Правомірність врахування військової служби для надбавки педагогам
Період строкової військової служби (2007–2008) не зараховується до стажу педагогічної роботи для встановлення надбавки за вислугу років.
Пункт 5 Порядку виплати надбавок за вислугу років педагогічним та науково-педагогічним працівникам, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 31.01.2001 № 78 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/78-2001-%D0%BF#n3), складається з двох логічно пов’язаних частин:
визначає перелік періодів, які зараховуються до стажу (зокрема, військова служба, відпустки тощо);
уточнює, що до стажу зараховується час, коли педагогічні працівники фактично не працювали, але за ними відповідно до законодавства зберігалося місце роботи (посада) та/або заробітна плата.
Отже, зазначена норма застосовується до осіб, які на момент відповідного періоду вже мали статус педагогічних (науково-педагогічних) працівників.
Періоди, передбачені абзацом першим пункту 5 (у тому числі військова служба), зараховуються до стажу педагогічної роботи лише за умови їх зв’язку з педагогічною діяльністю, а саме: якщо вони переривають педагогічну роботу або якщо за працівником зберігалося місце педагогічної роботи.
У вашому випадку: строкова військова служба тривала з 14.11.2007 по 15.07.2008, на педагогічну посаду працівника переведено лише 23.05.2024, при цьому до і після проходження служби педагогічної роботи не було. Під час служби особа не мала статусу педагогічного працівника, і за нею не зберігалося місце педагогічної роботи.
Таким чином, період строкової військової служби (2007–2008) не може бути включений до стажу педагогічної роботи для встановлення надбавки за вислугу років, оскільки він не пов’язаний із педагогічною діяльністю та не відповідає умові збереження педагогічної посади.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Правила надання відпустки для студентів із сесійними довідками
Зміна номера ВОС: вплив на бронювання та подальші дії
В заброньованого працівника змінився номер ВОС у резерв +. Повідомлення до тцк за дод. 4 підготуємо та подамо. Чи впливає ця зміна на поточне бронювання? Чи потрібні ще якісь додаткові кроки?
Дякую…
Зміни в бронюванні працівників із відстрочкою: що варто знати
Питання бронювання військових: зміни, підтвердження та підвищення заробітної плати
Правильне оформлення наказу для дистанційної роботи з офісом
Подовження статусу критично важливого підприємства: що обрати
Коректне написання назви посади інженера з технічного нагляду
Заповнення форми про відсутність транспорту для військового обліку
Компенсація за додаткові відпустки при звільненні з ОМС
Обов'язки чоловіків щодо повідомлення про зміну місця проживання
Согласно постанове 1487 надо сообщать в ТЦК о смене места проживания.
Если мужчина стоит на учете по месту прописки, а в начале войны переехал в другое место:
1. он сам обязан сообщить в ТЦК?
2. если он сообщил о месте проживания, то это…
Внутрішнє стажування: правові аспекти, оформлення та оплата праці
Якщо така процедура є…
Порядок подання списку військового обліку: актуалізація змін
Консультація щодо е-листка непрацездатності та подальших дій
Військовий облік: дії ФОП у разі звернення ТЦК
Дії підприємства при рекомендації працівнику пройти ВЛК після звірки
Підсумований облік робочого часу для змінного графіка працівників
Хто підписує інформаційний лист директору при прийнятті на роботу
Перепідтвердження критичності фермерського господарства: терміни та умови уточнення
Необхідність повідомлення до ТЦК при бронюванні та відстрочці
Якщо у працівника є бронювання і нема відстрочки з інших причин (чи навпаки, є відстрочка і нема бронювання), чи потрібно подавати повідомлення до ТЦК про відсутність інформації у ВОД? По суті ж, наявність однієї з цих інформацій виключає іншу, тобто якщо є…

