Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ТТ
ТОВ "ФК "Профінеф" ТОВ "ФК "Профінеф"
28.03.2025 | 10:38
Відповідь надано
Регламентування медичних оглядів водіїв: документи та періодичність проведення
Доброго дня. На підприємстві працюють водії, які проходять мед огляд 1 раз на рік-нарколог, психіатр і комісія водіїв. Чи мають бути якісь розпорядчий документи стосовно медогляду, його періодичності…
НК
Надія, консультант
експерт
30.03.2025 | 23:16
НА
Наталія
28.03.2025 | 10:37
Відповідь надано
Вимоги співробітника з інвалідністю: що робити в такій ситуації
Добрий день. підскажіть як вчинити у такій ситуації, співробітник був 4 місяці на лікарняному, потім його дали інвалідніть 3гр., противопоказаний важкий труд, а він працював вантажником, тепер він вимагає легкий труд, а таких вакансій немає та і на його місце взяли людину. Які…
ГК
Галина, консультант
експерт
28.03.2025 | 21:31
ІР
Ірина
28.03.2025 | 10:29
Відповідь надано
Чи може керівник зняти додаткові обов'язки без заяви
Доброго дня, підкажіть в такій ситуації працівнику згідно з його заяви встановлено виконання додаткових обов'язків за суміщенням, попрацювавши деякий час керівник прийшов до висновку що працівник не справляється з дод. роботою за суміщенням. Працівник заяву про зняття додаткових…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
29.03.2025 | 21:39
ОВ
Верходанов Олександр
28.03.2025 | 10:23
Відповідь надано
Як правильно оформити зайві дні відпустки при звільненні
Працівника прийнято на роботу 30,05,17 - 24 к.д. щорічна відпустка. Проведено за 2017 - 2018рр.-14 к.д, а потім за цей же період провели ще 15к.д. відпустки (помилково). Тобто за період 2017 - 2018 працівнику було надано 29 к.д. замість 24 к.д. (надано зайвих 5 к.д.). За всі…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.03.2025 | 22:51
ОЖ
Овчиннікова Жанетта Рудольфівна
28.03.2025 | 10:23
Відповідь надано
Право на відпустку без оплати: законодавчі нюанси для працівників
Підкажіть, будь ласка у всіх регіонах України зберігається право працівника піти у відпустку без оплати у зв'язку з воєнним станом і роботодавець не може відмовити…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.04.2025 | 23:41

Наталія Анатоліївна
28.03.2025 | 10:22
Відповідь надано
Врегулювання обрахунку середньооблікової чисельності працівників документами кадровика
Підкажіть чим керується кадровик для обрахування середньооблікової чисельності працівників. Як рахувати я знаю, а от чим це врегульовано? яким документом…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.03.2025 | 18:00
НП
Павленко Наталія Миколаївна
28.03.2025 | 10:22
Відповідь надано
Запізнення внесення військовозобовязаного працівника в реєстр ДІЇ
Добрий день. Комунальний заклад прийняв 27.03. військовозобовязаного працівника. 27.03. подали відомості до пфу. Чому його ще досі не мідтягнуло у реєстр військовозобовязаних…
МК
Марія, консультант
експерт
28.03.2025 | 16:14
ОК
Оксана
28.03.2025 | 10:21
Відповідь надано
Оплата відрядження у вихідний день: нюанси та правомірність
Доброго дня. Працівник поїхав у відрядження в неділю, за графіком це не робочий день, а вихідний, тому день не оплачується. Коли надаємо інший день відпочинку /за виїзд у вихідний день/ він також не оплачується працівник отримує менше заробітної плати ніж мав би отримати…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.03.2025 | 22:50
ОЛ
Олена
28.03.2025 | 10:19
Відповідь надано
Процедура виплати премії комунальному закладу: зразки документів
Як керівнику комунального закладу виплатити премію? Хто повиннен подавати подання, чи лист на погодження йому премії. Потрібен зразок такого листа і наказ на виплату премії . Дякую…
НК
Надія, консультант
експерт
31.03.2025 | 00:29
МА
МАР'ЯНА
28.03.2025 | 10:17
Відповідь надано
Зміни в термінах бронювання та анулювання військового обліку
Доброго дня! гарна новина, що бронювання після 1 квітня займатиме 1 добу, а чи не змінився термін анулювання бронювання, чи є така можливість зараз через добу можна знову анулювати бронювання…
МК
Марія, консультант
експерт
28.03.2025 | 14:47
ТЕ
Тетяна
28.03.2025 | 10:08
Відповідь надано
Оптимізація назви посади для відділу підбору персоналу
Добрий день, як правильно назвати посаду- Керівник відділу пошуку та підбору персоналу?
