Замовити рекламу
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
РН
Рибак Наталія
06.08.2024 | 11:37
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю з прийдешнім ранком! Чи потрібно погоджувати наказ про преміювання працівників з профспілкою (уповноваженим представником), якщо вона погодила Положення про преміювання і наказ відповідає положенню? Хто перевірить і погодить на відповідність Положенню даного наказу? Дякую…

3

ОК
Олена, консультант
експерт
07.08.2024 | 09:36

Ні, не потрібно так, як у вас премія видається на підставі положення про преміювання, яке погоджено профспілкою.

Осаба, відповідальна за складання проекту…Ще

НА
Наталя
06.08.2024 | 11:35
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! Чи обовязкова заява працівника на звільненя за частиною 6 ст. 36 КзПП…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
06.08.2024 | 15:07

Ні, не обов’язкова.

У наказі про звільнення працівника через відмову від продовження роботи у зв’язку зі зміною істотних умов праці серед…Ще

ІН
Інкогніто
06.08.2024 | 11:28
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю. Підприємство отримало підставу для бронювання 50% від чисельності. Підкажіть будь ласка, як правильно вирахувати кількість військовозобовʼязаних. Враховувати осіб з 18 до 59 років включно - офіцерський склад, сержантський/рядовий, призовники та в.з. жінки ? Чи призовників…

2

ПК
Поліна, консультант
експерт
07.08.2024 | 00:30

У чисельність входять всі військовозобов'язані (18-60), в т.ч. і сумісники і жінки, у яких є військово-обліковий документ і вони стоять на військовому…Ще

НП
Павленко Наталія Миколаївна
06.08.2024 | 11:27
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Забронювали працівників через портал Дія. Чи потрібно щось подавати до ТЦК. Дякую…

1

ТК
Таміла, консультант
експерт
07.08.2024 | 01:52

Ні. Додатково в ТЦК нічого подавати не потрібно.

Дія протягом доби надсилає сповіщення керівнику про результат розгляду. В разі позитивного рішення система…Ще

КС
Ксенія
06.08.2024 | 11:19
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю. Якщо працівник буде звільнятись за ст. 36,п.6. як тут розібратись з датою звільнення? Тобто наприклад, повідомимо про зміну назви посади 12.08. він не дає згоду. Коли звільняти? Чи можна 13.08 вже звільнити…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
06.08.2024 | 15:05

Можна повідомити працівника про зміну істотних умов праці, не пізніше, як за день до нових змін.

В період дії воєнного стану повідомлення працівника про…Ще

КА
Катерина
06.08.2024 | 10:02
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, ми нещодавно прийняли на роботу співробітницю і вона надала довідки №435/о щодо надання донорам пільг за період, коли ще не працювала у нас. Чи маємо ми право прийняти ці довідки і надати відповідний день відпочинку зі збереженням середнього заробітку на основі її…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.08.2024 | 23:49

Ні, не потрібно. Відповідно до ст. 124 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#Text У дні медичного обстеження та донації крові та/або компонентів…Ще

AN
Anonymous
06.08.2024 | 09:47
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго ранку, чи потрібно вести військовий облік по сумісниках? Дякую…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.08.2024 | 23:19

Так, потрібно. Військовому обліку підлягають працівники, які працюють за основним місцем роботи і працівники, які працюють за сумісництвом. Аналогічний…Ще

ОЛ
Олена
06.08.2024 | 01:48
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Як анулювати бронь звільненого працівника:
1. Заброньовані через сайт Мінекономіки.
2. Забронювали через "Дію"…

1

ПК
Поліна, консультант
експерт
07.08.2024 | 00:23

Автоматично не скасовується бронювання.

Вам треба звернутися, до Мінекономіки України з обґрунтованим поданням щодо анулювання бронювання.

абз. 2 п. 27…Ще

КБ
Браткова Катерина
06.08.2024 | 01:46
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Працівниця була у відпустці по догляду за дитиною до трьох років на основному місці роботи. До нас влаштувалась у січні місяці цього року за сумісництвом на неповний робочий день. Зараз хоче перевестись на основне місце роботи. Нам потрібно її звільнити з…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.08.2024 | 23:35

Оформлюйте через звільнення/прийняття. За сумісництвом можна працювати у вільний від основної роботи час. Тобто без основного місяця роботи сумісництво не…Ще

ЮЛ
Юлія
06.08.2024 | 01:21
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго вечора. Підскажіть, будь ласка, чи виплачується премія до державного свята працівнику під час відпустки без збереження заробітної плати на період дії воєнного стану…

3

ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.08.2024 | 23:32

Умови щодо виплати премій, зокрма до свят, слід передбачити в положенні про преміювання. Такі премії не залежить від відпрацьованого часу. Як правило вони…Ще

ІН
Інна
06.08.2024 | 01:03
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго вечора. У нас у ФОП пропала папка з первинними документами. Так як документи велися в електроному і паперовому вигляді вдалося все повністю поновити. Проте є працівники, які вже звільнені та 2, які на даний час ще працюють, відмовилися ставити підписи в деяких…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
06.08.2024 | 15:55

Необхідно було скласти акт про втрату документів. Потім по можливості поновлювати документи і на документах вказувати, що це дублікат. Відповідно, якщо на…Ще

