🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ХМ
Хрульова Марина Вікторівна
05.07.2025 | 21:06
Відповідь надано
Звільнення працівника: чи можна уникнути звільнення за квотою
Працівник не вийшов на работу, зв'язку з ним немає ( не відповідає на дзвінки) і не мобілізований ( є інформація). На адресу проживання було відправлено лист з'явитись на роботі для пояснення причин відсутності, лист отримав, але з'явився. Складались доповідні записки і акти про…
ОК
Олеся, консультант
експерт
06.07.2025 | 15:56
ХМ
Хрульова Марина Вікторівна
05.07.2025 | 20:58
Відповідь надано
Дії при звільненні під час лікарняного та відпустки працівника
Добрий вечір. Працівник з 01.07.2025 по 13.07.2025 пішов у щорічну основну відпустку, також написав заяву на звільнення 13.07.2025. 01.07.2025 він пішов на лікарняний. Якщо лікарняний буде довше дати звільнення, які мої дії? Або лікарняний закінчиться раніше, то невикористані…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.07.2025 | 17:43
ГЕ
Геннадій
05.07.2025 | 18:28
Відповідь надано
Запит щодо формування списків військовозобов’язаних на підприємствах
Добрий день! питання, пунктом 17 додатку 31 до порядку 1487 передбачено: У разі проведення документальної перевірки подання до відповідних державних органів, підприємств, установ і організацій: "списків військовозобов’язаних та резервістів, яким видано мобілізаційні…
ПК
Поліна, консультант
експерт
06.07.2025 | 14:59
ГА
Галина
05.07.2025 | 17:19
Відповідь надано
Роз'яснення про відстрочку в Резерв+: важливі аспекти для кадровиків
Доброго дня. Що мається на увазі в Резерв+ "відстрочка до завершення мобілізації"? Коли може у працівника у Резерв + з'явитись нова інформація та на що мають звернути увагу кадрові фахівці…
ПК
Поліна, консультант
експерт
06.07.2025 | 09:21
СВ
СВІТЛАНА
05.07.2025 | 17:08
Відповідь надано
Табелювання днів після смерті працівника: нюанси та рекомендації
Добрий день! Працівник помер на окупованій території, українське свідоцтво про смерть родичі поки не можуть оформити, це може тягнутися і рік, бо виїзжати не мають змоги.
Чи правильно табелювати всі дні після смерті працівника буквою-І, (інші причини неявок) і в кінці…
Чи правильно табелювати всі дні після смерті працівника буквою-І, (інші причини неявок) і в кінці…
ОК
Олеся, консультант
експерт
05.07.2025 | 21:35
ГА
Галина
05.07.2025 | 17:08
Відповідь надано
Щорічна відпустка для службовців ЗСУ з посвідченням УБД
Доброго дня. Як УБД працівники на підприємстві мають щорічну додаткову відпустку на 14 днів. А службовці в ЗСУ скільки мають днів щорічної відпустки, маючи свідоцтво УБД та знаходячись на захисті кордону вже 4 рік…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
07.07.2025 | 01:51
ОЛ
Олена
05.07.2025 | 16:48
Відповідь надано
Розподіл функцій військового обліку та надбавок на підприємстві
Доброго дня, на підприємстві штат 95 чоловік, фактично працює 70, військовозобов'язаних підприємства бронюємо за 76 постановою, мобзавдання немає, є критичність. керівник кадрової служби за наказом відповідальний за ведення військового обліку (та бронювання) з доплатою 50 % до…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
07.07.2025 | 13:34
ОЛ
Олена
05.07.2025 | 14:37
Відповідь надано
Компенсація відпустки: чи є порушення при не мобілізації
Добрий день, працівнику компенсовано відпустку у звʼязку з мобілізацією, але через декілька днів він приступив до роботи через не зарахування до військової частини (фактично працівник не мобілізований), чи є порушення законодавства щодо компенсації відпустки без звільнення…
ОК
Олеся, консультант
експерт
05.07.2025 | 21:23
ЛЮ
Людмила
05.07.2025 | 13:17
Відповідь надано
Документальне оформлення лікарняних: ведення протоколів на підприємстві
Доброго дня ! Документальне оформлення лікарняних на підприємстві від а до я написання протоколів чи потрібно вести протоколи…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
07.07.2025 | 00:29
ВК
Косинська-Гончарук Вероніка Юріївна
05.07.2025 | 13:08
Відповідь надано
Військовий облік за кордоном: правила для військовозобов'язаних осіб
Якщо військовозобов'язаний виїхав до Польші, де він повинен стати на облік? Від правильно оформлених документів залежить його прийняття на роботу дистанційно трошки відровідь не повна, дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
06.07.2025 | 12:33
КР
Крістіна
05.07.2025 | 11:03
Відповідь надано
Оцифрування трудових книжок: проблеми з відсутніми даними про роботу
Добрий день!
