🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОД
Демченко Ольга
01.08.2024 | 14:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, працівника за сумісництвом прийнято 01.08.2024 року. Є можливість забронювати. Плануємо через Дію. Яким чином маємо подати інформацію до ПФУ на працівника сумісника? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.08.2024 | 00:25
ВІ
Вікторія
01.08.2024 | 14:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.У нас охоронці працють за графіком сутки через троє. Робоча зміна триває 24години, 3 8 ранку до 8 ранку наступного дня. перерва на відпочинок та харчування 13.00-14.00, 22.00 - 23.00, тобто робочий час - 22 години. Один охоронець просить встановити йому додаткову…
ДК
Дарія, консультант
експерт
02.08.2024 | 13:05
НА
Наталія
01.08.2024 | 14:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, де можна подивитись, яка має бути тривалість робочого часу працівників, зокрема цікавить робочий час прибиральника територій. Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.08.2024 | 00:26
ОК
Оксана Шелепа
01.08.2024 | 14:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, 22.07.2024 прийнято за сумісництвом працівника, подано оперативні дані до ПФУ ( звіт вірний). але при бронванні через застосунок дія працівник не є працівником нашого підприємства? Що можна зробити? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.08.2024 | 16:56
ОЛ
Олена
01.08.2024 | 13:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. як виокремити у списках персонального військового обліку військовозобов’язаних, відомості щодо військовозобов’язаних, які заброньовані на період мобілізації та на воєнний час? вести окремі списки чи у списках, які ведуться заброньованого виділити жирним шрифтом? як…
ТК
Таміла, консультант
експерт
02.08.2024 | 01:29
ІР
Ірина
01.08.2024 | 13:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працюю в закладі освіти. Основна маса студентів чоловічої статі. Серед них багато призовників та багато військовозобов'язаних. Я колись вже ставила питання про ведення ВО студентів. Відповідь була така, що військовий облік студентів ведеться за такими ж списками, як…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
02.08.2024 | 12:58
ХР
Христина
01.08.2024 | 13:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підприємство має статус критичного до 30.04.2025 року, а працівників через дію заброньовано до 01.07.2025. Чи втратять свою бронь наші працівники коли після 30.04.2025? Під нові критерії критичного підприємства ми вже не підпадаємо…
ПК
Поліна, консультант
експерт
02.08.2024 | 11:53
КЛ
Клара
01.08.2024 | 13:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю.У минулому році була перевірка. Ми не показали деяких працівників- бо у них не було ВОД( обліковувати не було чого) Перевірка їх не виявила. На 01.01.24 - вже маючи досвід, пояснення кадроленду,консультації біль поширені у цих питаннях - ми вирішили показати всіх - всіх…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
02.08.2024 | 13:14
ЛА
Лариса
01.08.2024 | 13:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, забронювали працівників через Дію, у всіх працівників в Резерві підтягнулась інформація , що вони заброньовані , чи потрібно мені подавати документи в ТЦК (якщо так то в які , за місцем обліку працівника чи підприємства)для встановлення даних працівників на спец…
ТК
Таміла, консультант
експерт
02.08.2024 | 01:26
ЧЛ
Черняк Людмила
01.08.2024 | 13:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь ласка. Чи можна та як анулювати бронювання працівника на Єдиному державному вебпорталі електронних послуг (Портал Дія)? Працівник був внесен помилково…
ПК
Поліна, консультант
експерт
02.08.2024 | 12:47
КА
Кадровик
01.08.2024 | 13:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо у працівника один лікарняний був продовжений ( 5 днів оплачує пд-во, з 6 дня ПФУ) а потім без розривно відкрився новий лікарняний ( з новим Номер випадку непрацездатності), але по догляду за дитиною - такий лікарня оплачує повністю ПФУ? Вірно? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.08.2024 | 00:26
ОЮ
Юрчик Ольга
01.08.2024 | 13:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця пішла у відпустку з 15 по 28 липня на 14 к.дн. З 22 по 02 серпня у неї відкрився лікарняний. Як зробити краще, 02 серпня написати заяву на подовження відпустки. Подовжувати на 7 днів, але з якого числа? З 3 серпня, тобто з суботи? Чи писати заяву на перенесення з 5…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.08.2024 | 00:30
НА
Наталія
01.08.2024 | 13:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
якщо бронювати через дію, у когось з працівників будуть проблеми з даними, то завернуть весь список чи лише працівника у якого щось не співпадає…
ПК
Поліна, консультант
експерт
02.08.2024 | 11:51
НА
Надія
01.08.2024 | 13:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. У нас звільняється працівник, який знаходиться у відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку. Чи достатньо заяви на звільнення та наказу? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.08.2024 | 00:28
ОВ
Оксана Володимирівна
01.08.2024 | 13:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Працівниця влаштувалась на роботу 01.05.2024, зараз хоче звільнитись, має 2 дітей до 15 років. У 2024 році була звільнена на іншому підприємстві, не була виплачена компенсація за 10 к.д. як матері яка має 2 дітей віком до 15 років оскільки не було Довідки що чоловік не…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.08.2024 | 00:33
ІР
Ірина
01.08.2024 | 13:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! У нас у штатному розписі немає посади діловода. Архіваріус сдавала документи до архіву і їй зробили зауваження, що деякі документи повинні бути підписані діловодом, або особою, відповідальною за діловодство. Як правильно призначити цю особу? Ми - заклад освіти. В…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.08.2024 | 17:20
МА
Марина
01.08.2024 | 13:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Призовник стоїть на обліку в Донецькій обл., м.Маріуполь. Треба йому ставати на облік по фактичному місці проживанню…
ТК
Таміла, консультант
експерт
02.08.2024 | 01:23
АК
Кукурудзяк Анастасія Василівна
01.08.2024 | 13:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! підскажіть чи можна інтерна переводити в інший структурний підрозділ ПМСД і міняти керівника практики…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.08.2024 | 13:17
АК
Кукурудзяк Анастасія Василівна
01.08.2024 | 13:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня! на підприємстві працює зовнішнім сумісником військовозобов'язаний медик,т
на основній роботі стоїть на обліку чи потрібно його включати в списки ведення військового обліку? та чи можу я його забронювати…
на основній роботі стоїть на обліку чи потрібно його включати в списки ведення військового обліку? та чи можу я його забронювати…
ТК
Таміла, консультант
експерт
02.08.2024 | 01:21
СВ
Світлана
01.08.2024 | 13:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! питання звіряння: підприємство має статус критичності, має 50% заброньованих (частина ч/з мінекономіки, частина - вже ч/з дію); багато працівників - регіон. менеджери по всій україні; всі обновили облікові дані; в кінці серпня - планова перевірка тцк. чи потрібно…
ПК
Поліна, консультант
експерт
02.08.2024 | 12:45
