Доброго дня! Керівник Комунального підприємства (загальна чисельність працюючих - 3 особи) має пройти навчання з питань охорони праці, пожежної безпеки, тощо в сертифікованій і ліцензованій установі на платній основі з отриманням відповідних посвідчень. Повторне навчання - через…

Добрий день. В компанії є мобілізовані працівники, з липня 2022 роботодавці не зобов'язані зберігати середній заробіток за працівниками, яких увільнили від роботи на час військової служби. Але наша компанія вирішила продовжити виплати мобілізованим працівникам заробітної плати…

Робітнику за сумісництвом надали вищій розряд , чи потрібно наказ вносити в електронну трудову книжку працівника…

Добрий день. Працівниці було упровадженно гнучкий режим робочого часу, за заявою . Чи може директор відмінити дію наказу , без заяви і згоди працівниці. Будь ласка, надайте зразок наказу…

Добрый день. Подскажите, пожалуйста, как документально сотруднику отказаться от положенных на нее исполнения обязанностей заведующего отделения…

Добрий день! Приймаємо на роботу студента денної форми навчання. Чи можна на повний робочий день і чи має він надати графік навчання? Підприємство працює з 08.00 до 20.00 год. без вихідних…

Приватна школа (ТОВ), шукає на посаду охоронника працівника. Роботодваець, щоб підстрахувати себе, хоче в перелік до документів про прийняття, додати довідку про не судимість та довідку від психотерапевта. Чи має право роботодавець просити такі документи до працевлаштування? Які…

Добрий день. Співробітник отримав повістку на уточнення данних. Явився в ТЦК, пройшов комісію.
Отримав нову повістку з вказанням дати явки в ТЦК, але далі продовжує ходити на роботу, ігнорує ТЦК. Чим така ситуація загрожує співробітнику? А чим підприємству? Чи повинно…

Доброго дня! Планується планова перевірка з військового обліку. Якщо в штатному не передбачено окремої посади по веденню військового обліку, обов'язки наказом покладаються на працівника відділу кадрів, в питаннях які підлягають перевірці вказано наявність посадової інструкції…

Підприємство з 01 жовтня призупинило роботу, персонал підприємства (більша частина) переведено у режим простою. Чи можливе знаходження директора підприємства у режимі простоя? Як бути з підписанням документів (фінансова, податкова звітність, накази по підприємству (наприклад…

чи можно в графіу відпусток не вказувати графу "Ознаймлення працівників"…

Доброго дня, будь ласка, дайте консультацію з цього питання, співробітник надав порядок денний, довідку (медичну амбулаторну карту), і термін встановлено до 1.11.2023. На підставі цих документів треба видати наказ? (будь ласка, зразок наказу дайте посилання) і в табелі як…

Доброго дня, чи можливо забронювати Резервістів ? Чим резервісти відрізняються від інших військовозобов'язаних? Дякую)…

Доброго дня) У Додатку № 5 до Постанови Кабінету Міністрів України від 30 грудня 2022 року № 1487 у графі 13 найменування територіального центру комплектування та соціальної підтримки ........-потрібно заповнювати назву ТРЦ -так як він наразі називається? Чи так , як записано у…

Працівниця в 2010 році всиновила дитину. Чи має вона право на соціальну відпустку . І так як вона не відгуляла її в цьому році , чи переходе ця відпустка на наступний рік? Дякую…

Доброго дня! Чи можемо ми неповнолітню людину 17,5 років взяти кухарем, але індивідуально прописати обов'язки, щоб запобігти шкідливих умов, наприклад - працювати без застосування тепловипромінювальних приладів (плит) та інше і додержанням відповідно скороченого робочого часу…

Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, який штраф отримує підприємство, якщо ми виплатимо компенсацію за невикористані дні щорічної відпустки працівниці без її звільнення? (тобто, спочатку надамо 59 к.д. щорічної відпустки, а решту (30 днів за інші роки) компенсуємо. (щорічна…

Доброго дня. Працівниця вийшла з декретної відпустки 03.07.2022. а з 11.07.2023 по 15.09.2023 булаиу відпустку без збереж з/п на період воєнного стану ч. 3 ст12 Закону Укр №2136. Чи зараховується їй ця відпустка на стаж на щорічну основну відпустку. Дякую…

Вітаю! Скажіть будь ласка, чи обов'язково вказувати в наказі про прийом код професії і за ДКХП і за ЗКППТР? чи достатньо лише ДКХП…

Добрий день! Працівниця народила другу дитину в 2020 році перебуваючи в трудових відносинах з нашим підприємством. До 25.10.2023 перебувала у відпустці по догляду за дитиною до 3-ох років. Чи має вона право на додаткову відпустку як матір двох дітей до 15 років за 2020 рік? Те…