Замовити рекламу
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ТП
Пискун Татьяна
07.08.2025 | 12:44
Військовий облік
Відповідь надано

Облік жінки з фармацевтичною освітою: повідомлення ТЦК необхідне

Доброго дня, жінка має фармацевтичну освіту, на військовому обліку не стояла, прийнята була ще до початку війни, в 2025 році стала на військовий облік, чи повідомляти ТЦК, тобто потрібно надіслати Додаток 4? Що тоді зазначати в супроводжуючому листі…

1

ПК
Поліна, консультант
експерт
07.08.2025 | 13:25

Взяття на облік в ТЦК та СП не належить до облікових даних, про зміну яких потрібно інформувати ТЦК та СП відповідно до п. 34 Порядку 1487. Достатньо…Ще

ТЕ
Тетяна
07.08.2025 | 12:43
Військовий облік
Відповідь надано

Повідомлення ТЦК про порушення військового обліку працівником ВПО

Доброго дня! Працівник ВПО, але не став на облік до ТЦК за місцем реєстрації. Повідомлення ми з ним підписали, про необхідність стати. Тепер мені потрібно повідомити ТЦК про те, що він порушує правила ВО. Яким чином це робити? Надсилати просто листа з текстом, що такий-то не…

1

ЮК
Юлія, консультант
експерт
08.08.2025 | 11:00

Так, достатньо написати лист про неперебування працівника на військовому обліку за фактичним місцем проживання та вручення йому відповідного повідомлення…Ще

НА
Наталя
07.08.2025 | 12:39
Кадровий облік
Відповідь надано

Оформлення нового співробітника при призупиненому трудовому договорі

Вітаю. Приймаємо на роботу співробітника, але виявилось, що в нього на попередньої роботі трудовий договір призупинено, трудову книжку не віддають і не звільняють. У зв'язку з цим у мене питання: як правильно оформити нам нового співробітника? Чи можемо оформити за основним…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
07.08.2025 | 18:25

Лише за сумісництвом, оскільки немає звільнення з основного місця роботи.

Наразі законно прийняти за основним місцем роботи без звільнення з попереднього…Ще

ІБ
Бородіна Інна Василівна
07.08.2025 | 12:38
Військовий облік
Відповідь надано

Питання щодо військового обліку та прийняття співробітника на роботу

Вітаю, подаю повідомлення до ТЦК про прийняття співробітника, у нього є ВОД 1998 року і резерв + який не містить даних про ВОС, звання та дати видачі документу, питання які дані включати у повідомлення про зміну облікових даних, наприклад "дата видачі документу". Дякую…

1

ЮК
Юлія, консультант
експерт
08.08.2025 | 20:10

Так, мали. Відповідно до п. 9 Порядку 559 військово-обліковий документ в електронній формі (у тому числі роздрукований) та військово-обліковий документ у…Ще

ВІ
Віра Іванівна
07.08.2025 | 12:37
Трудові книжки
Відповідь надано

Чи потрібно працівнику відправляти Диплом у особистий кабінет

Роботодавець відсканував Диплом працівника і передав до ПФУ, (телефонний дзвінок робітника ПФУ з проханням відсканувати трудові книжки всіх працівників) . В особистому кабінеті працівник не бачить цей Диплом у ЕТК. Чи потрібно працівнику в особистому кабінеті відправити цей…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
07.08.2025 | 17:58

В ЕТК і не буде інформації про навчання, оскільки в цій ситуації не йдеться про трудові відносини. Навіть якщо період навчання зараховують до стажу для…Ще

ТА
Татьяна
07.08.2025 | 12:36
Військовий облік
Відповідь надано

Чи необхідно повідомляти ТЦК про увільнення працівника

Чи треба подавати до ТЦК повідомлення про увільнення працівника у зв‘язку з призовом/укладанням контракту на військову службу. Якщо так, коли звітувати: протягом 7-ми днів після видання наказу чи до 5 числа наступного місяця…

4

НК
Наталія, консультант
експерт
08.08.2025 | 11:05

Ні, не потрібно.
Інформування ТЦК та СП про призов працівника на військову службу нормативно-правовими актами не передбачено.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

КА
Катерина
07.08.2025 | 12:32
Лікарняні / страховий стаж
Відповідь надано

Оплата лікарняного: чекати розслідування чи сплачувати зараз

Вітаю! Ми отримали лікарняний лист з формулюванням: Відмітка про зв'язок медичного випадку із професійною діяльністю працівника - пов'язаний, Але Причина непрацездатності вказана "Тимчасова непрацездатність внаслідок захворювання або травми, що не пов’язані з нещасним випадком…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
09.08.2025 | 12:15

Так, Ви все правильно вирішили.

