ДО
Дерев"янко Олена Олександрівна
20.02.2024 | 13:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник якого мобілізували у лютому 2022 р. в лютому 2024 р. приніс витяг з наказу мін оборони про виключення з особового складу військової частини 01.03.2023 р. Військовий квиток свідчить про те що він непридатний до військової служби і знятий з військового обліку з 28.02.2023 р. Відмітки про виключення немає. Як мені правильно поновити працівника на роботі після такого терміну відсутності.
ТК
Татіана, консультант
експерт
21.02.2024 | 00:00
Очікує відповідь
Основне питання - де працівник де весь цей час? Його не було практично рік.
Як він пояснює свою відсутність?
Якщо ви не плануєте звільняти працівника за прогул, то нехай напише якісь пояснення, ми вважатимете їх поважними і просто зможете видати наказ: "Допустити працівника до роботи з "__"_____"
Тобто, немає жодної проблеми в тому, щоб допустити, але на підставі пояснень працівника скасуєте наказ про увільнення з 02.03. І допустите до роботи з поточної дати. я
Період відсутності закриєте поясненням працівника, які будете вважати поважною причиною відсутності.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
ЛІ
Лілія
17.02.2026 | 18:41
Відповідь надано
Звітування про нових працівників ФОП: місячно чи поквартально
Якщо працівника ФОП прийняли у січні 2026 року, чи потрібно окремо подавати додаток 5 про …
КО
Кошель Лариса Борисівна
17.02.2026 | 17:55
Відповідь надано
Оформлення відпустки для догляду за дитиною: нюанси кадрового обліку
Доброго дня! Працівниця перебувала на лікарняному по вагітності та пологах з 03/11/25 по …
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
17.02.2026 | 17:34
Відповідь надано
Пільги для працівників і роботодавців при наявності посвідчення УБД
які пільги надає наявність посвідчення убд у працівника? з боку роботодавця працівнику? які пільги для …
ОЛ
Олександра
17.02.2026 | 17:16
Відповідь надано
Процедура накладення догани за вихід на роботу в нетверезому стані
Доброго дня, як бути з працівником, який вийшов на роботу в стані алкогольно спяніння, хочимо …
ЛК
Карпусь Людмила
17.02.2026 | 16:59
Відповідь надано
Військовий облік: можливість бронювання механіка з денним навчанням
Доброго дня!
Чи може бути ковотою для бронюваня працівник прийнятий на ФГ …
Чи може бути ковотою для бронюваня працівник прийнятий на ФГ …
ЛІ
Лілія
17.02.2026 | 16:44
Відповідь надано
Чи потрібно формувати блокнот розписок Додаток 7 у 2026
Чи потрібно у 2026 року формувати блокнот розписок Додаток 7 до Порядку 1487?
ІМ
Молоканова Ірина Альбертівна
17.02.2026 | 16:43
Відповідь надано
Чи є критичним нижчий оклад бухгалтера в компанії
Доброго дня. Ми алкогольна дистрибуційна компанія. В штатному розписі оклад бухгалтера в нас менш, ніж …
СК
Клімович Сніжана Сергіївна
17.02.2026 | 16:37
Відповідь надано
Запізнення з отриманням сертифіката держзразка для військового обліку
Добрий день. Надійшло повідомлення на вайбер про те, що 11.02. буде надіслано мені сертифікат …
МА
Марина Ляшок
17.02.2026 | 16:36
Відповідь надано
Чи потрібно повідомляти ТЦК про переведення співробітника на посаду
Доброго дня! Підкажіть будь ласка чи потрібно подавати повідомлення до ТЦК згідно дадатку 4 щодо …
МЩ
Щербак Марина Володимирівна
17.02.2026 | 16:34
Відповідь надано
Які документи потрібні для оформлення навчальної відпустки аспіранта
Добрий день. Працівник навчається в аспірантурі на денному відділенні. Хоче взяти навчальну відпустку для написання …
НП
Павленко Наталя Валентинівна
17.02.2026 | 16:29
Відповідь надано
Військовий облік: наслідки непроходження для тих з відстрочкою
Добрий день, таке питания, чт потрібно раз на рік проходити влк тим, хто має відстрочку …
ІР
Ірина
17.02.2026 | 16:25
Відповідь надано
Процедура звільнення працівниці за власним бажанням без пояснень
Працівниця була відсутня на роботі з 01.11.2025 року, складалися акти про її відсутність …
ОК
Койнаш Ольга
17.02.2026 | 16:25
Відповідь надано
Скасування наказу про прийом на роботу: необхідні дії та документи
Доброго дня. Чоловік написав заяву про прийом на роботу, на підставі якої було видано наказ …
ОМ
Михайловська Олена Іванівна
17.02.2026 | 16:23
Відповідь надано
Зміна робочого часу: 40 годин на тиждень за графіком
Вітаю, чи може працівник написати заяву і працювати з понеділка по середу 9 годин, четвер …
