🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОК
Кієнко Олена Ігорівна
13.01.2026 | 09:34
Відповідь надано
Чи має почесний донор право на додаткову відпустку
Доброго дня! Можна дізнатись. Чи за почесного донора, працівник має додаткову відпустку…
АК
Анна, консультант
експерт
13.01.2026 | 17:49
НА
Наталія
13.01.2026 | 09:31
Відповідь надано
Компенсація за невикористані дні відпустки: кадрові питання та нюанси
Добрий ранок. Про надання компенсації за невикористані дні
щорічної основної відпустки проводяться по кадрових (тривалого зберігання) чи по відпустках? Дякую…
щорічної основної відпустки проводяться по кадрових (тривалого зберігання) чи по відпустках? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.01.2026 | 01:26
ЗЯ
Якименко Зінаїда
13.01.2026 | 09:29
Відповідь надано
Дата звільнення мобілізованого працівника після судового рішення про смерть
Мобілізованого працівника за рішенням суду від 25.11.2025 визнано померлим 23.08.2023. Якою датою звільнити працівника/виключити з особового складу…
АК
Анна, консультант
експерт
13.01.2026 | 17:29
ЛС
Самборська Людмила Дмитрівна
13.01.2026 | 09:28
Відповідь надано
Оцінка можливості продовження роботи з урахуванням обмежень
Доброго дня, по атестації є такі шкідливі фактори:
р.6.1.4 Роботи, що пов’язані з вимушеними нахилами корпуса; р.6.1.5 Перебування у вимушеній робочій позі
По ІПР у працівника вказано : Здадність до туродової діяльності - помірний ступінь обмеження, потреба у…
р.6.1.4 Роботи, що пов’язані з вимушеними нахилами корпуса; р.6.1.5 Перебування у вимушеній робочій позі
По ІПР у працівника вказано : Здадність до туродової діяльності - помірний ступінь обмеження, потреба у…
ДК
Дарія, консультант
експерт
14.01.2026 | 12:40
АБ
Березовський Артем Олександрович
13.01.2026 | 09:27
Відповідь надано
Виплата зарплати за помилковою ставкою: рекомендації та накази
Доброго дня, підкажіть будь ласка, як діяти в даній ситуації. Працівника було прийнято на роботу з 03.10.2025р. на 0,75 ставки. Але у зв'язку з бухгалтерською помилкою, йому виплачували заробітну плату, як за повну ставку. З 01.01.2026р., виявили дану помилку і почали…
АК
Анна, консультант
експерт
13.01.2026 | 16:51
ВО
Вікторія Олександрівна
13.01.2026 | 09:19
Відповідь надано
Відображення переведення працівника в табелі після звільнення
Вітаю, працівника було звільнено 12.01.2026, і на його посаду переведено іншого працівника з іншого підрозділу, в табелі січня відобразити переведення (перестати вести табель у його підрозділі і розпочати з 12.01.26 в новому підрозділі вести)…
АК
Анна, консультант
експерт
13.01.2026 | 16:15
ВО
Вікторія Олександрівна
13.01.2026 | 09:16
Відповідь надано
Впровадження типової форми для відпусток без збереження: доцільність
Вітаю, на підприємстві накази про надання щорічних відпусток надаються за типовою формою, а відпустки без збереження як кадрові накази, може і відпустки без збереження розпочати вести за типовою формою теж чи так незручно…
АК
Анна, консультант
експерт
13.01.2026 | 16:07
НМ
Нагаєва Марина Іванівна
13.01.2026 | 09:15
Відповідь надано
Перехід санітарки на посаду інженера з охорони праці
Звільняється інженер з охорони праці. На його місце надала згоду перейти санітарка з вищою освітою. Як правильно перевести санітарку на місце інженераз охоронипраці…
АК
Анна, консультант
експерт
13.01.2026 | 16:03
ЛМ
Людмила Миколаївна
13.01.2026 | 09:11
Відповідь надано
Чи можливе продовження запису в картці П-2 після звільнення
Доброго ранку! Підкажіть будь ласка, чи можна продовжити запис в картці П-2, якщо працівника звільнили з посади директора 12.01, а прийняли на іншу посаду з 13.01, в цьому ж структурному підрозділі? Заздалегідь дякую…
АК
Анна, консультант
експерт
13.01.2026 | 15:57
ВВ
Валентина Василівна
13.01.2026 | 09:08
Відповідь надано
Зміни в обліку інвалідів: штрафи за відсутність квоти
Добрий день
з січня змінились вимоги до обліку інвалідів та їх квоти на підприємстві. тепер потрібно кодному працюючому інваліду платити не нижче мінімальної заробітної плати. чи змінились правила стосовно штрафів за відсутності квоти. на зараз в нас не вистачає 2…
