Правила виїзду за кордон для працівників ОМС у відпустку
Якщо так, які документи для цього потрібно?
Працівники органів місцевого самоврядування (ОМС), які не є посадовими особами місцевого самоврядування (тобто звичайні службовці чи технічні працівники, на яких не поширюються обмеження п. 2-14 Правил № 57), мають право виїжджати за кордон у відпустку за умови відсутності інших особистих обмежень.
Відпустка заброньованого за кордоном можлива за наявності дозволу від роботодавця, з зазначенням країни і термінів, а також відповідного пакета документів.
Для перетину кордону у відпустку або відрядження заброньованому необхідно мати:
— закордонний паспорт;
— військово-обліковий документ (паперовий або електронний у застосунку Резерв+) з позначенням терміну бронювання, внесеним до системи Оберіг;
— витяг з наказу про відпустку або відрядження, із зазначенням країни, термінів перебування й посади працівника;
— дозвіл від роботодавця (письмова заява про виїзд у відпустку або відрядження);
— посвідчення або довідка з місця роботи, як підтвердження офіційного працевлаштування.
Також можуть знадобитися інші документи, що підтверджують мету поїздки, наприклад квитки, запрошення тощо
Іноді прикордонники додатково запитують:
підтвердження бронювання, якщо бронювали на Порталі Дія; виписку з банку про зарахування зарплати;довідку ОК-5 / ОК-7;службове посвідчення.Також працівнику до початку поїздки доцільно пересвідчитись, що в Реєстрі немає статусу «У розшуку» або іншої інформації, яка свідчить про порушення правил військового обліку або не відповідає інформації у його ВОД..
Працівник, який планує поїхати у відпустку за кордон, не повинен мати заборон, які б перешкоджали виїзду за межі країни чи порушувати правила військового обліку.
Проте навіть за наявності всіх документів, остаточне рішення приймає на місці працівник прикордонної служби.
Детальні роз’яснення, що потрібно для виїзду за кордон певному заброньованому чоловіку, може надати Державна прикордонна служба України https://dpsu.gov.ua/uk/zagalni-vimogi .
Можете скористатись зразком Дозвіл на виїзд за кордон заброньованого у відрядження/відпустку
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Гарантійний лист про повернення працівника із закордонного відрядження
Працевлаштування ВПО: особливості роботи під окупацією та законність
Є відповідь АІ
Оформлення працівника: вибір посади для помічника головного інженера
Чи потрібно оновлювати документи при переведенні працівника на посаду
Повідомлення працівника про звірку та щорічне проходження ВЛК
Звільнення працівника: терміни та законні підстави для дій
підстави?
Дякую…
Прийом на роботу кандидата з військовим обліком: що знати
Компенсація відпустки за вислугу років при звільненні у 2023 році
Є відповідь АІ
Норми для надання разової матеріальної допомоги без оподаткування
Продовження відпустки без зарплати під час військового обліку працівника
Є відповідь АІ
Чи можна надавати копії табелів робочого часу за запитом
Алгоритм дій для звільнення працівника через смерть під час мобілізації
Перенесення та компенсація відпустки за ненормований робочий день
Підскажіть, будь ласка, чи переноситься відпустка за ненормований робочий день на слідуючий рік. І чи підлягає вона виплаті при звільненні. Якщо співробітник звільнявся в серпня місяці, йому компенсувати всі 4 дні відпустки на ненормований робочий день, чи…
Доплата за ведення військового обліку: конкретна сума чи відсоток
Є відповідь АІ
Документи для прийняття на роботу інваліда та витяг експертів
Є відповідь АІ
Як продовжити бронювання в Дії після отримання Розпорядження
Є відповідь АІ
Чи потрібно додавати нового рекрута до військового обліку
Документи для виїзду за кордон заброньованого працівника у відпустці
Використання днів відпустки у вихідні: законність та нюанси
Є відповідь АІ


