Чи буде вважатися масовим вивільненням 47 працівників з ініціативи роботодавця (п 6 ч.1 ст.41 КЗпП України), якщо таке вивільнення планується на філії без права юридичної особи, штат філії 149 працівників…

Співробітник демобілізовався, який кадровий документ - наказ потрібно зробити щоб відпустку завершити за той час що він був мобілізований, та яким чином потрібно цей процес відобразити у військовому обліку та чи потрібно якусь форму надавати у ТЦК…

Добрий день! Комунальне підприємство визначено КМВА критично важливим (до березня 2027). Згідно з рішенням Кабміну від 22.05.2026, критичність діє до 15.10.2026, далі перегляд автоматично. У нас працює військовозобов'язаний по сумісництву, заброньований у КП, без броні за іншим…

Добрий день, на підприємстві є папка з військ. обл. документами працівників які виключені з ВО за віком з 2023-2025, в 2026 завела нову папку у неї докладати тільки тих кого приймаємо і він виключений або виповнюється 60, чи ті попередні теж мають бути за 2023-2025 у цій папці…

Вітаю!
Підкажіть,які пункти заповнювати у ВІДОМІСТЬ про наявність і технічний стан транспортних засобів і техніки, а також про громадян, які працюють на підприємстві, в установі та організації на таких транспортних засобах і техніці якщо на підприємстві такої техніки…

Вітаю! Чи потрібно проводити атестацію робочих місць для визначення права на додаткову відпустку за роботу за комп'ютером?
Якщо така відпустка не надавалася і не передбачена в колдоговорі чи локальних актах, чи зобов'язані ми компенсувати її за всі минулі роки? Чи існують…

Добрий день. Підкажіть будь ласка, звільняється співробітник 29.05.2026р., який працює за сумісництвом і заброньований. Підприємство проводить остаточний розрахунок в останній робочий день, подає оперативне повідомлення до ПФ. Чи потібно подавати в Дію анулювання бронювання…

Приймаємо жінку в компанію. Ще навчається на фармацевтичному. Навчається на магістратурі. Запитання: вона ж уже отримала диплом бакалавра, то значить її ж дані навч.заклад мав надати в ТЦК і вона вже має стояти на війс.обліку і надати на ВОД? чи ні? Чи лише по закінченню…

Доброго дня. Наша працівниця загубила свою трудову книжку, яку ми видали на період воєнного стану. Звернулася с заявою про надання їй дублікату. Чи можемо ми відмовити в наданні їй дублікату. Якщо ні, то на якій підставі. Дякую…

Добрий ранок, підкажіть щодо врахування сумісників в квоту на бронювання, чи можемо врахувати в квоту працівника-сумісника з відстрочкою (3 дітей) якщо за основним місцем роботи підприємство не має критичності та не проводить бронювання? чи сумісники взагалі не будуть…

Вітаю!
Використовуємо типові форми наказів на прийняття, звільнення, надання відпусток(з бас) та нетипові форми наказів про переведення, встановлення неповного робочого часу.
1. Чи можна вказувати в типових формах наказів прізвище працівника Іванов, а в нетопових…

Якщо в держустанові перевищено ліміт бронювання, але працівники заброньовані за 45 порядком і один працівник заброньований за 76 в іншій установі, з урахуванням змін 76 порядку, бронювання слід буде анульовувати…

Після постановки на облік в ТЦК в 2024 році в ЄДРВПР статус - не перебуває на військовому обліку…

Доброго дня. Ми маємо критичність та бронювання, у нас працюють сумісники, які за основним місцем праці не дають квоту, так як їх підприємство не є критичним та немає бронювання. Чи можу я і надалі за НОВИМИ Правилами враховувати такого сумісника в квоту???
Чи це загалом…

Вітаю, підкажіть будь ласка, студент, який навчається на військовій кафедрі по її закінченню отримає звання та стане військовозобов‘язаним на рівні з військовозобов’язаними 25 років плюс? Він не матиме змоги виїхати за кордон як всі інші до 22 років включно? Дякую…

Добрий день.Таке питання: працівнику винесено догану за неналежне виконання ним посадових обов`язкыв. Цього працівника переведено на іншу посаду. Чи зберігається догана за новою посадою…

Добрий день! Працівник, що працює у нас на підпр-ві на основному місці роботи, хоче звільнитися і потім одразу знову потрібно його прийняти за сумісництвом, але вже не на повну ставку, а на 0,5 чи 0,85 ставки. Працівник працює водієм вантажного авто і знаходиться майже постійно…

Чи можемо ми забронювати військовозобов'язаного працівника, у якого в Резерві стоїть - "порушення правил військового обліку (не пройшов / відмовився від ВЛК)"…

Вітаю! Працівник з 01 квітня 2026 року прийнятий за основним місцем роботи. З 01 травня 2026 року він був прийнятий на інше підприємство, також за основним місцем роботи, але вчасно нам про це не повідомив. Підкажіть будь ласка, як правильно врегулювати ситуацію згідно…

Вітаю.
Кілька працівників міняють "статус" з основного місця роботи на сумісництво.
Правильний спосіб : звільнення і прийняття на умовах сумсництва.
Але є багато статей, де згазується зміна місця роботи з основного на роботу за сумісництвом чи навпаки без…