Питання підпису у трудовій книжці при звільненні з ФОП

При звільненні найманого працівника від фізичної особи — підприємця (ФОП) у трудовій книжці підпис ставить сам ФОП із зазначенням свого статусу та ПІБ.

Використовувати слово «Директор» у цьому випадку є помилкою, оскільки ФОП — це фізична особа, а не юридична компанія, і такої посади у підприємця зазвичай немає.

Текст перед підписом має такий вигляд: "Фізична особа — підприємець" (або «ФОП») та його повне прізвище, ім'я та по батькові.
Печатка ставиться лише за її наявності у підприємця (зараз використання печатки для ФОП є необов'язковим).

Зразок підпису у графі 4

Фізична особа — підприємець [Підпис] Олена ПЕТРЕНКО

Якщо ви мали на увазі не найманого працівника, а самого ФОПа, то ФОП не може зробити запис у своїй трудовій книжці про власну підприємницьку діяльність.
Закон України забороняє ФОП укладати трудовий договір із самим собою. Підприємницька діяльність — це бізнес, а не трудова робота, тому стаж ФОП підтверджується інакше.

Раді допомогти, звертайтесь ще!