Коли працівник отримає компенсацію за ненормований робочий день
Якщо працівник просить надати щорічну основну відпустку 24 к.дн і виплатити грошову компенсацію за 7 к.дн. додаткової відпустки за ненормований робочий день, то компенсацію виплачують одночасно з відпускними, а не в кінці фінансового року.
Відповідно до ст. 24 Закону України «Про відпустки», за бажанням працівника частину щорічної відпустки можна замінити грошовою компенсацією, але за умови, що працівник фактично використає не менше 24 календарних днів щорічних відпусток.
Додаткова відпустка за ненормований робочий день є щорічною додатковою відпусткою, тому за неї може виплачуватись компенсація без звільнення.
У вашому випадку умова дотримана працівник використовує 24 к.дн. щорічної відпустки 7 к.дн. додаткової відпустки компенсуються грошима.
Зразки для прикладу - https://kadroland.com/news/4497-zrazki-zayavi-ta-nakazu-pro-viplatu-kompensaciyi-za-nevikoristanu-shhoricnu
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи можна взяти відпустку без вихідних днів по черзі
Які санкції можливі для директора за невиконання доручення
Нарахування доплати за нічні години: повний чи частковий облік
Є відповідь АІ
Проблеми з відображенням нового працівника у реєстрі ПФУ
Як звільнити заброньованого працівника та нарахувати зарплату
Є відповідь АІ
Необхідність підвищення кваліфікації відповідального за військовий облік підприємства
Чи знімуть допомогу ВПО при працевлаштуванні інваліда
Як правильно оформити переривання щорічної або додаткової відпустки
В практиці зустрічаються випадки, коли працівники бухгалтерії офорляють відпустку щорічну або додаткову відпустку ( жінці, яка виховує двоє або більше дітей до 15 років).Перебувають у відпустці тиждень,потім приходять писати заяву про переривання відпустки…
Обов'язкові дії для військовозобов'язаного працівника при прийомі
Ми приймаємо нового працівника військовозобов'язаного. Як раніше подаю Повідомлення за додатком 4 в ТЦК поштою. Чи маю я обов'язок якісь дії вчиняти в ДІЇ підприємства…
Скасування виплат увільненому співробітнику: документальні підстави та нюанси
Є відповідь АІ
Правильність відображення статусу призовника у військовому обліку працівника
Чи потрібен медогляд працівникам, що працюють віддалено
чи потрібно проходити медогляд працівникам якщо вони працюють віддалено…
Наказ про відпустку без збереження на 45 днів
Є відповідь АІ
Укладення договору ГПХ для інженера в умовах нестачі кадрів
Є відповідь АІ
Виправлення технічної помилки щодо військового обліку мобілізованого працівника
Є відповідь АІ
Журнали для ведення військового обліку на підприємстві: які
Виправлення запису в трудовій книжці: рекомендації для оформлення
Наказ про підвищення кваліфікації щодо військового обліку особи
Є відповідь АІ


