Відсутність співробітниці в декреті та звітність по інвалідам

Ні, не включається.

Якщо працівниця не з'явилася на роботі з першого дня закінчення відпустки, вона фіксується як така, що припинила роботу без попередження. Згідно з Інструкцією Держкомстату, особи, які припинили роботу без попередження роботодавця, виключаються з облікового складу з першого дня невиходу на роботу

Середньооблікову кількість штатних працівників для звіту розраховуєте згідно Інструкції зі статистики кількості працівників, затвердженою наказом Держкомстату від 28.09.2005 №286 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z1442-05#Text

СКШП визначаєте на підставі облікової кількості штатних працівників. До облікової кількості штатних працівників не включають:

cумісників;
виконавців робіт за цивільно-правовими договорами (договорами підряду);
переведених з інших підприємств згідно з договорами між суб’єктами господарювання;
учнів, слухачів професійно-технічних закладів освіти, які проходять виробниче навчання та виробничу практику на підприємстві згідно з договорами про надання робочих місць;
осіб, направлених підприємствами для навчання у закладах освіти з відривом від виробництва, які одержують від цих підприємств тільки стипендію;
осіб, які навчаються коштом, передбаченим у зведених кошторисах будівництва, для роботи на підприємствах, які введуть у дію;
працівників, які подали заяви про звільнення і припинили роботу до закінчення строку попередження або які припинили роботу без попередження роботодавця – з першого дня невиходу на роботу.

Раді допомогти, звертайтесь ще!