Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ТТ
ТОВ "ФК "Профінеф" ТОВ "ФК "Профінеф"
06.10.2023 | 15:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.Допоможіть, будь ласка.Працівника приймаємо на роботу згідно його заяви з режимом роботи 4 години на день (20 годин тиждень). Але він буде їздиди у відрядження, які передбачають тривалість робочого дня 8 годин.Працівник з цим згоден.Відповідно бухгалтер…
ДК
Дарія, консультант
експерт
07.10.2023 | 01:17
ТА
татьяна
06.10.2023 | 15:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник з 01.05.2022 р. по теперішній перебуває у відпусті за свій рахунок В заяві від 29.04.2022 було написано до відміни воєнного положення. Зараз він знаходиться за кордоном. В табелі ставили відпустку без ЗП В жовтні 2023 р. йому було запропоновано звільнитися. Він…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
08.10.2023 | 21:58
МА
Марія
06.10.2023 | 14:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, як в програмі 1 С перевести працівника з графіка роботи 40/5 на графік роботи 40/6, якщо я вказую в переведення що основне нарахування не змінювати, а просто міняю графік, табель не формується з того числа, що поміняла графік, а міняє взагалі з іншої дати? Як…
ОК
Ольга, консультант
експерт
09.10.2023 | 13:56
ЛЮ
Людмила
06.10.2023 | 14:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. У співробітниці відрядження до Німеччини з 08.10.2023 по 12.10.2023 включно. Вона планує залишитися в Німеччині до 16.10.2023, зворотній квиток взяла на 16.10.2023. Підкажіть, будь ласка, як ми можемо їй компенсувати зворотній квиток, якщо відрядження до 12.10.2023…
ДК
Дарія, консультант
експерт
07.10.2023 | 01:12
ВЯ
Веретеннікова Яна Сергіївна
06.10.2023 | 14:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, фахівець прийнятий на 0,5 посади лікаря-сурдолога за сумісництвом (жінка) в заклад освіти, має вищу кваліфікаційну категорію і 23 роки мед. стажу. Закінчила у 1999р. Луганський мед. університет. Має довідку ВПО. Але військового квитка не має…
ТК
Татіана, консультант
експерт
08.10.2023 | 14:29
ТА
татьяна
06.10.2023 | 14:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник прийнятий на роботу з 14.10.2021 року.
З 01.03.2022 по 29.04.2022 на підприємстві був оголошено простій.
З 01.05.2022 по теперішній час знаходиться у відпустці без збереження заробітної плати. З 13.10.2023 він звільняється без виходу на роботу
Скільки…
З 01.03.2022 по 29.04.2022 на підприємстві був оголошено простій.
З 01.05.2022 по теперішній час знаходиться у відпустці без збереження заробітної плати. З 13.10.2023 він звільняється без виходу на роботу
Скільки…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.10.2023 | 13:52
НА
Анісіфорова Наталія
06.10.2023 | 14:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
В квартальному звіті в додатку Д1. Працівника який був в відпустці (було нарахування по відпустці і по зарплаті).ПИТАННЯ - одним рядком такого працівника прописуємо чи розбиваємо на 2 окремо зп окремо відпустка…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.10.2023 | 13:52
МЩ
Щербак Марина Володимирівна
06.10.2023 | 14:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівниця має 90 днів невикористаної щорічної відпустки та 12 днів щорічної додаткової відпустки за роботу на компьютері. У листопаді планує йти у відпустку по вагітності та пологах. Можливо надати їй , наприклад, перед відпусткою по вагітності та пологах 30 днів…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.10.2023 | 13:53
ЮЛ
Юлія
06.10.2023 | 14:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
отримали розпорядження із ТЦК щодо вручення повістки. видали наказ про вручення, але ще не вручили працівнику. п. 47 постанови 1487 встановлено термін 3 дні направити копію наказу про вручення. Відлік від дня отримання, видання наказу або дня вручення…
ТК
Татіана, консультант
експерт
08.10.2023 | 14:25
ЛЮ
Людмила
06.10.2023 | 14:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підскажіть будь ласка як буде правильно.
