Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ТЕ
Тетяна
29.07.2025 | 09:42
Відповідь надано
Прийняття студента-бухгалтера: умови, випробувальний термін і нюанси
Доброго дня. Чи може під-во прийняти бухгалтером на повну ставку студента, який навчається денно але за індивідуальним графіком навчання, освіта диплом балакалавра, через пів року буде магістр? До цього працював оператором на АЗС, але хоче працювати по спеціальності. Чи можна…
ОК
Олеся, консультант
експерт
30.07.2025 | 12:42
ОК
Оксана
29.07.2025 | 09:39
Відповідь надано
Зміна коду КП без зміни назви посади: порушення
Добрий день! Чи не є порушенням, якщо назву посади комірник в штатному розписі не змінювали, а тільки змінили код КП на 9411…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.07.2025 | 21:46
ВС
Сваволюк Вікторія Анатоліївна
29.07.2025 | 09:38
Відповідь надано
Чи потрібно подавати накази про прийняття через портал ПФУ
Вітаю! Чи потрібно передавати скан-копії наказів про прийняття/звільнення працівників через портал ПФУ? Дякую…
НК
Наталія, консультант
експерт
31.07.2025 | 11:56
K.
K.lvbkf
29.07.2025 | 09:34
Відповідь надано
Контроль виїзду працівників у відрядження: інформаційні джерела служб
Доброго дня ! Чи контролюється ДПС, Держпраці та ТЦК виїзд працівника ТОВ у закордонне відрядження, з яких джерел вони можуть отримувати інформацію, чи здійснюється це автоматично та як впливає на перевірки зазначених служб…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.07.2025 | 18:21
ІС
Ісмайлова Жаміла
29.07.2025 | 09:30
Відповідь надано
Процедура документального звільнення співробітника у разі його смерті
Доброго дня. Підкажіть будь ласка як провести документально звільнення співробітника, який помер, але досі працював у компанії. Яка має бути процедура…
ОК
Олена, консультант
експерт
29.07.2025 | 17:38
ЕЛ
Елена
29.07.2025 | 09:29
Відповідь надано
Правильний розрахунок звільнення: уточнення періоду для розрахунку
Добрий день, підскажіть будь ласка чи правильно я роблю розрахунок при звільненні. Працівниця відгуляла відпустку за робочий період 10.07.2018 по 09.07.2019р. З 19.02.2020 по 23.06.2020р. іде у дородову відпустку(лікарняний 126днів). Пологи 06.04.2020року. Вона знаходиться у…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
29.07.2025 | 18:36
ОЛ
Ольга
29.07.2025 | 09:26
Відповідь надано
Документи для повернення працівника з демобілізації та зміни умов праці
Доброго дня, підкажіть будь ласка, працівник демобілізувався та виходить на роботу. Пише зяву про вихід на роботу на підставі чого видається наказ про припинення увільнення та наказ про вихід на роботу, але під час служби працівника відбулись істотні умови праці з тарифної…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.07.2025 | 21:44
АН
Анастасія
29.07.2025 | 09:22
Відповідь надано
Визначення формулювання посади юрисконсульта у посадовій інструкції
Доброго дня, у звязку зі зміною клаксифікатора професій, а саме зміна посади Юрисконсульт код 2429 на посаду Юрисконсульт (радник юридичний) код 2429. Підкажіть будь ласка при підготовці посадової інструкції мені посаду прописувати- "Юрисконсульт (радник юридичний)" чи можна…
ОК
Олена, консультант
експерт
30.07.2025 | 10:27
ОК
Оксана
29.07.2025 | 09:12
Відповідь надано
Виправлення військового обліку для працівника, призваного на службу
Доброго дня. Працівник підприємства призваний на військову службу по мобілізації 01.07.2024 року. У відомості з ЄДР призовників, військовозобов'язаних та резервістів станом на 29.07.2025 року - рахується, як виключений з військового обліку. Хто може внести виправлення по даному…
МК
Марія, консультант
експерт
29.07.2025 | 17:19
ЛЮ
Людмила
29.07.2025 | 09:12
Відповідь надано
Чи можна надати відпустку з оздоровчими, якщо є залишок
Працівника за період роботи 01.08.2024 року по 31.07.2025р. щорічну відпустку не використав 5 календарних днів, працівник хоче з 06 серпня 2025 року взяти щорічну відпустку за період роботи 1.08.2025 по 31.07.2026 рік на 14 календарних днів з виплатою оздоровчих. Чи можливо…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.07.2025 | 21:39
ІР
Ірина
29.07.2025 | 09:09
Відповідь надано
Частота уточнення даних військовозобов'язаними працівниками в ТЦК
З якою періодичністю військовозобовязані працівники мають уточнювати свої дані в ТЦК…
ПК
Поліна, консультант
експерт
29.07.2025 | 20:13
ОО
Обштир Ольга Володимирівна
29.07.2025 | 09:08
Відповідь надано
Компенсація невикористаної відпустки для військовослужбовця за контрактом
Доброго дня. Працівник уклав строковий контракт про проходження військової служби в Державній прикордонній службі (строком на 3 роки). Доповнюю: даний працівник не мобілізований, просто уклав контракт на військову службу.