Якщо причину непрацездатності буде визнано такою, що пов"язана з професійною діяльністю, потрібно буде здійснити перерахунок…Ще

НА
Наталія
07.08.2025 | 12:28
Інше
Відповідь надано

Як внести зміни в завдання та обов'язки посадової інструкції

Доброго дня! Як правильно внести зміни , раніше цим не займалася, в посадову інструкцію:: в розділ Завдання та обов'язки внести зміни. Дякую…

1

АК
Анна, консультант
експерт
09.08.2025 | 09:40

Доброго дня! 😊Особистий консультант відповідає лише на професійні запитання. Надання зразків документів у межах цього Сервісу не передбачено.Ви можете:🔗…Ще

ПП
ПП"АВАНТ-АГРО"
07.08.2025 | 12:26
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Дії підприємства при зміні контактних даних працівника

Які дії підприємства при отрименні інформації від працівника про зміну його контактних даних? Дякую…

2

НК
Наталія, консультант
експерт
07.08.2025 | 19:45

Роботодавці мають оновити інформацію в ЄДР

Рекомендуємо Обмін контактними даними: що обов’язково зробити працівникам і роботодавцям до 13 серпня 2025…Ще

БО
Богдана
07.08.2025 | 12:23
Трудові книжки
Відповідь надано

Невідповідність прізвищ у трудовій книжці: що робити

Вітаю. Влаштувалась на роботу жінка за строковим трудовим договором, принисла трудову , а в трудовій прізвище Балунник а вона по документам Краснова, попросила її надати свідоцтво про шлюб а в сідоцтві написано що була вона Петренко а прізвище змінила на Краснову, на моє…

1

ВК
Вячеслав, консультант
експерт
07.08.2025 | 19:45

Ви не можете вносити записи до такої трудової книжки, доки працівниця документально не підтвердить, що вона є її власницею, навіть якщо прізвище у книжці…Ще

ОМ
Марченко Олена Анатоліївна
07.08.2025 | 12:19
Кадровий облік
Відповідь надано

Правила кадрових змін при відкритті філії підприємства

Вітаю! Команія відкриває філію. Вона буде мати окремий код ЄДРПОУ (але без особистої печатки, підпорядкування - директор основного підприємства). В основній ТОВ працює працівник, який подалі буде оформлений на посаду директора філії. Як вірно робити цю кадрову зміну? Звільняти з…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
07.08.2025 | 17:55

Оскільки в цій ситуації йдеться про одного суб’єкта призначення — директора основного підприємства, достатньо на підставі заяви працівника…Ще

ЕВ
Евген
07.08.2025 | 12:19
Інше
Відповідь надано

Як правильно оформити відсутність працівника на суді як присяжного

Вітаю. Підкажіть, як увільнити від виконання посадових обов'язків працівника, якого викликають до суду як присяжного? Які конкретно пільги та гарантії (трудовий стаж, середньомісячний заробіток, тощо) за ним зберігаються? Як оплачувати його відсутність на роботі та табелювати…

2

АК
Анна, консультант
експерт
09.08.2025 | 09:07

Збереження всіх гарантій та пільг визначено законодавством незалежно від того отримує він винагороду як присяжний чи ні.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

СЮ
Саєнко Юлія Сергіївна
07.08.2025 | 12:19
Відпустки
Відповідь надано

Як правильно нарахувати відпустку для інваліда-сумісника

Підкажіть будьласка, як мені правильно нарахувати відпустку працівнику:
Інвалід 3 групи, зовнішній сумісник. Прийнята на роботу 01.03.2025. 01.09.2025 хоче піти у відпустку. Але в неї було 1) БЗ ст.26. за сімейними обставинами -4 дні.
2) БЗ п.14. ст.25 учбова сесія…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
07.08.2025 | 18:20

Особа з інвалідністю ІІІ групи має право на щорічну основну відпустку тривалістю 26 к.дн. на рік.

