Заголовок тимчасово відсутній
І чи правильно вносити записи про підвищення окладу в цю частину, якщо посада залишається незмінною?
Правил ведення особової картки на законодавчому рівні не встановлено. Тож якщо розділ 4 або 5 закінчився, то цілком можливо просто додати новий аркуш такого розділу, в якому буде продовжуватись облік наданих відпусток працівнику або інформації про переведення працівника. Можна зробити по іншому. Необхідно взяти нову форму П-2, на верхньому березі картки слід зазначити «Продовження особової картки», вписати табельний номер працівника, заповнити в Розділі І «Загальні відомості» особової картки працівника пункти 1, 2 (прізвище, ім’я, по батькові, дата народження) і продовжувати заповнювати розділ 5 або інші розділи, які закінчились.Розділ 4 особової картки П-2 заповнюють тільки у разі прийняття на роботу та у разі переведення. Інформація про підвищення окладів в особовій картці П-2 не зазначається. Розміри оклаів зазначають в розділі 4, але тільки у разі прийняття на роботу та у разі переведення.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Зміна прізвища працівника: чи потрібна заява про облік
Перехід з строкового на безстроковий трудовий договір: варіанти
Коли правильно приймати на роботу: 1 чи 2 лютого
Чи можливе надання частини відпустки лише у вихідні дні
Перелік внутрішніх положень, необхідних для підприємства ТОВ
Директор у відпустці: підпис документів КЕП і живим підписом
Як правильно повідомити ТЦК про виклик працівника
Припинення цивільно-правового договору у випадку смерті виконавця
Визначення коду професії митного брокера для прийняття на роботу
Військовий облік: що робити з працівником без документів
Чи надається відпустка працівнику за здачу крові у вихідний
Процедура ліквідації філії: необхідні документи та супровідний процес
Прийом на роботу призовника ВЛК: можливості та обмеження
Включення призовника до ліміту військовозобов'язаних для бронювання
Документи для військового обліку працівників у разі повісток
Декретні виплати для працівників за сумісництвом: важливі нюанси
Уточнення (06.02.2026 15 …