ІН
Інна
06.08.2024 | 00:46
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго вечора. У нас у ФОП пропала папка з первинними документами. Так як документи велися в електроному і паперовому вигляді. Вдалося все поновити. Проте є працівники, які вже звільнені та 2 які на данийпрацюючих які відмовилися ставити підпи…

2

АК
Аліна, консультант
експерт
06.08.2024 | 14:11

Вітаємо! 😊 Ми побачили, що Ви написали продовження до свого питання. Ми взяли його в роботу та вже передали експерту, з урахуванням нових даних у…Ще

ОК
Оксана
05.08.2024 | 23:58
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго вечора, підкажіть будь ласка, які документи повинен мати іноземець, при влаштуванні на роботу в Україні (ТОВ)? Дякую…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
06.08.2024 | 15:51

Залежить від документу, на підставі якого він проживає в Україні. Якщо іноземець має посвідку на постійне проживання, приймайте його, як громадянина…Ще

ЛС
Супруненко Людмила Віталіївна
05.08.2024 | 23:00
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго вечора! Чоловік влаштовується на роботу без військовооблікових документів, а надає витяг з Резерву, чи може роботодавець прийняти такий документ як військовообліковий документ? Дякую…

2

ТК
Таміла, консультант
експерт
06.08.2024 | 19:43

Так, може.
Адже відповідно п. 9 Постанови 559 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/559-2024-%D0%BF#Text військово-обліковий документ в електронній формі (у…Ще

АЧ
Чучмій Андрій Володимирович
05.08.2024 | 23:00
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго вечора! Прошу пояснити фразу "....надсилання у семиденний строк з дня видання наказу про прийняття на роботу (навчання), звільнення з роботи, завершення навчання (відрахування із закладу освіти)...(додаток 4); Я мав на увазі, як само рахуються оці самі 7 днів: в цей…

2

ТК
Таміла, консультант
експерт
06.08.2024 | 19:42

Це 7 календарних днів з дати видання наказу про прийняття або звільнення.

Строки рахують вашими діями і дії інших осіб не впливають на строки. Тобто, ви…Ще

СВ
Світлана
05.08.2024 | 22:59
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго вечора!Підскажіть будь ласка, працівник прийнятий на роботу з 1.06.2024р.це субота,щоб вирівняти місяць, було прийняте рішення, суботу зробити робочим днем, а понеділок вихідний 3.06.2024. Я це в звіті Єсв якось маю це показати,чи просто ставити 30 днів перебування у…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.08.2024 | 23:11

В додатку 1 в графі 14 ви маєте позначати календарні дні перебування в трудоих віносинах. Сам графік роботи тут значення немає. Оскільки ви прийняли на…Ще

СВ
Світлана
05.08.2024 | 22:55
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго вечора!Підскажіть будь ласка з 3.06.2024 був прийнятий працівник на 0,5 ставки ,внутрішній сумісник.Наразі здаю об'єднаний звіт ЄСВ,як правильно показати його?лише в 5 таблиці,чи ще десь?І Єсв по ньому я ж не дотягую до мзп?дякую…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.08.2024 | 23:09

В додатку 5 ви маєте показати дату прийняття на роботу. Тобто зазначайте графі 7 категорію 02, в гр 10 дату прийняття "03062024", в гр 11 - 1 (внутрішній…Ще

АР
Анастасія Радчук
05.08.2024 | 21:56
Відпустки
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий вечір! Якщо людина перебуваючи у відпустці, захворіла і її лікарняний припав на останній день відпустки і один день після неї (відпустка з 12.07 по 01.08, а лікарняний з 25.07. по 02.08), то писати наказ про продовження відпустки з 03.08 чи про перенесення? Дякую…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.08.2024 | 23:01

Згідно з п. 1 ч. 2 ст. 11 Закону про відпустки https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#Text та п. 1 ч. 2 ст. 80 КЗпП у разі тимчасової…Ще

АР
Анастасія Радчук
05.08.2024 | 21:48
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий вечір! Скажіть будь ласка, чи у всіх наказах на прийняття на роботу треба вказувати - за основним місцем роботи або робота за сумісництвом? Якщо робота по контракту і в самому контракті зазначається, що це основна робота, можливо тоді це не обов'язково? Дякую…

2

ОК
Олена, консультант
експерт
06.08.2024 | 20:17

Так, потрібно.

В заяві працівника та в наказі про прийняття на роботу обов'язково вказується чи це основне місце роботи, чи за сумісництвом.Наказ…Ще

ДА
Дар'я
05.08.2024 | 21:30
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Скажіть, будь ласка, якщо у працівника - базовий рівень вищої освіти - то який саме це буде рівень по назві згідно законодавства? Диплом бакалавра. Чекаю…

2

ЮК
Юлія, консультант
експерт
06.08.2024 | 16:11

Рівні вищої освіти передбачено ст. 5 Закону України "Про вищу освіту" від 01.07.2014 № 1556-VII https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1556-18#n77. Їх є…Ще

Усі консультації160405
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю160327
Уточнення6
В роботі68
Очікує1
З відповіддю АІ1322
Теми
Відпустки20352
Військовий облік43663
Держслужба / ОМС1840
Загальні документи кадровика5357
Звільнення9924
Кадровий облік21011
Лікарняні / страховий стаж5024
Прийняття на роботу11810
Робочий час / табель7367
Трудові книжки6449
Інше27605