Заголовок тимчасово відсутній

Потрібна польська довідка з перекладом на українську для надання відпустки по догляду за дитиною до 6 років або ж можете надати працівниці відпустку без збереження зарплати за згодою сторін з наступного дня після закінчення відпустки по догляду за дитиною до 3 років (виходити на роботу працівниці не потрібно).

Відповідно до ч. 7 ст. 179 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n982) у разі, якщо дитина потребує домашнього догляду, одному з батьків дитини в обов'язковому порядку надається відпустка без збереження заробітної плати тривалістю, визначеною у медичному висновку, але не більш як до досягнення дитиною шестирічного віку. Отже, для оформлення цієї відпустки потрібна медична довідка, яка може бути надана і закладами охорони здоров'я іншої країни, з відповідним перекладом на українську мову.

Якщо з цим виникають проблеми, то можете, якщо керівник підприємства не заперечує, оформити працівниці відпустку без збереження заробітної плати за згодою сторін за ст. 26 Закону «Про відпустки» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80/conv#n298) (вона не обмежена строком під час дії воєнного стану відповідно до ч. 3 ст. 12 Закону «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2136-20/conv#n43)). Для оформлення такої відпустки працівниці не обов'язково виходити на роботу – вона може просто подати заяву про надання такої відпустки з наступного дня після закінчення відпустки по догляду за дитиною до 3 років, на підставі якої Ви зможете видати відповідний наказ.

Раді допомогти, звертайтесь ще!