Ваша знижка вже чекає в магічній кулі!
Струсіть кулю та відкрийте свою персональну пропозицію до Чорної п’ятниці!
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Доступ до матеріалу надається лише передплатникам платформи
Якщо ви вже зареєстровані на нашому сайті — будь ласка, .
Або прямо зараз, це не вимагає ваших персональних даних і займе не більше однієї хвилини.
Точна відповідність
Усі теми
Усі теми
Відпустки
Військовий облік
Держслужба / ОМС
Загальні документи кадровика
Звільнення
Кадровий облік
Лікарняні / страховий стаж
Прийняття на роботу
Робочий час / табель
Трудові книжки
Інше
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ТЕ
Тетяна
16.04.2025 | 15:33
Відповідь надано
Терміни повернення працівника після відмови виконувати обов'язки
якщо працівник що виконував обов'язки за відсутнього відмовляється надалі їх виконувати та надав заяву про це, у який термін треба його повернути на його основне робоче місце…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.04.2025 | 12:49
МА
Марина
16.04.2025 | 15:31
Відповідь надано
Як виправити помилковий запис про звільнення в трудовій книжці
Добрий день, помилково внесли запис про звільнення іншому працівнику . Як можливо це виправити ?. Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.04.2025 | 15:41
ГЯ
Гузь Ярослава Володимирівна
16.04.2025 | 15:29
Відповідь надано
Розширення обов'язків оператора швацького устаткування: чи можливо
Доброго дня. Маємо посаду оператор швацького устаткування, але співробітники які працевлаштовані на дану посаду також виконують роботи на різальному, пресовому обладнанні. Чи можливо роширити посадову інструкцію оператора швацького устаткування та додати в обов'язки виконання…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.04.2025 | 15:39
ЗА
Завгородня Ольга
16.04.2025 | 15:25
Відповідь надано
Документи для реєстрації у Журналі внутрішніх документів підприємства
Підкажіть, які документи треба заносити в Журнал реєстрації внутрішніх документів. У нас є Журнал вхідних та вихідних документів, тут зрозуміло,а що включати до внутрішніх, як приклад.Для військового обліку у нас є окремі Журнали вхідних вихідних та внутрішніх документів…
ОК
Олена, консультант
експерт
16.04.2025 | 20:17
ЛЮ
Людмила
16.04.2025 | 15:24
Відповідь надано
Чи можна оголосити догану за непідписану посадову інструкцію
Добрий день! Підскажіть, чи можно оголосити догану за те, що працівник не підписав зміни до посадової інструкції? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
16.04.2025 | 23:45
МА
Мар'яна
16.04.2025 | 15:23
Відповідь надано
Зменшення робочого часу: як вплине на заробіток працівника
Добрий день. Підскажіть будь ласка працівник працював на 0,5 ш.о. і отримував зп 10 000 в місяць. З 01 травня переводимо його на 0,3 ш.о. (зменшуємо тривалість робочого часу) і відповідно до зменшення тривалості роб.часу його оклад пропорційно до відпрацьованого часу становитиме…
ОК
Олеся, консультант
експерт
16.04.2025 | 23:40
НА
Наталія
16.04.2025 | 15:22
Відповідь надано
Оформлення відмови в оплаті лікарняного для зовнішнього сумісника
Вітаю! Працівнику, зовнішньому суміснику, було відкрито лікарняний (страховий випадок виникнув до 04 квітня). Перші 5 днів йому оплатили за рахунок підприємства, а решту днів лікарняного сумісник працював, в табелі це відображено. Яким чином тоді оформити відмову в оплаті у…
ОК
Олеся, консультант
експерт
16.04.2025 | 23:29
ОЛ
Ольга
16.04.2025 | 15:18
Відповідь надано
Відпустки для наукових співробітників: терміни та правила надання
Добрий день! Підкажіть будь ласка, науковим співробітникам наукової установи надається відпустка відповідно до Закону України «Про відпустки» та постанови Кабінету Міністрів України від 14.04.1997 № 346 “Про затвердження Порядку надання щорічної основної відпустки тривалістю до…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.04.2025 | 20:21
НС
СКОРОБОГАТА Наталія МИКОЛАЇВНА
16.04.2025 | 15:15
Відповідь надано
Втрата приписного: важливість нового військово облікового документа
Доброго дня.При звірці даних було виявлено що призовник загубив приписне.Чи достатньо якщо предявляє ВОД з резерв +…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
18.04.2025 | 16:58
ІЛ
Ілона
16.04.2025 | 15:12
Відповідь надано
Як зазначити реквізити військового обліку без військового квитка
Вітаю. Якщо у працівника тільки витяг з Резерв+, як ми повинні зазначити у списках графу, де потрібно зазначати реквізити військового квитка чи вод пеперового…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
16.04.2025 | 21:21
ГН
ГРИПАС Наталія
