Як правильно оформити трудові договори за новими змінами
Ні, такі накази автоматично втратять чинність через 90 к. д. після 14.03.2026 (ч. 1 ст. 13 Закону № 2136 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2136-20/ed20251204#n47 ).
Спробуйте зв’язатись з працівниками при свідках за допомогою месенджера, щоб повідомити про зміни. Складіть акт. Так матиме підтвердження, що намагались зробити все можливе. Тим більше, що такі працівники до 13.08.2025 повинні були повідомити актуальні контактні дані.
Після того, як наказ про призупинення ТД втратить чинність розпочинайте процедуру звільнення за п. 8-3 ст. 36 КЗпП ( https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/ed20260101#n204 ).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!


