🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
НГ
Гаврашенко Наталя Олексіївна
01.04.2024 | 18:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Беремо людину на роботу на 0,5 посадового окладу техніка з 08:00 по 12:00 та на 0,5 посадового окладу прибиральника з 13:00 по 17:00. Технік - основна робота. Підкажіть прибиральник буде сумісництво? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.04.2024 | 19:10
ІВ
Іванна
01.04.2024 | 18:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день
В квітні працівникові буде надана відпустка на 5кл.дн., за період роботи 16.01.2023р. по 15.01.2024р.. За який період брати дохід для розрахунку…
В квітні працівникові буде надана відпустка на 5кл.дн., за період роботи 16.01.2023р. по 15.01.2024р.. За який період брати дохід для розрахунку…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.04.2024 | 02:06
МА
Марина
01.04.2024 | 18:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Наш працівник, розлучена жінка, користувалася соціальною відпусткою, як мати що виховує дитину без батька, по 2017р. З наданих документів: свідоцтво про народження дитини та свідоцтво про розірвання шлюбу. Дитина 2003р. народження. В квітні цього року вона…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.04.2024 | 19:05
MC
mckm.office.@gmail.com
01.04.2024 | 18:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Плануємо прийняти дві людини на посаду консьєржа, які фактично мають працювати по 12 годин через день.(раз на тиждень-11 год., щоб вийти на норму робочого часу. Чи правильно написати в наказі в умовах роботи "Робота виконується за затвердженим графіком чергувань…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.04.2024 | 02:02
МА
Марина
01.04.2024 | 18:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть , будь ласка ,що необхідно (перелік документів) для оформлення студента для проходження виробничої практики, окрім договору з навачальним закладом…
ОК
Олена, консультант
експерт
02.04.2024 | 00:37
НР
Рижова Наталія Володимирівна
01.04.2024 | 18:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
В е-трудову потрібно вносити атестаційні листи педпрацівників про присвоєну категорію? В який з переліків скан-копій завантажити (трудова книжка або документи про стаж)…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.04.2024 | 18:27
КА
Катерина
01.04.2024 | 17:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажіть будь ласка якщо у працівника закінчується строковий трудовий договір 30.06.2024 року (в неділлю), коли потрібно ознайомити його з наказом про звільнення у звязку з закінченням договору (в пятницю 28.06.24 від якого буде наказ)? Які дії роботодавця в тому…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.04.2024 | 03:22
ВІ
Відділ кадрів
01.04.2024 | 17:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! де саме військовозобов'язанний має стати на облік? За місцем реєстрації, за місцем реєстрації підприємства чи за місцем тимчасової реєстрації…
ТК
Таміла, консультант
експерт
02.04.2024 | 14:10
ГА
Галина
01.04.2024 | 17:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день ! Якщо працівник знаходився на лікарняному чи в повному обсязі йому надається додаткова відпустка за ненормований робочий час, чи перераховується…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.04.2024 | 03:23
ТА
Таня
01.04.2024 | 17:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
чи можна правцювати сторожем по ЦПХ…
ОК
Олена, консультант
експерт
02.04.2024 | 00:17
ВІ
Вікторія
01.04.2024 | 17:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Нашему підпрємству потрібні робітники, але не всі мають при прийомі військовий квіток. Що робити? Ще зустрічаються ВПО, які втратили документи. Як бути…
ТК
Таміла, консультант
експерт
02.04.2024 | 13:55
ВІ
Вікторія
01.04.2024 | 17:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Скажіть, якщо у нас була ділянка у м. Маріуполі і 9 чол не виходять з нами на зв'язок більше 2 років, можна їх звільнити і по якої ст. КЗпП. Дирекція їх звільняти відмовляється. А мені потрібні аргументи для звільнення…
ОК
Олеся, консультант
експерт
02.04.2024 | 02:17
ВІ
Вікторія
01.04.2024 | 17:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підскажіть, будь ласка, якщо ми ставимо у табелі НЗ, ми ставимо весь місяць чи за робочим графіком…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.04.2024 | 03:24
ТА
Таня
01.04.2024 | 17:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. В нас працівник (особа з інвалідністю) працює за основним місцем механіком КПП, графік змінний 2через 2 на літо він хоче йти на ще одну роботу. Йому там сказали, щоб він у нас звільнився і пішов до нас по сумісництву, бо там має в нього бути основне робоче місце (на…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.04.2024 | 18:21
Юлія
01.04.2024 | 17:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! П.13 Порядку ведення військового обліку , затвердженого Постановою 1487, передбачено надання інформації про призначення та звільнення керівника згідно з додатком 1. Яким чином заповнити цей додаток? У стовпчику з реквізитами наказу дописати, що це звільнення або…
ТК
Таміла, консультант
експерт
02.04.2024 | 13:26
ОМ
Ольга Миколаївна
01.04.2024 | 17:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Є працівниця з трудовими книжками (ТК) № 1 і № 2.
В № 1 було зазначено прізвище Іванова, потім прізвище було змінено на Петрова, на титульній сторінці внесений запис, що на підставі паспорта змінили прізвище (чи може бути паспорт підставою для внесення…
Є працівниця з трудовими книжками (ТК) № 1 і № 2.
В № 1 було зазначено прізвище Іванова, потім прізвище було змінено на Петрова, на титульній сторінці внесений запис, що на підставі паспорта змінили прізвище (чи може бути паспорт підставою для внесення…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.04.2024 | 18:16
АН
Анна Поповская
01.04.2024 | 17:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, працівник знаходиться на лікарняному з ознакою алкогольного сп'яніння. Підкажіть будь ласка , як правильно оформити в 1 С неоплачувану тимчасову непрацездатність такому працівникові…
АК
Аліна, консультант
експерт
01.04.2024 | 19:52
ВФ
Вікторія Федорівна
01.04.2024 | 17:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день, сведения о смене учетных данных,получение диплома, нужно подать в ТЦК по месту регистрации предприятия или призывника…
ТК
Таміла, консультант
експерт
01.04.2024 | 21:20
АН
Анастасія
01.04.2024 | 17:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Будь ласка підкажіть, якщо у працівниці відпустка у звя'зку з вагітністю та пологами на 126 к.д. Але працівниця хоче приступити до роботи раніше закінчення цієї відпустки, вже після 70 к.д. відпустки, чи може підприємство перервати відпустку? Як оформити?
Дякую…
Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.04.2024 | 18:04
ОС
Сухіна Ольга Володимирівна
01.04.2024 | 17:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.Таке термінове питання: період роботи працівниці 11.09.2023 - 02.04.2024. Працівниця має двох дітей 22.08.2008 та 25.05.2013 р.нар., розлучена (є підтверджуючий документ). За період роботи ніякі відпустки не брала, на лікарняному не була. З 12.02.2024 по теперішній…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.04.2024 | 14:11