Відпустку за сімейними обставинами не зараховуємо до…Ще

БО
Богдана
07.08.2025 | 12:16
Інше
Відповідь надано

Як правильно вчинити з пустою посадою в штатному розписі

Добрий день. Якщо в штатному розписі є посада але її вже ніхто не займає, то як з нею бути…

1

ВК
Вячеслав, консультант
експерт
07.08.2025 | 21:28

У разі додавання або вилучення штатної одиниці до штатного розпису вносяться відповідні зміни шляхом видання наказу. Зразок наказу за посиланням…Ще

КА
Кадри
07.08.2025 | 12:04
Інше
Відповідь надано

Дві посади провідного інженера в штатному розписі підприємства

Чи може бути в штатному розписі на одному підприємстві дві посади провідного інженера…

1

НК
Наталія, консультант
експерт
08.08.2025 | 10:49

Так, на одному підприємстві в штатному розписі може бути кілька посад провідного інженера. Кількість посад залежить від потреб підприємства та визначається…Ще

ВБ
Басюк Валентина Петрівна
07.08.2025 | 12:01
Військовий облік
Відповідь надано

Порядок подання інформації про переведення та переміщення військовослужбовців

Добрий день! Підкажіть, будь ласка, я, як особа відповідальна за військовий облік, повинна подавати повідомлення за додатком 4 до Порядку 1487 до РТЦК тільки про переведення? Про переміщення я таку інформацію не подаю, вірно? Водночас у списках персонального військового обліку я…

1

ПК
Поліна, консультант
експерт
07.08.2025 | 21:29

Так, дійсно у графі 17 зазначаємо уже звичну для нас інформацію про найменування посади, дату та номер наказу про призначення на посаду або звільнення з…Ще

ХП
Подвірна Христина Любомирівна
07.08.2025 | 11:49
Інше
Відповідь надано

Чи можлива матеріальна допомога без колективного договору

Добрий день. Робимо доплату у вигляді матеріальної допомоги на оздоровлення до відпустки заброньованому працівнику, тому що у нього за цей місяць з відпусткою не виходить зп в 20тис. грн. Чи можна робити цю мат.допомогу, якщо у нас немає колективного договору і відповідно ніде…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
07.08.2025 | 17:53

На жаль, ні.

Форми і системи оплати праці, норми праці, розцінки, тарифні сітки, ставки, схеми посадових окладів, умови запровадження та розміри надбавок…Ще

Квітко Оксана
07.08.2025 | 11:48
Військовий облік
Відповідь надано

Ситуація з військовим обліком: бронювання та можливий переліміт

Вітаю! Підкажіть, будь ласка, як правильно вчинити якщо Дія пропонує 2 вільних місць для бронювання але в нас 5 звільнень військовозобов'язаних 2 із них заброньовані+ одни працівник з вчорашнього дня мобілізований. Ми розуміємо що скоріше всього буде переліміт ? Чи потрібно буде…

1

ЮК
Юлія, консультант
експерт
08.08.2025 | 10:30

На наше переконання, зменшення загальної кількості військовозобов'язаних не є підставою для анулювання відстрочок відповідно до п. 31 Порядку 76…Ще

ТЕ
Тетяна
07.08.2025 | 11:45
Військовий облік
Відповідь надано

Чи потрібно повідомляти працівника за Гіг-контрактом про виклик

Доброго дня. Чи потрібно оповіщати працівника про виклик до ТЦК, який оформлений за Гіг-контрактом і не є штатним працівником…

5

ПК
Поліна, консультант
експерт
07.08.2025 | 12:38

Ні, бо він не є штатним працівником.

Напишіть лист до ТЦК, що ви не можете виконати розпорядження, бо у вас П.І.П. не працює і не є штатним працівником.

Раді…Ще

МА
МАР'ЯНА
07.08.2025 | 11:43
Військовий облік
Відповідь надано

Нюанси заповнення Додатку 5: призначення, звільнення та переведення

Доброго дня! 1)Нова форма заповнення Додатку 5 , графа 18 вписуємо тільки вих ном. про призначення і звільнення, про 1)
переведення ми не записуємо?
2) Чи в графі 17 записувати переведення? Я так розумію що не потрібно…

1

ЮК
Юлія, консультант
експерт
08.08.2025 | 10:23

Оскільки у графі 17 списків відображається найменування посади, дата та номер наказу (розпорядчого документа) про призначення на посаду/звільнення з посади…Ще

Усі консультації155095
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю155021
Уточнення22
В роботі49
Очікує0
Теми
Відпустки19821
Військовий облік41506
Держслужба / ОМС1767
Загальні документи кадровика5163
Звільнення9656
Кадровий облік20500
Лікарняні / страховий стаж4924
Прийняття на роботу11436
Робочий час / табель7218
Трудові книжки6308
Інше26793