🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ТЕ
Тетяна
24.02.2025 | 13:11
Відповідь надано
Прийняття працівника за кордоном: нюанси договору та адреси
Чи можемо ми прийняти працівника , який знаходиться за кордоном, лише на основі заяви, без укладання письмового трудового договору, видавши наказ про прийом і вказавши там "з дистанційної формою праці"? І яку адресу в заяві він має вказати, реєстраціїї, чи за кордоном…
ДК
Дарія, консультант
експерт
24.02.2025 | 17:08
МА
Максим
24.02.2025 | 13:09
Відповідь надано
Дії підприємства при відмові працівника від отримання повістки
Доброго дня!підскажіть,якщо працівник відмовився від отримання повістки,яку надіслало йому на особисту адресу підприємство,які наші дії…
ПК
Поліна, консультант
експерт
24.02.2025 | 14:38
ОЛ
Олександра
24.02.2025 | 13:03
Відповідь надано
Як забронювати працівників за 45 постановою під час мобілізації
Добрий день! Роз'ясніть будь ласка, як забронювати працівників по 45 постанові? Мобілізаційне завдання підприємство отримало. Щиро дякую…
СК
Світлана, консультант
експерт
24.02.2025 | 15:15
ПЕ
Петрух Ірина
24.02.2025 | 13:03
Відповідь надано
Чи потрібно повідомляти працівників про новий кадровий документообіг
Добрий день. При впровадженні альтернативного кадрового документообігу чи обов'язково повідомляти працівників про таку можливість? При прийнятті на роботу працівник подає номер тел. для комунікації чи потрібно додатково фіксувати той момент…
ОК
Олена, консультант
експерт
24.02.2025 | 19:45
НА
Наталія
24.02.2025 | 13:03
Відповідь надано
Обов'язковість військового обліку при зміні місця прописки працівника
Доброго дня! Підкажіть будь ласка, наш працівник стоїть на ВО в ТЦК на Чернігівщині, на тому тижні змінив місце прописки - Київська обл., питання - чи обов'язково йому стати на облік у Київській обл. за місцем прописки? Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
24.02.2025 | 16:15
IN
incognito
24.02.2025 | 13:03
Відповідь надано
Чи потрібно затверджувати план роботи з військового обліку працівникам
Доюрий день. Чи потрібно працівнику який веде персональний в/о по селищній раді, затверджувати план роботи з ведення в/о по працівникам селищної ради на 2025 рік до 1 лютого?Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
24.02.2025 | 16:32
АР
РАДЮК Алла Юріївна
24.02.2025 | 13:02
Відповідь надано
Чи враховуються сумісники у розрахунку для бронювання працівників
Доброго дня, підкажіть будь-ласка чи входять до розрахунку кількості працівників для бронювання, військовозобов’язані сумісники, які заброньовані за основним місцем роботи…
НК
Наталія, консультант
експерт
24.02.2025 | 17:45
МА
Марiя
24.02.2025 | 12:55
Відповідь надано
Підбір назви посади для спеціаліста з рекламної стратегії
Доброго дня. Потрібно підібрати назву посади відповідно КП для працівника, який розробляє рекламну стратегію,здійснює контроль над процесом, вирішує творчі завдання. має загальну адміністративну відповідальність за виробництво контенту на кожному етапі його створення на…
ОК
Олеся, консультант
експерт
24.02.2025 | 21:49
ЛА
Лариса
24.02.2025 | 12:55
Відповідь надано
Тривалість додаткової відпустки для складальника мікросхем: деталі
Вітаю! Яка тривалість додаткової відпустки у складальника мікросхем. Дякую…
АК
Анастасія, консультант
експерт
24.02.2025 | 13:27
НЛ
Літвінська Наталія Василівна
24.02.2025 | 12:45
Відповідь надано
Оновлення даних військового обліку для броньованих працівників рекомендується
Вітаю, скажіть, будь ласка, чи рекомендовано оновитись в Резерв + працівникам, які мають бути в найближчий час заброньовані , щоб були найсвіжіші дані, для перевірки, чи нема ніяких збоїв в постановці на облік, чи не порушені правила військового обліку і тд…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
24.02.2025 | 16:28
ЯН
Яна
24.02.2025 | 12:40
Відповідь надано
Чи допустимо використовувати літерний індекс для кадрових наказів
Доброго дня. Скажіть чи буде порушенням якщо кадрові накази (прийняття, звільнення, переведення) позначати літерним індексом КП ( № 2-КП - кадрові питання), а не ОС (№ 2- ОС особовий склад). Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
