Заголовок тимчасово відсутній
Хочу уточнити у Вас:
по-перше, Ви, мабуть, мали на увазі наказ МОУ № 342 від 09.06.2006, бо наказ № 34 від 09.06.2006 має зовсім інше значення і не належить до тематики звільнення по хворобі;
по-друге, Ваш військовозобовязаний "ЗНЯТИЙ" чи "ВИКЛЮЧЕНИЙ" з військового обліку?
Якщо він ВИКЛЮЧЕНИЙ за станом здоров`я, то тоді він не являється військовозобовязаним, а якщо він "ЗНЯТИЙ", тоді відповідаємо на Ваше запитання таким чином:
Наказ Міністерства оборони України№ 342 від 09.06.2006 втратив чинність, а відомості у військовому квитку на дату події вже не актуальні. Наказ МОУ № 342 від 09.06.2006 втратили чинність відповідно до наказу МОУ «Про внесення змін до Настанови з військового обліку прапорщиків, мічманів, сержантів, старшин, солдатів і матросів запасу в Збройних Силах України та інших військових формувань» № 24 від 15.01.2015. Нині, рішення про зняття з обліку відбувається на підставі наказу МОУ № 402 від 14.08.2008.
Виходячи із вищевказаного та діючого законодавства запис у військовому квитку «знятий з військового обліку згідно з наказом МОУ №342» не означає, що людина не підлягає призову у воєнний час. Тому і так, і ні. Оскільки, за станом здоров’я громадянин може бути непридатним до військової служби у мирний час, але підпадати під мобілізацію у період війни.
Отже, працівника потрібно направити до ТЦК та СП для оновлення даних.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Відсутній підпис у трудовій книжці: як діяти далі
Врахування зовнішнього сумісника у розрахунку середньої по квоті інвалідності
Чи потрібно подавати відомості про нові розряди робітників
Зарахування військової служби до стажу державної служби в Україні
Як правильно оформити трудову книжку у випадку втрати
Підскажіть, будь ласка, як правильно зробити. У співробітника трудова книжка …


