РО
Романна
16.03.2026 | 13:03
Уточнюється
Помилка в заяві: "повний робочий час" замість "повний робочий день"
У заяві на прийняття, написали "прийняти на основне місце роботи та повний робочий час", а мали "повний робочий день". Це помилка?
ЕК
Еліна, консультант
експерт
16.03.2026 | 13:52
Відповідь надано
Ні, це не є суттєвою помилкою.
У більшості випадків фраза «повний робочий час» у заяві на прийняття на роботу вважається коректною і навіть більш узагальненою.
Адже повний робочий час – це загальне поняття, яке означає, що працівник працює на умовах повної норми робочого часу, встановленої на підприємстві (наприклад, 40 годин на тиждень відповідно до Кодексу законів про працю України).
Повний робочий день – це фактично один із способів організації повного робочого часу (коли працівник працює повну тривалість робочого дня).
Виправляти заяву не потрібно, вона не створює юридичних проблем.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
ОЛ
Олена
16.03.2026 | 16:16
Відповідь надано
Вплив зміни назви організації на бронь військового обліку
при зміні назви організації чі вплине це на бронь та критичність підприємства.
СГ
Гуменюк Світлана Вячеславівна
16.03.2026 | 15:49
Відповідь надано
Переведення працівника в Додатку 5: чи потрібно відображати
Чи потрібно відображати в Додатку 5 Об'єднаної звітності по ЄСВ переведення працівника з одного …
ОЛ
Ольга
16.03.2026 | 15:46
Відповідь надано
Можливість створення посади старшого касира для касирів категорій
Добрий день.Підскажіть чи може бути посада старший касир.І касир 1 категорії і касир …
ОЛ
Ольга
16.03.2026 | 15:18
Відповідь надано
Чи можна звільнити заброньованих сумісників до 2025 року
Добрий день!
Чи можемо ми звільнити сумісників, що заброньовані на іншому підприємстві …
Чи можемо ми звільнити сумісників, що заброньовані на іншому підприємстві …
СШ
Шапошник Софія Євгеніївна
16.03.2026 | 14:45
Відповідь надано
Видача наказу про звільнення до закінчення трудового договору
Добрий день, чи можна видавати наказ про звільнення працівника у зв'язку із закінченням дії …
ВІ
Віра
16.03.2026 | 14:42
Відповідь надано
Чи є обов'язковим Положення про оплату праці на підприємстві
Добрий день. Чи обовязкове на підприємстві Положення про оплату праці?
ІЛ
Лисенко Інна Вікторівна
16.03.2026 | 14:40
Відповідь надано
Який документ обрати для військового обліку працівника-призовника
Доброго дня. Працівник (призовник) надав при прийнятті два документи: посвідчення про приписку до призовної дільниці …
ТА
Таня
16.03.2026 | 14:07
Відповідь надано
Оформлення відпустки без збереження зарплати: необхідні документи та порядок
Працівник хоче піти у відпустку без збереження з/пл на 30 днів (під час воєнного …
ВІ
Віталіна
16.03.2026 | 14:03
Відповідь надано
Прийом на роботу без документа про освіту: можливі варіанти
Добрий день, порадьте, будь ласка, чи можемо ми прийняти на роботу штукатура, який втратив документ …
ВА
Валентина
16.03.2026 | 13:45
Відповідь надано
Звільнення працівника під слідством: нюанси та підстави для дій
Добрий день. Працівник підприємства знаходиться від слідством за скоєння тяжкого злочину. Вироку СУДУ ще не …
ЮЛ
Юлія Федоренко
16.03.2026 | 13:13
Відповідь надано
Вибір посади для консультанта з кадрових і HR процесів
Доброго дня. Яку посаду можна ввести у ТОВ для працівника,який буде займаться консультуванням з …
НА
Наталія
16.03.2026 | 12:55
Відповідь надано
Спір між відділом кадрів і бухгалтерією щодо форменого одягу
Добрий день, шановний Експерте! Між відділом кадрів та бухгалтерією підприємства виник спір щодо того, до …
МЛ
Лех Мирослава Мирославівна
16.03.2026 | 12:44
Відповідь надано
Документи для виїзду за кордон бенефеціара з військовим обліком
Добрий день. Бенефеціар заброньований у ТОВ хоче на кілька днів поїхати за кордон. Які документи …
ЛЮ
Людмила
16.03.2026 | 12:39
Відповідь надано
Кодування наказів про графік роботи: рекомендації та зберігання
Вітаю, будь ласка підкажіть якщо є потребба виділити окремо накази що стосуються графіку роботи на …
БО
Бондаренко Альбіна Анатоліївна
16.03.2026 | 12:25
Відповідь надано
Хто підписує номенклатуру справ з військового обліку в кадровій
Кто підписує номенклатуру справ відділу кадрів, де є військовий облік, начальник ВК чи начальник ВК …
ІГ
Гавриленко Інна Іванівна
16.03.2026 | 11:39
Відповідь надано
Зарахування інвалідів третьої групи до нормативу лікарняних у 2026 році
інвалід 3 група пенсіонер по віку зараховується до нормативу по лікарняних у 2026 році при …
ІН
Інна
16.03.2026 | 11:34
Відповідь надано
Чи можливо взяти дві частини відпустки підряд
Доброго дня. Працівник хоче взати відпустку часимнами одна за іншою. тобто з понеділка 16.03 …
