ТОТ,діяльність не …
ДВ
Валкова Діана Валеріївна
06.03.2026 | 12:05
Відповідь надано
Військовий облік: дії при досягненні 60-річного віку військовозобов'язаними
Вітаю! підкажіть, будь ласка, якщо протягом року військовозобов'язаним виконується 60 років, в списках ми …
ІО
Ірина Олександрівна
06.03.2026 | 12:01
Відповідь надано
Призначення інспектора з кадрів відповідальним за охорону праці
Добрий день! Плануємо інспектора з кадрів, який пройшов навчання з охорони праці призначити відпов. за …
AШ
Шахкулянц Aлла
06.03.2026 | 11:57
Відповідь надано
Проблеми з військовим обліком: жінки відмовляються від резенв+
Що робити якщо військвозобовящані жінки відмовляються встановлювати резенв+ для отримання витягу замість поперових ВОД
Наталія, консультант
06.03.2026 | 11:54
Відповідь надано
Військовий облік: як правильно діяти при звірці списків
Доброго дня. Працівника було прийнято на роботу у липні 2025 року. Військовий облік не вівся …
