Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ІГ
Ігор
26.11.2024 | 12:25
Відповідь надано
Чи можна забронювати нового працівника під час прийому
Якщо приймаємо нового працівника на роботу чи можна його забронювати одразу…
ТК
Таміла, консультант
експерт
26.11.2024 | 16:44
ОЛ
Олена
26.11.2024 | 12:19
Відповідь надано
Правила прийняття на роботу працівника з навчанням дистанційно
Хочемо прийняти на роботу працівника на посаду машиніста- кочегара котельні , в даний період працівник навчається на денній формі навчання ( дистанційно). Як правильно прийняти працівника на роботу. (на постійній основі , чи за сумісництвом?)…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
26.11.2024 | 16:27
IN
incognito
26.11.2024 | 12:18
Відповідь надано
Чи буде онульовано бронювання працівників селищної ради 2025 року
Добрий день. Ми є працівниками селищної ради і не маємо критичності. Наші працівники заброньовані на період мобілізації та на воєнний час на строк проведення мобілізації. Чи буде онульовано бронювання 28.02.2025 року? Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
27.11.2024 | 12:30
ЛЮ
Людмила
26.11.2024 | 12:18
Відповідь надано
Чи потрібно відзначати електронний підпис в електронних документах
Вітаю, будь ласка, підкажіть, якщо на підприємстві електронний документообіг, то чи має на документі зазначено, що документ підписано кваліфікованим/удосконаленим електронним підписом? чи це зазначати не потрібно? коли докумен підписується особистим підписим, цього ж не…
ОК
Олеся, консультант
експерт
26.11.2024 | 18:14
ТТ
Таран Тетяна Василівна
26.11.2024 | 12:13
Відповідь надано
Чи потрібно подавати звільнення при новому призначенні директора
Добрий день, якщо контракт з директором закінчується 31.12.2024, а 01.01.2025 знову призначається директором чи потрібно подавати повідомлення звільнення/прийнняття? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.11.2024 | 21:48
ТТ
ТОВ "ФК "Профінеф" ТОВ "ФК "Профінеф"
26.11.2024 | 12:12
Відповідь надано
Вплив неповного робочого часу на трудовий стаж і пенсію
доброго дня. Якщо працівник працює неповний час по 4 години на день, то як це впливає на його трудовий стаж? Чи тільки на розмір пенсії? Які нюанси? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.11.2024 | 20:22
СВ
Світлана
26.11.2024 | 12:11
Відповідь надано
Нарахування премії працівникам фермерського господарства: можливі варіанти
Добрий день.Чи можна нарахувати премію працівникам фермерського господарства за жовтень 2024 року,але виплатити в листопаді,щоб відповідати критичності.Можливо є якийсь інший вихід.Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
26.11.2024 | 13:48
НА
Наталія
26.11.2024 | 12:11
Відповідь надано
Бронювання працівника: розрахунок зарплати після перепідтвердження критичності підприємства
Добрий день. Працівник має бронювання до 20.02.2025. Якщо перепідтвердимо критичність п-ва і подамо такого працівника на бронювання 21.02.2025, який період(місяці) будуть братсь до уваги щодо його ЗП 20 тис грн ?Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
27.11.2024 | 10:49
СТ
Сівак Тетяна Вікторівна
26.11.2024 | 12:10
Відповідь надано
Чи потрібно повідомляти про умови трудового договору при прийнятті
Добрий день. При безстроковому прийнятті на роботу чи обов'язково надавати працівнику перед початком роботи повідомлення про умови трудового договору…
ОК
Олеся, консультант
експерт
26.11.2024 | 18:08
НА
Наталія
26.11.2024 | 12:09
Відповідь надано
Запізнене повідомлення про виклик: як діяти підприємству
Розпорядження про оповіщення працівника прийшло з пізнішою датою дати виклику працівника у ТЦК, підприємство відповідно відпишеться про те що отримали пізніше, а які дії по працівнику, піти із запізненням чи взагалі проігнорувати, відписатися і все, а працівник нікуди не іде…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
26.11.2024 | 13:32
ІТ
Терещенко Ірина Володимирівна
26.11.2024 | 12:09
Відповідь надано