Чи потрібно такому працівнику компенсовувати…
Чи потрібно такому працівнику компенсовувати…
ОК
Олена, консультант
експерт
29.07.2025 | 17:29
ІР
Ірина
29.07.2025 | 09:07
Відповідь надано
Поновлення відстрочки призову для працівника з інвалідністю: нюанси
Добрий день. на підприємстві працює працівник військовозобовязаний з інвалідністю з дитинства. Має відстрочку від призиву . Відстрочка дається на 3 місяці і потрібно поновлювати. Чи потрібно працівнику для її поновлення йти в ТЦК чи можна самостійно якимось чином через резерв…
МК
Марія, консультант
експерт
29.07.2025 | 17:42
ОК
Оксана
29.07.2025 | 09:06
Відповідь надано
Запит щодо квоти військовослужбовців за контрактом і призваних осіб
Добрий день. Підкажіть, будь ласка. Квоту зараз створюючи військовослужбовці, які по контракту, чи й ті, кого призвали…
ТК
Таміла, консультант
експерт
29.07.2025 | 16:32
НО
Нестерова Олена
29.07.2025 | 09:03
Відповідь надано
Чи можливе поєднання роботи і відпустки по догляду
Добрий день!
Чи може працівник за основним місцем роботи працювати, а за сумісництвом оформити відпустку по догляду до 3х років? Ситуація: прийняти на основне місце працівницю, виявилось, що за сумісництвом в неї оформлено відпустку до 3х років.
Як це оформити…
Чи може працівник за основним місцем роботи працювати, а за сумісництвом оформити відпустку по догляду до 3х років? Ситуація: прийняти на основне місце працівницю, виявилось, що за сумісництвом в неї оформлено відпустку до 3х років.
Як це оформити…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
31.07.2025 | 11:08
АК
Кукурудзяк Анастасія Василівна
29.07.2025 | 08:46
Відповідь надано
Чи можна виплатити компенсацію за невикористану відпустку після звільнення
Доброго дня! до нас звернулася працівниця яка була звільнена 19.02.2020 року зі заявою про виплату про невикористану відпустку при звільнені.
за не зрозумілих причин їй тоді не виплатили компенсацію за невикористану відпустку в розмірі 24 кал. дні.
чи маємо ми право…
за не зрозумілих причин їй тоді не виплатили компенсацію за невикористану відпустку в розмірі 24 кал. дні.
чи маємо ми право…
АК
Аліна, консультант
експерт
29.07.2025 | 10:08
ІН
Інна
29.07.2025 | 08:29
Відповідь надано
Надання невикористаних днів відпустки: оформлення та нюанси
Добрий день. Працівник звернувся з проханням надати невикористані дні щорічної відпустки (16 днів) за попередні роки по понеділкам та п'ятницям. Чи можна надавати такі дні 4,8,11,15,18 серпня і т.д. (без урахування вихідних) та як вірно це оформити (чи можна видати один наказ, а…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
31.07.2025 | 11:10
НМ
Нагаєва Марина Іванівна
29.07.2025 | 08:19
Відповідь надано
Чи потрібно батькові трьох дітей повторно відвідувати ТЦК
Працівник батько трьох дітей і має відстрочку, чи потрібно йому повторно приходити в тцк кожні три місяці для продовження відстрочки…
МК
Марія, консультант
експерт
29.07.2025 | 16:50
МБ
Близнюк Марина В'ячеславівна
29.07.2025 | 08:11
Відповідь надано
Вимоги до посад трактористів у сільськогосподарських підприємствах України
Доброго дня! Сільськогосподарське підприємство, маємо в штаті як трактористів так і трактористів-машиністів. Однак при підготовці до атестації робочих місць нам повідомили що у сільськогосподарських підприємствах має бути лише тракторист-машиніст. Чи правомірно це, та чи можемо…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.07.2025 | 16:25
АН
Анна
29.07.2025 | 07:59
Відповідь надано
Правомірність звільнення працівників з окупованої території: питання і відповіді
Вітаю, один зі структурних підрозділів з 2022 року опинився на тимчасово окупованій території. Більше 150 працівників лишилося там. Зв'язку з ними не має і подальша їх доля невідома. Як правильно звільнити цих працівників? І чи такі дії будуть правомірними…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.07.2025 | 17:38