Питання стосовно оцифрування трудових книжок
Якщо у працівника не внесені дані про попереднє місце роботи або була втрачена трудова книжка і оформлена нова і не вказували попередні місця роботи , то як бути в такому випадку (дані тоді не співпадають з…
Питання стосовно оцифрування трудових книжок
Якщо у працівника не внесені дані про попереднє місце роботи або була втрачена трудова книжка і оформлена нова і не вказували попередні місця роботи , то як бути в такому випадку (дані тоді не співпадають з…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.07.2025 | 23:45
НА
Наталія Трончук
05.07.2025 | 10:05
Відповідь надано
Чи потрібно повідомляти ТЦК про відпустку директора і заступника
Доброго ранку!
Директор оформив щорічну основну відпустку. Виконання обов'язків директора покладається окремим наказом на заступника директора з правом підпису всіх документів, в тому числі і з військового обліку.
Запитання. Чи потрібно подавати до ТЦК та СП…
Директор оформив щорічну основну відпустку. Виконання обов'язків директора покладається окремим наказом на заступника директора з правом підпису всіх документів, в тому числі і з військового обліку.
Запитання. Чи потрібно подавати до ТЦК та СП…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
06.07.2025 | 21:58
ША
Шараневич Ярослава Миколаївна
05.07.2025 | 09:38
Відповідь надано
Часткова відпустка до закінчення шестимісячного терміну: можливості
Доброго ранку! Чи можна надавати частину щорічної основної відпустки 2, 4, 6 календарних днів - за відпрацьований час не відпрацювавши 6 місяців з моменту прийняття…
ОК
Олеся, консультант
експерт
05.07.2025 | 16:18
ЛП
Пазинюк Любов Антонівна
04.07.2025 | 19:49
Відповідь надано
Приклад наказу про військовий облік на підприємстві для використання
Допоможіть, будь ласка, з написанням наказу про стан військового обліку на підприємстві. Якщо можна, зразочок, будь ласка. Дякую…
АК
Аліна, консультант
експерт
04.07.2025 | 22:56
ГЕ
Геннадій
04.07.2025 | 19:33
Відповідь надано
Виплата лікарняних після відпустки без збереження зарплати
Добрий день. Працівник на тиждень взяв відпуску без збереження заробітної плати. В цей період був відкритий лікарняний. На комісії по СС винесли відмову в наданні допомоги. Тиждень минув і працівник повинен був вийти на роботу, але у нього ще три продовження лікарняного вже на…
ВЦ
Василь Циганенко, головний редактор kadroland
експерт
04.07.2025 | 22:03
СВ
Світлана
04.07.2025 | 18:59
Відповідь надано
Чи враховується увільнений працівник у військовому обліку
Доброго вечора! Підкажіть якщо працівник увільнений в ЗСУ в липні 2024 то чи входить він кількість при підрахунку військовозобов'язаних, якщо він увільнений і підписав контракт.Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
06.07.2025 | 21:52
ТМ
Марусич Тетяна
04.07.2025 | 18:13
Відповідь надано
Як оформити наказ про підвищення окладів окремим працівникам
Вітаю, підкажіть будь-ласка як оформити і на підставі чого вказати, підписати наказ в якому буде підвищення окладів НЕ всім працівникам. Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
05.07.2025 | 16:09
НВ
Наталія Володимирівна
04.07.2025 | 17:58
Відповідь надано
Невикористана відпустка: як діяти відповідно до закону
Директор не використав 10 днів основної щорічної відпустки та 7 днів додаткової за період 02.06.2023 по 01.06.2024, чи можна їх зараз надати у липні і ще 14 днів за новий період. Чи зараз діє ст 12 ЗУ ''Про відпустки'', невикористану частину щорічної відпустки має бути надано…
ОК
Олена, консультант
експерт
06.07.2025 | 19:32
АН
Анна
04.07.2025 | 17:39
Відповідь надано
Виплата відпускних: терміни та ризики при звільненні працівника
Наскільки заздалегідь можна виплатити працівнику відпускні відповідно до ст. 21 ЗУ Про відпустки після видачі наказу, якщо наказ виданий за три тижні до початку відпустки? Чи правомірно теж за три тижні виплатити працівнику відпускні…
ОК
Олеся, консультант
експерт
07.07.2025 | 15:22
ТА
Тамара
04.07.2025 | 17:34
Відповідь надано
Виключення днів лікарняного з розрахункового періоду сумісника
Чи виключаються з розрахункового періоду дні/місяці, не відпрацьовані з поважних причин у працівника-сумісника, якщо в розрахунковому періоді з 12 місяців він був 4 місяці на лікарняному (нещасний випадок на виробництві по основному місцю роботи)? Відповідно такий лікарняний за…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.07.2025 | 11:57