з січня змінились вимоги до обліку інвалідів та їх квоти на підприємстві. тепер потрібно кодному працюючому інваліду платити не нижче мінімальної заробітної плати. чи змінились правила стосовно штрафів за відсутності квоти. на зараз в нас не вистачає 2…
АК
Анна, консультант
експерт
13.01.2026 | 15:48
СБ
Бондарчук Сергій
13.01.2026 | 09:05
Відповідь надано
Порядок повідомлення ТЦК про військовий облік молодих працівників
Добрий день. Прийняли на роботу здобувачів освіти закладу профтехосвіти. Хлопцям по 16 років. Приписного свідоцтва у них немає, через Резерв + нічого не підтягує. Який порядок дій відносно повідомлення ТЦК…
МК
Марія, консультант
експерт
13.01.2026 | 12:08
Грищенко Тетяна Олександрівна
13.01.2026 | 08:47
Відповідь надано
Оновлення форм списків військового обліку в Excel: роз'яснення потрібні
Доброго дня підкажіть чи є роз'яснення як перейти на оновлення форму списків Excel військового обліку з оновленням шаблоном повідомлення. Дякую…
АК
Аліна, консультант
експерт
13.01.2026 | 14:58
ЛМ
Людмила Миколаївна
13.01.2026 | 08:39
Відповідь надано
Зміни в класифікаторі професій для сфери культури: перелік посад
Доброго дня! Чи можете підказати, які саме зміни в класифікатору професій відбулись для сфери культури? Якщо можна перелік посад. Заздалегідь дякую…
АК
Анна, консультант
експерт
14.01.2026 | 09:35
AN
Anonymous
13.01.2026 | 08:29
Відповідь надано
Чи потрібно підвищувати зарплату при зростанні мінімалки
Доброго дня. Якщо заробітна плата працівників більша, ніж встановлена мінімальна зарплата, чи можна не підвищувати зарплату працівникам в еквіваленті підвищення мінімалки? І чи підвищується в такому разі зарплата для працівників, які знаходяться в тривалій відпустці за власний…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.01.2026 | 01:25
НА
Наталя
13.01.2026 | 08:25
Відповідь надано
Вимоги Держпраці щодо договорів з практикантами на виробництві
Доброго дня, підкажіть! Прийшла Держпраці, а в нас на виробництві практиканти (ФОП), в нас заключений договір з навчальним закладом, є наказ про проходження практики, але Держпраці каже, що ми повинні були заключити договір як із найманим працівником! Це так? Окрім того що ми…
АК
Анна, консультант
експерт
13.01.2026 | 14:44
ГД
Добродомова Галина
13.01.2026 | 08:09
Відповідь надано
Чи збережеться щомісячна заробітна плата для заброньованих працівників
Доброго ранку! Чи зберігається в новому році для заброньованих працівників щомісячна заробітна плата не менше мінімальної, помноженої на 2,5…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.01.2026 | 01:23
КА
Катерина
13.01.2026 | 07:57
Відповідь надано
Інструкція з передачі скан-копій трудових книжок через портал
Добрий день!1.Надайте, будь ласка, покрову інструкцію як передати скан.копію в ПФ через веб. портал (працівник та роботодавець). Чи є відмінності у поданні працівником особисто і роботодавцем?
2.Як перевірити роботодавцю чи вже оцифрована ТК нового працівника?
3.Чи…
2.Як перевірити роботодавцю чи вже оцифрована ТК нового працівника?
3.Чи…
АК
Анна, консультант
експерт
18.01.2026 | 16:05
AN
Anonymous
12.01.2026 | 22:04
Відповідь надано
Оплата при простої: зазначення в наказі про причини відсутності
В наказі про простій треба вказувати про оплату, якщо це не з вини працівника…
ОК
Олена, консультант
експерт
12.01.2026 | 23:06
ГР
Греба Агнета
12.01.2026 | 21:22
Відповідь надано
Як ФОП повернути помилкові платежі від колишніх клієнтів
ФОП в Україні, який більше не надає інтернет-послуги, інколи отримує на рахунок помилкові щомісячні платежі від колишніх клієнтів із призначенням «оплата за інтернет». У багатьох випадках у платіжних даних відсутня інформація про платника, видно лише банк або платіжний…
АК
Аліна, консультант
експерт
13.01.2026 | 16:51
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
12.01.2026 | 21:13
Відповідь надано
Чи потрібно вести військовий облік на підприємстві з особливими працівниками
На підприємстві є лише:
-Жінки -пенсіонери
-інваліди
-зовнішні сумісники в тому числі і хлопці військовозобов'язані.
- та хлопці які мобілізовані
Питання:
Чи треба вести військовий облік на підприємстві…
-Жінки -пенсіонери
-інваліди
-зовнішні сумісники в тому числі і хлопці військовозобов'язані.
- та хлопці які мобілізовані
Питання:
Чи треба вести військовий облік на підприємстві…
ТК
Таміла, консультант
експерт
13.01.2026 | 14:58
