Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
МВ
Мирослава Вівчар
16.10.2023 | 11:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Якщо інструкція з діловодства являється обов'язковим то в якому нормативному документі це прописано? Чи існують штрафи якщо у юр.особи не має інструкції з діловодства…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.10.2023 | 14:52
ОК
Оксана
16.10.2023 | 11:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Завідувач господарства має бажання перевестися на опалювача.
Чи вірний наказ: " Перевести ПІБ, завідувача господарства, тимчасово, за його згодою, опалювачем на період опалювального сезону 2023-2024 років з 20 жовтня 2023 року до дати фактичного…
Завідувач господарства має бажання перевестися на опалювача.
Чи вірний наказ: " Перевести ПІБ, завідувача господарства, тимчасово, за його згодою, опалювачем на період опалювального сезону 2023-2024 років з 20 жовтня 2023 року до дати фактичного…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.10.2023 | 14:49
ВМ
Валентина Миколаївна
16.10.2023 | 11:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. У нас працівники працюють з ненормованим робочим днем, про що прописано в колдоговорі. В табелі кожний день я їм проставляю 8,25, а в п'ятницю - 7 годин. Чи не буде це порушенням, що в п'ятницю 7 годин…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.10.2023 | 02:45
ГО
ГРИГОРЕНКО Ольга
16.10.2023 | 02:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброї ночі! Працівниця працює з 06.07.18р, але перебувала у дополог-післяпол.відпустці та по догляду за дит.до 3-х рок. з 16.03.21р. З 01.08.23 достроково вийшла на роботу під час відп.по догл.за дит.3р. Надала лікарняний по догл.за хворою дитиною 2.10-6.10, який повинен…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.10.2023 | 17:53
ОЛ
Олена
15.10.2023 | 08:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо працівник приймається на роботу і його трудова книжка не відсканована і не передана до ПФУ чи потрібно кадровику вносити дані на порталі ПФУ у розділ «відомості про трудові відносини» і прикріплювати відповідний файл з записом у трудову і далі вносити дані про переведення…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.10.2023 | 14:45
ОЛ
Ольга
15.10.2023 | 01:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечора. Маю ще запитання стосовно подання повідомлення у податкову при прийомі на роботу, якщо замість сумісництва ненароком вказав основне місце роботи, чи можна подати скасовуюче, та чи буде це вірно, якщо за цей період людина ще не встигла отримати заробітну плату та…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.10.2023 | 17:43
ОЛ
Ольга
15.10.2023 | 01:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечора. Маю таке запитання: як правильно відмінити дію наказу на прийняття людини на роботу, та як в цьому випадку бути із повідомленням у податкову? Чи є приклади наказу? Та чи не буде штрафу…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.10.2023 | 17:41
СВ
Світлана
14.10.2023 | 13:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник працює на основній посаді бухгалтером прийнятий за суміщенням як викладач. Такий працівник відноситься до пед. працівників, чи можна такого працівника відправляти на підвищення кваліфікації? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.10.2023 | 14:37
МІ
Ільченко Марина Сергіївна
13.10.2023 | 23:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Працівник повинен приступити до роботи 13.10.23, але з тих чи інших причин повідомлення про прийняття не було направлено на податкову. Що робити в даній ситуації? Чи можливо це зробити 16.10( в понеділок) 13 числом. Чим це загрожує…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.10.2023 | 15:12
ІР
Ірина
13.10.2023 | 22:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Керівництво вирішило заключти Договір добровільного медичного страхування (безперервного страхування здоров’я) працівників зі страховою компанією на рік. Підкажіть будь ласка, яким чином це треба оформлювати з працівниками? Договір ще не підписано…
ДК
Дарія, консультант
експерт
25.10.2023 | 19:10
IN
incognito
13.10.2023 | 22:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, посаду пишемо менеджер (управитель) з персоналу на скільки це є невірним? В штатний розпис внесли саме так теж і в накази підприємства те ж пишемо так. Нещодавно дізналась, що в дужках це альтернативна назва…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.10.2023 | 17:09
ТЕ
Тетяна
13.10.2023 | 22:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Які умови для ТОВ платника ПДВ якщо до нього прийшли з фахового коледжу про майбутнє працевлаштування і проходження практики студентів. Чи може ТОВ відмовити у цьому…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.10.2023 | 14:20
МА
Марина
13.10.2023 | 20:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Стосовно штатного розпису і штатно-посадової книги.
Підкажіть, будь ласка як правильно? Вводимо в штат 1 штатну одиницю водія, а приймаємо на 0,5 ставки. У штатному розписі, якщо до того вже було, наприклад 5 водіїв то писати в графі "К-сть штатних працівників" 6 чи 5,5…
Підкажіть, будь ласка як правильно? Вводимо в штат 1 штатну одиницю водія, а приймаємо на 0,5 ставки. У штатному розписі, якщо до того вже було, наприклад 5 водіїв то писати в графі "К-сть штатних працівників" 6 чи 5,5…
ДК
Дарія, консультант
експерт
14.10.2023 | 15:11
ВА
Валя
13.10.2023 | 20:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна надати робітнику вихідні дні за рахунок щорічної відпустки наприклад(6.10;10.10;11.10). Наказ про надання днів за рахунок щорічної відпустки може бути один…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.10.2023 | 22:08
НМ
Мацеєва Наталія Василівна
13.10.2023 | 20:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівниця прийнята на роботу 13.10.2022 року, 16.10.2023 р. хоче звільнитися. Чергову відпустку використала 10 к.д., Має двоє дітей (27.01.2008року народження та 22.01.2013 року народження) на дітей відпустку не використовувала.. При звільнені маємо оплатити…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.10.2023 | 22:09
ОА
Олена Анатоліївна
13.10.2023 | 20:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Законом не передбачено звільнення сумісниці, яка знаходиться у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років. Які ризики для підприємства, якщо декретниця написала заяву на звільнення за власним бажанням…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.10.2023 | 03:29
МА
Марина
13.10.2023 | 20:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Які дії повинно зробити підприємство для переходу на електронні трудові книжки…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.10.2023 | 21:00
ДЕ
Денис
13.10.2023 | 19:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи є строки, визначені законом щодо надання відомостей про призовників та військовозобов’язаних до ТЦК…
ТК
Татіана, консультант
експерт
15.10.2023 | 21:20
ОЛ
Ольга
13.10.2023 | 19:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день ! Працівницю прийняли тимчасово, на період лікарняного по вагітності і пологам, після закінчення лікарняного основна працівниця приступила до виконання обов'язків, тимчасову теж залишаємо (ввели для неї нову штатну одиницю). Чи потрібно їй писати заяву на переведення…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.10.2023 | 20:59
МА
Марина
13.10.2023 | 19:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Прохання надати посилання на Договір про закріплення автомобіля за працівником. Чи потрібно робити наказ по підприємству на використання працівниками автомобілей компанії в службових цілях?
Які документи потрібно вимагати від працівника при прийомі, якщо за…
Які документи потрібно вимагати від працівника при прийомі, якщо за…
АК
Аліна, консультант
експерт
13.10.2023 | 21:01