16.04.2025 | 15:12
Відповідь надано
Дії підприємства щодо запізнілого виконання військового розпорядження РТЦК
Вітаю! на підприємство працівники РТЦК принесли Розпорядження з повістками, на вулиці вручили директору, він поставив відмітку про отримання, дату та підпис. (ні планова, ні позапланова перевірки в той день не проводилися). Розглянувши Розпорядження було виявлено, що згідно…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
17.04.2025 | 21:06
ІЛ
Ілона
16.04.2025 | 15:08
Відповідь надано
Можливість ведення кадрового обліку в електронному форматі віддалено
Вітаю. Чи можуть бути документи по кадровому обліку повністю в електронному вигляді, наприклад, на підприємстві де всі працівники працюють віддалено? Заздалегідь дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.04.2025 | 20:07
ОТ
Тарасенко Оксана Миколаївна
16.04.2025 | 15:07
Відповідь надано
Вимоги до трудового договору для дистанційного працівника в Україні
Вітаю. Плануємо приймати на роботу працівника з дистанційною формою трудових відносин. Компанія знаходиться в м.Київ, а працівник буде працювати з м.Дніпро і періодичноб їздити у відрядження. Підкажіть, чи обов'язково з таким працівником заключти письмовий трудовий договір? І чи…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.04.2025 | 12:30
ЮЛ
Юлія
16.04.2025 | 15:05
Відповідь надано
Звільнення працівника за внутрішнім сумісництвом після повернення основного
Доброго дня! Приймаємо за внутрішнім сумісництвом тимчасово працівника на період тимчасової непрацездатності основного працівника. В наказі та заяві прописуємо що тимчасово. Чи потрібно після виходу на роботу основного працівника робити наказ про звільнення з внутрішнього…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.04.2025 | 12:16
ЮЛ
Юлия Ермоленко
16.04.2025 | 15:04
Відповідь надано
Коли можливо повторне бронювання військовозобов'язаного після зняття
Добрий день, мій син був заброньований 26.02.2025, підприємством , яким визнано критично важливим, з обов'язковою умовою місячної ЗПл 20000,00 грн.. 31.03.2025 з сина знімають бронь (тому що при нарах. йому ЗПл за 03.2025 в нього не було 20000,00) Питання: коли його знов можуть…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
16.04.2025 | 21:03
ДО
Дорош Юлія Анатоліївна
16.04.2025 | 15:02
Відповідь надано
Припинення трудового договору через смерть працівника: необхідні дії
Добрий день.
Один з мобілізованих працівників загинув, сьогодні принесли довітку про смерть. Наші дії: ми припиняємо трудовий договір з працівником в зв'язку зі смертю, наказ друкуємо сьоднішнім числом, але саме припинення датою смерті, таке питання: чи повинен інспектор з…
Один з мобілізованих працівників загинув, сьогодні принесли довітку про смерть. Наші дії: ми припиняємо трудовий договір з працівником в зв'язку зі смертю, наказ друкуємо сьоднішнім числом, але саме припинення датою смерті, таке питання: чи повинен інспектор з…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
16.04.2025 | 21:00
ЛЮ
Людмила
16.04.2025 | 14:57
Відповідь надано
Додаткова відпустка для батька з двома і більше дітьми
Добрий день. Яку додаткову відпустку має батько двох та більше дітей…
ТК
Таміла, консультант
експерт
16.04.2025 | 16:28
ТІ
Іващенко Тетяна
16.04.2025 | 14:52
Відповідь надано
Оформлення зміни графіка роботи працівниці за ініціативою
Добрий день! На підприємстві була прийнята працівниця за сумісництврм на неповний робочий час (2) години на день. Потрібно її перевети на інший графік роботи за її ініціативи на (6) годин роботи в день. Як це правильно оформити? Чи має вона писати заяву і чи буде це вважатись як…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.04.2025 | 01:31
ВІ
Вікторія
16.04.2025 | 14:51
Відповідь надано
Класифікація та реєстрація наказів у кадровому обліку
Доброго дня! Допоможіть, будь ласка, класифікувати типи наказів стосовно того, до яких типів наказів їх відносити?(накази з кадрових питань тимчасового/тривалого строку зберігання; з адмін-господарських питань)
-Наказ щодо надання оновленого ВОД
-Наказ щодо…
-Наказ щодо надання оновленого ВОД
-Наказ щодо…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.04.2025 | 01:05
РА
Рукавиця Анна Володимирівна
16.04.2025 | 14:49
Відповідь надано
Право на соціальну відпустку після виходу з декрету для матері
Доброго дня, чи має право на додаткову соціальну відпустку ( має двох дітей до 15 років) працівниця яка вийшла з відпустки по догляду за дитиною до 3-х років за ті три роки які вона буда у відпустці…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.04.2025 | 00:53