У компанії є окремо -Директор з управління персоналом, окремо посада Начальник відділу кадрів. Також є окрема посада Керівник відділу пошуку та підбору персоналу, який правильно…
У компанії є окремо -Директор з управління персоналом, окремо посада Начальник відділу кадрів. Також є окрема посада Керівник відділу пошуку та підбору персоналу, який правильно…
ДК
Дарія, консультант
експерт
28.03.2025 | 13:00
ОК
Клат Оксана В'ячеславівна
28.03.2025 | 09:56
Відповідь надано
Виправлення графіку роботи для сумісників: можливі варіанти дій
Доброго дня, працівники сумісники були приняти на роботу без вказання графіку роботи у заявах на прийом та наказах. Як зараз можно виправити ситуацію, чи можливо повертатися до наказів 2024 та переробляти чи можно зібрати свіжі заяви на режим роботи і видати загальний наказ на…
ДК
Дарія, консультант
експерт
28.03.2025 | 12:56
ТТ
ТОВ "ФК "Профінеф" ТОВ "ФК "Профінеф"
28.03.2025 | 09:54
Відповідь надано
Як правильно завірити копію трудової книжки: нюанси записів
доброго дня, як правильно завірити копію трудової. Скільки разів я маю внести запис "Згідно з оригіналом", якщо на 1 сторінці А4 розміщено 4 сторінки трудової. Це має буди один запис на сторінці А4, чи на кожній сторінці трудової потрібно написати "Згідно з оригіналом", тобто 2…
ОК
Олеся, консультант
експерт
28.03.2025 | 19:16
СШ
Шаповал Світлана
28.03.2025 | 09:53
Відповідь надано
Правила оформлення трудової книжки для молодого працівника-студента
Добрий день! на підприємство прийняли працівника на посаду тракториста-машиніста с/г виробництва, в травні йому виповнюється 19 років, ще навчається в коледжі до липня 2025року. як правильно зробити запис у трудову книжку про прийняття на роботу, чи потрібно спочатку зробити…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
29.03.2025 | 20:29
ОК
Клат Оксана В'ячеславівна
28.03.2025 | 09:46
Відповідь надано
Визначення міст у наказах для працівників з різних локацій
Доброго дня, наступна ситуація: Підприємство має юридичну адресу у тимчасово окупованому місті, три обїєкти фізично розположені у трьох різних містах, директор катаєця між ціми городами. Яке місто зазаначта у наказі, якщо це загальний наказ і якщо це індивідуальний наказ на…
ГК
Галина, консультант
експерт
01.04.2025 | 14:16
ОЛ
Ольга
28.03.2025 | 09:43
Відповідь надано
Чи потрібна копія приписного до особової справи працівника
Чи треба до особової справи долучати копію приписного? Адже п. 12 гл. 2 розд. ІV Правил № 1000/5 Про затвердження Правил орган... | від 18.06.2015 № 1000/5 говорить тільки про вій.квиток…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
29.03.2025 | 13:37
ВІ
Віта
28.03.2025 | 09:43
Відповідь надано
Накази про робочий час під час воєнного стану: можливості та обмеження
Добрий день ! Підкажіть, будь ласка, чи можна з такою преамбулою видавати накази в 2024 і 2025 роках: "У зв’язку зі зниженням обсягів виробництва, реалізації та обсягів роботи через запровадження воєнного стану відповідно до Указу Президента України «Про введення воєнного стану…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.04.2025 | 11:08
ОК
Кієнко Олена Ігорівна
28.03.2025 | 09:26
Відповідь надано
Чи можливо використовувати інструкцію начальника для насильника кадровика
Доброго дня. Посадова інструкція насильника відділу кадрів, у пошуку мені вибиває посадова інструкція начальника відділу. Можливо такою скористатись…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
29.03.2025 | 12:27
ЮЛ
Юлія
28.03.2025 | 09:25
Відповідь надано
Чи має "методист відділення" статус педагогічного працівника у коледжі
Доброго дня. Виникло питання: чи відноситься посада "методист відділення" у коледжі, до педачогічної посади і має право на доплати, як педагогічний працівник…
ГК
Галина, консультант
експерт
28.03.2025 | 21:12
КО
Комета
28.03.2025 | 09:04
Відповідь надано
Хто підписує наказ про прийняття нового директора на роботу
Доброго ранку, Хто має підписувати наказ про про прийняття на посаду директора, датований 28.03 прийняття з 31.03, Якщо текст наказу "Я , ПІБ, вступаю на посаду директора..." і на підприємстві по 28.03 є інший директор,
чи можливо тоді текст наказу змінити на інший…
чи можливо тоді текст наказу змінити на інший…
ОК
Олена, консультант
експерт
31.03.2025 | 23:01



