Заголовок тимчасово відсутній
Якщо члени ради виконують обов’язки на громадських засадах, договір не укладають. ТД (контракт) повинен бути, якщо йдеться про трудові відносини. В такому випадку в ньому прописуйте всі умови такого ТД (контракту), зокрема, і умови оплати праці. Умови оплати праці можна встановити, наприклад, за погодинною системою.
Члени ради кредитної спілки не можуть входити до складу правління кредитної спілки, обіймати інші посади в цій кредитній спілці на умовах трудового договору (контракту) або надавати послуги кредитній спілці відповідно до цивільно-правового або господарського договору (крім виконання повноважень члена ради).
Члени ради кредитної спілки виконують свої повноваження на громадських засадах або на підставі трудових договорів (контрактів), укладених відповідно до пункту 12 частини першої статті 19 цього Закону (ч. 2 ст. 22 ЗУ «Про кредитні спілки» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/3254-20#n446 ).
Умови роботи ради врегулюйте статутом або положенням. Порядок утворення та діяльності комітетів ради кредитної спілки встановлюється статутом кредитної спілки та/або положенням про раду кредитної спілки, а також положеннями про комітети ради кредитної спілки (за наявності), що затверджуються радою кредитної спілки (ч. 14 ст. 22 Закону).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Затвердження графіка роботи: наказ чи погодження з профспілкою
Різниця між формулюваннями в наказі про призначення директора
Приймаємо нового директора ТОВ. Вчому різниця формуліровка в наказі "Призначити …
Документи та ознайомлення працівника при прийнятті на роботу
Організовуємо підприємство.
Які документи мають бути обовязково …


