Заголовок тимчасово відсутній

Щорічна – ні, за цей період не надається, а от відпустка «на дітей» (якщо у працівниці є підстави для її отримання) – надається.

Періоди, які зараховуються до стажу для надання щорічних відпусток, наведені у ст. 9 Закону «Про відпустки» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80/conv#n70) та ст. 82 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n527), й час перебування у відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею трьох або шести років до них не входить – тобто за період таких відпусток по догляду за дитиною щорічні відпустки не нараховуються.

Натомість якщо у працівниці є право на отримання відпустки «на дітей» (приміром, наявність двох дітей до 15 років), то саме ця відпустка, починаючи з 2021 року, за роки перебування у відпустці по догляду за дитиною надається. У 2021 році було змінено редакцію ст. 19 Закону «Про відпустки» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-вр/conv#n214) – раніше додаткова відпустка «на дітей» надавалася «жінці, яка працює» та має для її отримання підставу, а з моменту набрання чинності (тобто з 09.05.2021 р.) Законом «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо забезпечення рівних можливостей матері та батька у догляді за дитиною» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1401-20#n35) для виникнення права відпустки «на дітей» за наявності відповідних підстав жінка, зокрема, не повинна працювати – тобто може перебувати весь календарний рік і у відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею трьох або шести років. Тож з 2021 р. за роки перебування у відпустці по догляду за дитиною додаткова соціальна відпустка «на дітей» також надається (на відміну від щорічної відпустки).

Раді допомогти, звертайтесь ще!