Розрахунок середньої заробітної плати для броньованих працівників
Добрий день. Як розрахувати середню заробітну плату для броньовання працівників…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
26.11.2024 | 16:27
ТЕ
Тетяна
26.11.2024 | 12:06
Відповідь надано
Визначення назви посади для інструктора з навчання тренажерів
Прохання допомогти визначитись з назвою посади, враховуючи вимоги класифікатора професій. Працівник займатиметься навчанням зварників, слюсарів та малярів з використанням відповідних тренажерів. Найближчою ніби є посада "Інструктор виробничого навчання", але керівництво бачить…
ВЦ
Василь Циганенко, редактор kadroland
експерт
26.11.2024 | 20:32
НМ
Наталія Михайлівна
26.11.2024 | 12:06
Відповідь надано
Чи можливе встановлення різних окладів на однакові посади
Доброго дня, дайте будь ласка відповідь на питання - чи можна за однаковими посадами у штатному розписі встановити різні посадові оклади…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
26.11.2024 | 16:27
СЯ
Ярошевська Світлана Василівна
26.11.2024 | 12:05
Відповідь надано
Як правильно бронювати працівників за Постановою 1332
Доброго дня . Ми є КНП "Кодимська лікарня", як правильно бронювати працівників згідно Постанови 1332 від 22.11.2024 року. Дякую…
СК
Світлана, консультант
експерт
26.11.2024 | 14:03
ЮЛ
Юлія Чухіль
26.11.2024 | 11:54
Відповідь надано
Чи можна знищити документи без перевірок чи зберігати
Добрий день! Цікавить питання здачі документів до державного реєстру (первинні документи, відомості з заробітної плати, кадрові документи). Чи може підприємство (без проходження перевірки щодо нарахування та сплати ЄСВ, податкової перевірки) самостійно знищити ці документи? Чи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.11.2024 | 20:17
ОЗ
Задорожна Оксана
26.11.2024 | 11:52
Відповідь надано
Об’єднання наказів по відпустках в один журнал: допустимість чи порушення
Доброго дня!
Підкажіть чи можна , щоб накази по усім видам відпусток були у одному журналі реєстрації наказів?
Чи є це порушенням…
Підкажіть чи можна , щоб накази по усім видам відпусток були у одному журналі реєстрації наказів?
Чи є це порушенням…
ОК
Олена, консультант
експерт
26.11.2024 | 21:52
ТЕ
Тетяна
26.11.2024 | 11:52
Відповідь надано
Вказівки щодо заповнення наказів без підрозділів у штатному розписі
Добрий день, якщо в організації штатний розпис без підрозділів, в наказі типової форми П-1 про прийняття, П-4 про звільнення працівника, що потрібно вказати в назві структурного підрозділу? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.11.2024 | 16:57
ГЯ
Гузь Ярослава Володимирівна
26.11.2024 | 11:51
Відповідь надано
Документи та умови працевлаштування за договором дуальної освіти
Доброго дня.
Підкажіть будь ласка, один із співробітників виявив бажання працевлаштуватися за договором про дуальну освіту. Які необхідно документи підписати із співробітником підприємству…
Підкажіть будь ласка, один із співробітників виявив бажання працевлаштуватися за договором про дуальну освіту. Які необхідно документи підписати із співробітником підприємству…
ОК
Олеся, консультант
експерт
10.12.2024 | 16:26
ТУ
Усенко Тетяна
26.11.2024 | 11:51
Відповідь надано
Зміни в процедурі звіряння даних військовозобов'язаних на підприємстві
Добрий день! Чи не змінилась процедура звіряння особистих даних військовозобов'язаних, котрі працюють на Підприємстві, з РТЦК та СП? Щороку Підприємство самостійно відвідувало РТЦК та СП для звіряння без письмового погодження з РТЦК чи виклику РТЦК для проведення звіряння. На…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
26.11.2024 | 13:15
СВ
Світлана
26.11.2024 | 11:48
Відповідь надано
Чи є звільнення понад 10 працівників масовим вивільненням
Добрий день!!!!! Звільняється за власним бажанням та за згодою сторін (не в один день, але в період одного місяця) понад 10 працівників підприємства . Чи не є це ознаками масового вивільнення…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
26.11.2024 | 16:28



