КА
Катерина
11.12.2023 | 17:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, працівник має проходити обов'язковий медогляд до досягнення 21 року, якщо вже йому виповнилося 21 рік то він теж має проходити медогляд чи вже не обов'язково. Дякую за відповідь.
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.12.2023 | 19:30
Очікує відповідь
Після досягнення віку 21 рік, медогляди проходять лише працівники, зайняті на важких роботах, роботах із шкідливими чи небезпечними умовами праці або такі, де є потреба у професійному доборі. Тому якщо працівник належить до однієї з цих категорій, він і надалі повинен проходити медогляди. В іншому випадку — ні.
Роботодавець зобов'язаний за свої кошти організувати проведення попереднього (при прийнятті на роботу) і періодичних (протягом трудової діяльності) медичних оглядів працівників, зайнятих на важких роботах, роботах із шкідливими чи небезпечними умовами праці або таких, де є потреба у професійному доборі, а також щорічного обов'язкового медичного огляду осіб віком до 21 року (ст. 169 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/ed20231001#n940 ).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
ОЛ
Олена Коваль
22.12.2025 | 15:26
Відповідь надано
Наказ про зміни в організації виробництва та трудових обов'язків
Доброго дня, потрібен зразок наказу про зміну в організації виробництва та праці по підприємству з …
ВІ
Вікторія
22.12.2025 | 14:35
Відповідь надано
Ознайомлення дистанційного працівника з локальними документами ТОВ
Вітаю! Як ознайомити працівника, який праціє не в офісі, а дистанційно (за кордоном) з локальними …
ІО
Ірина Олександрівна
22.12.2025 | 14:15
Відповідь надано
Соціальна відпустка: чи потрібно вказувати інформацію про колишнього чоловіка
Добрий день. Є працівниця з 2-ма дітьми до 15років. Одинока мати, не заміжня. Почала …
ТБ
Бельська Тетяна Василівна
22.12.2025 | 14:02
Відповідь надано
Документи для підтвердження фактичного проживання працівника в Харкові
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, працівник працює з 2017р на ТОВ у Харкові, прописка у …
ТЕ
Тетяна
22.12.2025 | 13:40
Відповідь надано
Чи можливий конкурс для призначення спеціалістів в ОМС
Вітаю. В ОМС прийнято на посади спеціалістів без конкурсного відбору.Чи можливо оголосити конкурс і …
ВІ
Вікторія
22.12.2025 | 11:59
Відповідь надано
Причини неполадок з бронюванням працівника в системі "Дія"
Доброго дня, підкажіть чому може не бронювати працівника в дії якщо він оформлений офіційно
ВК
Кочура Володимир Олександрович
22.12.2025 | 11:47
Відповідь надано
Подання документів на критичність: звітність за 2024 рік
Добрий день! Маємо критичність від Мінстратегпрому (до 25.02.2026). Хочемо подати документи до Мінекономіки …
Анастасія, консультант
22.12.2025 | 11:24
Відповідь надано
Документи для анулювання бронювання військового обліку: що потрібно знати
Які потрібні документи для анулювання бронювання
Анастасія, консультант
22.12.2025 | 11:20
Відповідь надано
Коли забронювати сумісника неможливо: основні причини та нюанси
Коли не можна забронювати сумісника
Анастасія, консультант
22.12.2025 | 11:17
Відповідь надано
Підтвердження кількості військовозобов'язаних за допомогою довідки можливе
Чи можна Довідкою підтвердити кількість військовозобов'язаних, що подається для отримання критичності
Анастасія, консультант
22.12.2025 | 11:16
Відповідь надано
Контроль лімітів бронювання на військовий облік з 2025 року
Як контролюються ліміти на бронювання з 09.12.2025
Анастасія, консультант
22.12.2025 | 11:11
Відповідь надано
Контроль лімітів бронювання працівників з 09.12.2025 року
Як контролюються ліміти на бронювання з 09.12.2025? Як потрібно бронювати працівників з 09 …
НА
АНДРІЮК Наталія Олексіївна
22.12.2025 | 10:57
Відповідь надано
Проблеми з реєстрацією в ДАР через відсутність землі
Підприємство відповідає двом критеріям з наказу 471, це 20 млн і КВЕД 10.84. У …
ОД
Діденко Олена Володимирівна
22.12.2025 | 10:53
Відповідь надано
Порядок подання довідки про середню заробітну плату для обліку
Добрий день, підкажіть будь ласка при поданні довідки про середню заробітну плату на критичність заробітну …
ОВ
Волошина Оксана Віталіївна
22.12.2025 | 10:12
Відповідь надано
Чи можлива бронь військовозобов'язаного працівника за сумісництвом
Добрий день. Я приймаю на роботу двох військовозобов'язаних працівників. Одного на основне місце роботи …
ОІ
Іванова Оксана Михайлівна
22.12.2025 | 10:10
Відповідь надано
Поновлення критичності: який зарплатний критерій враховувати у звіті
Доброго дня !! в січні хочемо подавати на поновлення критичності Якого зарплатного кретерію дотримуватися в Обєднаному …
СІ
Сінгуцький Вадим Васильович
22.12.2025 | 10:10
Відповідь надано
Підприємство зобов'язане повідомити ТЦК про виключення з обліку
Доброго дня, працівника підприємства, який був заброньованний виключили з військового обліку по стану здоров'я …
ЯГ
Гузь Ярослава Володимирівна
22.12.2025 | 09:55
Відповідь надано
Електронні документи кадровика: юридична сила та уникнення актів
Доброго дня, якщо ми додамо до ПВТР такий пункт, то можемо уникнути складання актів при …
АЛ
Альона
22.12.2025 | 09:48
Відповідь надано
Зміна військового обліку: вплив на перебронювання працівника
Добрий ранок. У заброньованого працівника була 901 ВОС. 13.12.2025 після оновлення Резерву у …
