Kadroland | Особистий консультант

доброго дня! Де зберігається информаційний лист, який підписує працівник? чи потрібен взагалі…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ОК

Олена, консультант

експерт

28.02.2024 | 19:05

1. Для збереження інформаційних листів радимо сформувати окрему справу, оскільки в особових справах їх не зберігають, адже це не передбачено п.12 гл. 2…Ще

НА

Надія

28.02.2024 | 16:50

Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи потрібно змінювати посаду начальник служби охорони, чи вона на сьогоднішній день ще актуальна? Дякую…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ОК

Олеся, консультант

експерт

29.02.2024 | 02:32

Ні, не актуальна.

Національний класифікатор України ДК 003:2010 «Класифікатор професій», затверджений наказом Держспоживстандарту від 28.07.2010…Ще

АН

Андріана

28.02.2024 | 16:44

Звільнення

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Працівнику проставляли у табелі НЗ і ось нарешті прийшов написати заяву нічого не пояснивши, чому його не було на роботі. Що робити з цими НЗ які у табелі? Як розрахувати…

АК

Анжеліка, консультант

експерт

29.02.2024 | 01:15

Нічого – у табелі так і залишайте «НЗ», якщо причини відсутності працівника на роботі встановити не вдалося.

Про всяк випадок можете…Ще

ІН

Інна

28.02.2024 | 16:40

Відпустки

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Працівник написав заяву про виплату компенсації за 7 кал. днів щорічної додаткової оплачуваної відпустки ( за період роботи 2022-2023р), 24 кал. дн. щорічної основної відпустки було використано в 2023 році. Чи має право працівник отримати таку компенсацію? Рішення…

АК

Анжеліка, консультант

експерт

29.02.2024 | 01:07

Так, має.

За відсутності прийняття роботодавцем окремих рішень щодо щорічних додаткових відпусток продовжують діяти загальні правила – за бажанням…Ще

ТЕ

Тетяна

28.02.2024 | 16:35

Доброго дня, прошу підкажіть якщо у військовому квитку в п.26 вказаний один ВОС (наприклад 790) а в п.16 інший (663), за яким ВОС необхідно включати людину в список запропонованих для бронювання за постановою 76? Чи можна вказувати обидві ВОС у списку на бронювання? Чи це…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ТК

Татіана, консультант

експерт

05.03.2024 | 23:21

Можуть не спитати, але є вірогідність, що на етапі погодження з Генштабом вам відмовлять, оскільки звірять дані з ТЦК.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

БЮ

Борисенко Юлія

28.02.2024 | 16:23

Прийняття на роботу

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Чим відрізняється охоронець від охоронника? Згідно класифікатору професій у них однаковий код…

ТК

Татіана, консультант

експерт

29.02.2024 | 11:47

Охоронець охороняє особу, людину, тобто фізичну особу, і виконує функції бодігарда, в той час як охоронник охороняє майно (вантажі, будівлі, споруди…Ще

ТЕ

Тетяна

28.02.2024 | 16:22

Доброго дня, чи підлягає бронюванню резервіст першої черги за постановою 76…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ТК

Татіана, консультант

експерт

01.03.2024 | 11:52

Ні, нічого більш конкретного ви не знайдете. Це прямі норми Постанови КМУ 76. Таам немає жодного слова про бронювання резервістів. Мова йде тільки про…Ще

ІЯ

Ямкова Інна Олександрівна

28.02.2024 | 16:07

Вітаю, підскажіть будь ласка списки ПВО ведутся в алфавітному порядку чи за роками народження працівників? дякую…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ТК

Таміла, консультант

експерт

28.02.2024 | 16:11

Таких вимог Порядок 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#Text не містить.

То ж, вносіть працівників в Список в будь-якому зручному для…Ще

КФ

КОМПАНІЯ ФАРМКО, ТОВ

28.02.2024 | 16:06

Доброго дня! Чи можна на сумісника (зовнішній) покласти обов'язки за іншою посадою з доплатою за збільшений об'єм роботи…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ОК

Олеся, консультант

експерт

29.02.2024 | 02:31

Так, заборони в законодавстві немає.

У разі згоди працівника, він пише заяву або дає згоду на на письмову пропозицію роботодавця, на підставі заяви/згоди…Ще

Marta Ivanchuk

28.02.2024 | 16:04

Доброго дня. Працівник працює на 0,5 ставки, підприємство планує перевести його на повну ставку, зі згодою працівника. Чи потрібно працівнику писати заяву?Чи достатньо наказу…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ОК

Олеся, консультант

експерт

29.02.2024 | 02:30

Так, має бути заява.

Якщо посада у працівника не змінюється лише робочий час, то це не переведення, а наказ про встановлення повного робочого часу.

