Відмова від доплати за військовий облік: чи є порушення

Так, є порушенням.

Правила оплати праці за виконання обов’язків тимчасово відсутнього працівника встановлено ст. 105 КЗпП. Ця норма законодавства встановлює, що:

працівникам, які виконують на тому ж підприємстві, в установі, організації поряд з своєю основною роботою, обумовленою трудовим договором, обов’язки тимчасово відсутнього працівника без звільнення від своєї основної роботи, провадиться доплата за виконання обов’язків тимчасово відсутнього працівника;
розміри доплат за виконання обов’язків тимчасово відсутнього працівника встановлюються на умовах, передбачених у колективному договорі.

Крім того, роботодавцю варто пам’ятати, що він не має права вимагати від працівника виконання роботи, не обумовленої трудовим договором (ст. 31 КЗпП). Тобто, на виконання обов’язків тимчасово відсутнього працівника потрібна згода працівника, а насильно примусити виконувати його такі обов’язки неможна.

Отже, для виконання всіх цих приписів законодавства, необхідно оформити певні документи.

Колективний договір, або інший локальний акт роботодавця, в якому будуть зазначені конкретні розміри доплат за виконання обов’язків тимчасово відсутнього працівника (наприклад, Положення про оплату праці).

При покладенні на працівника виконання обов’язків тимчасово відсутнього працівника (у зв’язку з відпусткою, хворобою, або іншими підставами), необхідно отримати, перш за все, згоду працівника, яка може бути оформлена у вигляді відповідної заяви.

Розмір доплати за виконання обов’язків тимчасово відсутнього працівника встановлюється колективним договором, або іншими локальними актами, наприклад, Положенням про оплату праці.

Про покладення обов’язків тимчасово відсутнього працівника та здійснення доплати видається наказ роботодавця, з яким працівник повинен бути ознайомлений під підпис.

Запис про виконання обов’язків тимчасово відсутнього працівника до трудової книжки не заноситься.

Доплата за ведення військового обліку: рішення суду про її необов’язковість https://7eminar.ua/news/8082-doplata-za-vedennya-viiskovogo-obliku-risennya-sudu-pro-yiyi-neobovyazkovist

Раді допомогти, звертайтесь ще!