Правила оформлення штатного розпису для ритуальної служби підприємства

1) Ні, не допускається.

2)-3) У посадовій інструкції можна прописати обов'язки щодо завідування чи доглядання декількох конкретних кладовищ.

1) Згідно із загальними положеннями Класифікатора професій, наведені у ньому посади можуть бути змінені на аналогічні посади у жіночому роді, а також розширені за допомогою похідних або уточнюючих слів відповідно до Додатку В до Класифікатора. Можливості ж застосування слів у множині замість однини не передбачено.

2)-3) Посадові ж інструкції кожен роботодавець розробляє самостійно, тож ніщо не забороняє використовувати у штатному розписі посади в однині (відповідно до Класифікатора), натомість як у посадових інструкція буде прописано обов'язок здійснювати одні й ті ж функції на декількох об'єктах. Тож у штатному розписі однозначно має бути зазначена посада, яка відповідає Класифікатору, «Завідувач кладовища» та «Доглядач кладовища» (інакше це буде проблемо у Вас під час перевірок та у працівників під час оформлення пенсії), а от у посадовій інструкції в розділі «Завдання та обов'язки» може бути передбачено керування чи догляд кількох кладовищ (приміром, «Завідувач кладовища здійснює керування процесом утримання кладовища такого-то, кладовища такого…(з перерахуванням конкретних кладовищ)»).

Раді допомогти, звертайтесь ще!