Доброго дня! Працівник підприємства отримав виробничу травму пов'язану з виробництвом, при цьому встановлений факт перебування в алкогольному сп'янінні, в електронному лікарняному також є запис про алкогольне сп'яніння. Акт розслідування нещасного випадку ще оформлюється, але…

Доброго дня. При прийомі на роботу працівника який документ він має надати, щоб працівник відділу кадрів мав інформацію про те чи звільнений працівник чи працює на роботі (Якщо наказу про звільнення і трудової у нього немає)…

У наказах про встановлення надбавки, прмемії, виплати матер. допомоги бухгалтер має поставити відмітку про ознайомлення чи погодження? Можна зразок? Дякую…

Добрий день! Підкажіть будь ласка прийняття на роботу за гіг контрактом та за звичайним трудовим договором в чому різниця? Чи робиться запис до трудової книжки за гіг контрактом? Та чи буде така форма працевлаштування (за гіг контрактом) зарахована до необхідного стажу роботи…

Доброго дня! У мене питання щодо Резерву. У нашого працівника виявилась запит при оновленні Резерву. Напис: "Схоже у Вас є порушення правил військового обліку. Можливі причини та варіанти вирішення шукайте в розділі "Питання-відповіді". Це написано на чорному фоні, а під низом…

Доброго дня! Було ухвалено продовження дії чинного бронювання, я правильно розумію, якщо наше підприємство має по нових критерія критичність, і працівників яких не переброньовували , мають стару бронь до 17.06.2025р вона буде чинна до 31.03.2025р…

Постановою №208 установлено, що відстрочки від призову продовжені до 31.03.2025. Працівника нашого підприємства викликають до тцк на 1 березня. Які документи йому варто взяти, щоб довести законність свого бронювання, якщо на той час в резерві не підтягне нову дату…

Добрий день. Чи може медичний директор закладу ЗОЗ, бути відповідальним за табелювання адміністративно-управлінського аппарату? Дякую…

Доброго дня! Якщо у працівника останній запис у тк зроблений ще у 2005 році що він приватний підприємець, чи маю я право як кадровик робити запис про прийняття зараз…

Доброго дня, підскажіть будь ласка, як діяти прийняла працівника (військовозобовязаноо) 19.02.25 подала оперативне подання інформації по пенсійному працівника затягнуло (виконано), а в реєстрі військовозобовязаних його немає до цього часу, дякую…

Чи повинен роботодавець вносити дані в електронну трудову книжку працівника? Наприклад, у даному випадку: подаємо про прийняття працівника повідомленння в податкову. Окрім цьоого, які дії необхідно вчинити роботодавцю?
А також, цікавить, якщо працівник вже працює на посаді…

Добрий день! Працівниця має двоє дітей 2009 і 2018 років народження. Старша дитина усиновлена, а батько позбавлений батьківських прав, тобто жінка виховує цю дитину сама. Молодша дитина від другого чоловіка, з яким вона проживає. Скільки днів додаткової відпустки належить цій…

Вітаю! Підкажіть, якщо нашого працівника електронний реєстр автоматично перевів з категорії "призовники" до категорії "військовозобовязані", він оновив свій ВОД в Резерв+, чи потрібно у такому випадку роботодавцю надсилати до ТЦК повідомлення про зміну облікових даних…

Добрий день! У трудовій книжці нового працівника записи про прийняття-звільнення попередні працедавці продовжили вести у частині "сведения о награждениях". Частина 2 трудової з відомостями про роботу незаповнена. Підкажіть, будь ласка, як буде правильно: продовжити і внести свій…

Доброго дня. На підприємстві змінюється назва структурного підрозділу: "бухгалтерія" тепер буде називатися "фінансово-бухгалтерський відділ" В цьому підрозділі працює 3 особи. Які дії кадровика? Чи треба видавати наказ про переведення до нового відділу, робити запис в трудовій…

Доброго ранку. Може підприємство прийняти працівника на роботу, якому 18 років. В ТЦК не зявлявся, має тільки Резерв+ Чи рахується це що він на обліку. Чи потрібно такому працівнику зараз йти в ТЦК для отримання військового квитка…

Добрий день. Працівниця подала заяву і попросила покласти на неї дод. обов'язки. Був виданий наказ, встановлена доплата. Через певний час вона в усній формі повідомила, що відмовляється їх в подальшому виконувати. В які терміни роботодавець зобов'язаний виконати її вимогу. Чи…

Чи потрібно прошивати заяви на щорічну основну відпустку та відпустки без збепреження з.п. перед здачею в архів?Обидва види заяв зберігаються рік?Дякую за відповідь…

Чи має право роботодавець, при звільненні працівника, погодити звільнення за умови відпрацювання двох тижнів…

Доброго дня.
Підкажіть будь ласка чи можна прийняти на роботу з мобілізаційним завданням, чи можна буде такого працівника після прийому забронювати…