Працівник написав заяву про встановлення йому на 2 місяці з 01.11.2023 по 31.12.2023 неповного робочого часу (4 год.), але причини в заяві не вказав, роботодавець не проти. Після видання наказу про встановлення…
Працівник написав заяву про встановлення йому на 2 місяці з 01.11.2023 по 31.12.2023 неповного робочого часу (4 год.), але причини в заяві не вказав, роботодавець не проти. Після видання наказу про встановлення…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.10.2023 | 13:51
СВ
Світлана
06.10.2023 | 14:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. ФОП оформлює неповнолітню особу як найманого працівника. Чи може ФОП заключити з такою особою договір про дистанційну роботу?
Чи може всі кадрові та локальні документи підписувати тато цієї особи своїм ел. підписом? Дякую…
Чи може всі кадрові та локальні документи підписувати тато цієї особи своїм ел. підписом? Дякую…
ТК
Татіана, консультант
експерт
08.10.2023 | 14:21
ТЕ
Тетяна
06.10.2023 | 14:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку, чи можемо звільнити мобілізованого у якого в військовому квитку є відмітка про закінчення служби в звёязку з травмою…
ТК
Татіана, консультант
експерт
08.10.2023 | 14:16
AН
Aнна
06.10.2023 | 14:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!Підкажіть,якщо на п-во надійшла постанова про стягнення з працівника(аліменти),які дії кадровика,чи потрібно наказ,чи просто бухгалтерія утримує на основі постанови,дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
07.10.2023 | 01:10
НА
Наталя
06.10.2023 | 14:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Скажіть будь ласка, якщо працівник працює на підприємстві на основній посаді за графіком роботи з 8-00 до 17-00, перерва з 12:00-13:00, хоче працевлаштуватися на інше підприємство за сумісництвом і просить, щоб йому встановили робочий графік з 10:00 до 19:00. Чи можливо…
ДК
Дарія, консультант
експерт
07.10.2023 | 01:08
ОВ
Оксана Володимирівна
06.10.2023 | 13:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Надайте, будь ласка, посилання на урок чи відео про КОНТРАКТИ (щоб було від А до Я).
Дякую…
Дякую…
АК
Анастасія, консультант
експерт
06.10.2023 | 14:29
ЮЛ
Юлія Галюк
06.10.2023 | 13:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підскажіть,будь ласка, як прийняти на роботу позаштатного працівника на громадських засадах до Державного підприємства…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
07.10.2023 | 20:18
ІР
Ірина
06.10.2023 | 13:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку! Підкажіть, будь ласка, чи може бути штатний розпис ТОВ без посади керівника? Наприклад, керівник ТОВ затверджує штатний розпис на дві штатних одиниці (вихователя)…
ТК
Татіана, консультант
експерт
08.10.2023 | 14:12
НГ
Гавришків Наталія Володимирівна
06.10.2023 | 13:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня редакція . У нас праціник прийнятий на умовах підсумованого облік робочого часу за рік. Чи можлово такого працівника перевети на ставку. І чи це правомірно. Та який механізм такого переведення ? Він має писати якусь заяву? Чи маємо зібрати збори і внести відповілні…
ДК
Дарія, консультант
експерт
07.10.2023 | 01:05
ЮЛ
Юлія
06.10.2023 | 13:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підскажіть будь ласка, як правильно визначити унікальний номер підприємства при передачі відомостей до пфу та якщо не вірно його вказати, які можуть бути наслідки…
ДК
Дарія, консультант
експерт
07.10.2023 | 00:58
МТ
Маковецька Тала Олександрівна
06.10.2023 | 13:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. Для архівації документів створен наказ відділом ОМС у 2021 р." про створення експертної комісії". Кожен наступний рік наказом відділу був продовжено "наказ про затвердження експертн. комісії" . У жовтні змінюється склад комісії.
До якого наказу…
До якого наказу…
ДК
Дарія, консультант
експерт
07.10.2023 | 00:50