Скористайт…Ще

ЛМ

Мальована Людмила Михайлівна

28.02.2024 | 15:58

Підкажіть будь ласка. Санітарки працюють сутки через троє. У кожному відділенні є кімната для санітарок і знаходяться шкафчики для передівання. Чи має право керівник структурного підрозділу без дозволу в присутності чергових санітарок відкрити шкафчики санітарок в будь який час…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ОК

Олеся, консультант

експерт

29.02.2024 | 02:30

Це питання не стосується роз’яснень трудового законодавства, скеруйте це питання до юристів Вашого підприємства щодо правомірності таких дій.

Раді…Ще

ОЛ

Ольга

28.02.2024 | 15:56

Звільнення

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день ! Скажіть, будь ласка, при скорочені посади через яки проміжок часу можна вводити таку посаду якщо буде на то така потреба? Дякую…

АК

Анжеліка, консультант

експерт

29.02.2024 | 00:58

Будь-коли, хоч і наступного дня.

Законодавство не містить будь-яких обмежень щодо того, коли роботодавець має право ввести нові посади до штатного розпису…Ще

АН

Анастасія

28.02.2024 | 15:54

Доброго дня, підкажіть як вийти з ситуації. Працівник задієний до виконання обов'язків добровольця територіальної оборони добровольця територіальної оборони по буднім дням (середа та четверг) та у вихідний день субота. Працівнику зберігають середній заробіток на дні увільнення…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ДК

Дарія, консультант

експерт

28.02.2024 | 20:17

Надайте щорічну основну відпустку безперервно на всі, наприклад, 24 к. д. Після закінчення відпустки працівник може надати довідки, про фактичні дні…Ще

ДА

Дар'я

28.02.2024 | 15:52

Трудові книжки

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Як правильно завірити трудову книжку для співробітника. Якщо модна приклад. Чекаю…

ОК

Олеся, консультант

експерт

29.02.2024 | 13:22

Ні, такого не передбачено.

Інформацію, що працює по теперішній час вказують у довідці з місця роботи.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ІЯ

Ямкова Інна Олександрівна

28.02.2024 | 15:21

Вітаю, підскажіть будь-ласка, при плановій перевірці червень 2024 року стану військового обліку, перевіряють і 2023 і 2024 рік? наприклад списки ПВО ? Дякую…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ТК

Татіана, консультант

експерт

28.02.2024 | 23:30

Так, можуть перевіряти все, адже немає ніяких періодів у законодавстві.Проте списки ПВО можуть перевірити лише ті, що були роздруковані, тобто, станом на…Ще

ЮЛ

Юлия

28.02.2024 | 15:19

Крім того, передаючи засновникові повноваження по управлінню підприємством, внесіть відомості про такого засновника до Єдиного державного реєстру, або оформіть кваліфікований електронний підпис, а податківцям подайте форму №1-ОПП з позначкою «зміни», з відомостями про…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ОК

Олеся, консультант

експерт

29.02.2024 | 15:47

Доброго дня! 😊 У цьому чаті ми відповідаємо на запитання з тем кадрового обліку. Для отримання відповіді на бухгалтерські питання радимо Вам скористатись…Ще

НЕ

Неля

28.02.2024 | 15:05

Прийняття на роботу

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю! підскажіть , будь ласка, при прийтятті на роботу медична довідка , обов'язкова для всіх категорій працівників…

АК

Анжеліка, консультант

експерт

29.02.2024 | 00:54

Ні, не для всіх.

Медична довідка під час прийняття на роботу необхідна лише для тих категорій працівників, які підлягають попередньому медичному огляду…Ще

ОО

Обштир Ольга Володимирівна

28.02.2024 | 15:02

Загальні документи кадровика

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Чи можна у посадовій/робочій інструкції зазначати, що призначення на посаду та звільнення з неї здійснюється наказом заступника директора виконавчого (він є і безпосереднім керівником). Чи правильно писата, що призначення на посаду та звільнення з неї здійснюється…

ОК

Олеся, консультант

експерт

29.02.2024 | 19:29

Якщо директор виконавчий це керівник підприємства то вкажіть – наказом директора виконавчого за поданням…(вкажіть посаду).

Делегувати право…Ще

ІА

Андрієнко Ірина Сергіївна

28.02.2024 | 14:52

Прийняття на роботу

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Приймаю на роботу людину-нерезидента, у якої є посвідка на постійне проживання в Україні та код, який порядок оформлення на роботу та чи є нюанси в звітності по зп по таким особам? Дякую…

АК

Анжеліка, консультант

експерт

28.02.2024 | 23:49

Якщо є посвідка на постійне проживання, потрібно лише підписати з іноземцем трудовий договір (контракт), видати наказ про прийняття на роботу та подати…Ще

ГО

ГО "ЄКЦ "Соломоніка"

28.02.2024 | 14:49