Штрафи для роботодавця за відсутність посадових інструкцій у працівників
Якщо при перевірці виявиться, що не у всіх працівників будуть в наявнності посадові інструкції, які штрафні санкції може отримати роботодавець?
дякую.
За відсутність посадової (робочої) інструкції передбачено накладення штрафу на роботодавця за ст. 265 КЗпП ст. 265 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n1422 як за порушення інших вимог трудового законодавства в розмірі однієї мінімальної зарплати, а посадові особи можуть бути притягнені до адміністративної відповідальності згідно зі ст. 41 КУпАП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/80731-10/conv#n210. У загальному випадку розмір адмінштрафу становить від 510 до 1700 грн.
Відповідно до п. 6 Наказу № 336 https://zakon.rada.gov.ua/rada/show/v0336203-04#Text посадові інструкції складаються для працівників усіх посад, що зазначені в штатному розписі.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Визначення граф для інформації у Списках військовозобов'язаних
Підкажіть будь ласка в якій графі Списків військовоз. (дод.5 …
Чи потрібно підприємству виконувати квоту для осіб з інвалідністю
Як правильно увільнити працівника з минулою повісткою ТЦК
Повторна звірка військового обліку: необхідність внесення записів до Журналу
Оформлення періоду між звільненням та виходом на роботу
Актуальні питання щодо внесення змін у військовий облік працівників
Посадова інструкція для головного бухгалтера: необхідна інформація та рекомендації
Увільнення працівника через мобілізацію: чи достатній витяг з Резерв+
Обов'язки з охорони праці для іноземних підприємств в Україні
Хто відповідає за складання графіків роботи лікарів у закладі
Доплата за військовий облік: як відобразити у звіті
Чи можлива доплата начальнику за виконання нових обов'язків
Бронювання працівника на відрядження та призов до армії