24.02.2025 | 19:39
ОЛ
Олена
24.02.2025 | 12:35
Відповідь надано
Оформлення наказу на сканування трудових книжок для ПФУ
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, чи потрібно оформляти якимось наказом по підприємству сканування трудових книжок і передачу їхніх скан-копій до ПФУ? Якщо так, то чи можна зразки наказів…
ОК
Олена, консультант
експерт
24.02.2025 | 19:37
ГА
Ганна
24.02.2025 | 12:34
Відповідь надано
Чи може бухгалтерія нараховувати надбавку без повторного наказу
Якщо в Положенні про оплату праці не прописано періодичність видання наказу про надбавку працівникам, і в наказі теж на жаль, не вказали наприклад "щомісячно нараховувати оплату..." чи може бухгалтерія без повторного видання наказу в наступному місяці нарахувати працівникам…
ОК
Олена, консультант
експерт
26.02.2025 | 21:00
МА
Мар'яна
24.02.2025 | 12:31
Відповідь надано
Перевірка дотримання середньої зарплати та бронювання працівників
Добрий день, питання:
поясніть будь-ласка, хто і як перевіряє дотримання 20000 середьої з/п за звітний період (критичність отримували через Львівську ОВА), і хто перевіряє дотримання заробітної плати заброньованих працівників 20000…
поясніть будь-ласка, хто і як перевіряє дотримання 20000 середьої з/п за звітний період (критичність отримували через Львівську ОВА), і хто перевіряє дотримання заробітної плати заброньованих працівників 20000…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
24.02.2025 | 15:47
МУ
Уляницька Марина Віталіївна
24.02.2025 | 12:30
Відповідь надано
Звільнення сумісника під час лікарняного: угода чи бажання
Добрий день. Чи можна звільняти сумісника під час лікарняного за угодою сторін? Чи краще за власним бажанням…
АК
Анастасія, консультант
експерт
24.02.2025 | 13:23
ЕЛ
Елена
24.02.2025 | 12:24
Відповідь надано
Право на щорічну відпустку перед відпусткою по вагітності та пологам
Добрий день. Працівниця має піти у відпустку по вагітності та пологам з 14.04.2025р. Перед цим вона хоче піти у щорічну відпустку. Чи маємо ми право надати дні щорічної відпустки у кількості 6 днів за відпрацьваний період з 01.12.2024р. по 28.02.2025р., якщо працівниця була…
ДК
Дарія, консультант
експерт
24.02.2025 | 15:22
Наталія
24.02.2025 | 12:23
Відповідь надано
Коли анулювати бронювання після звільнення: дати на порталі Дія
Добрий вечір! Якщо видати наказ про звільнення від 12 лютого, дата звільнення - 13 лютого. Якого числа можна зайти на портал Дія, щоб здійснити анулювання бронювання - 12, 13, чи 14 лютого…
НК
Наталія, консультант
експерт
24.02.2025 | 17:41
ВЖ
Журавський Володимир Марьянович
24.02.2025 | 12:23
Відповідь надано
Чи приймуть електронні ВОД для звіряння в ТЦК
Добрий день. Прошу Вас, підкажіть чи можна для звіряння ВОД військовозобов'язаних нашого Товариства з обліковими даними ТЦК де вони перебувають на обліку, направляти діючі електронні ВОД з QR кодом, а не паперові військові квитки? Чи можуть відмовитися в ТЦК проводити звіряння з…
ПК
Поліна, консультант
експерт
24.02.2025 | 12:42
МА
Марина
24.02.2025 | 12:23
Відповідь надано
Процедура видачі трудової книжки для її оцифрування працівнику
Добрий день!
Оцифровуємо трудові книжки працівників. У деяких працівників книжки неналежно оформленні. Необхідно відправити трудову працівнику для приведення її в належний вид. (Необхідно щоб працівник зв'язався з першим роботодавцем і поставив печать на першій…
Оцифровуємо трудові книжки працівників. У деяких працівників книжки неналежно оформленні. Необхідно відправити трудову працівнику для приведення її в належний вид. (Необхідно щоб працівник зв'язався з першим роботодавцем і поставив печать на першій…
ДК
Дарія, консультант
експерт
24.02.2025 | 15:19
МА
Мар'яна
24.02.2025 | 12:22
Відповідь надано
Військовий облік: питання зарплати працівника після розбронювання та лікарняного
Добрий день, питання: Працівник заброньваний через ДІЯ 02.01.2025 розброньований 21.02.2025, цілий лютий 2025 був на лікарняному, чи потрібно дотримуватись з.п. 20000 по цьму працівнику за лютий, щоб не втратити критичність…
ПК
Поліна, консультант
експерт
24.02.2025 | 13:52
