Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОЯ
Яременко Олена
08.09.2023 | 18:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, дуже вдячна за попередні відповіді. Будь ласка, дайте відповідь щодо скорочення мами дитини інваліда, якщо опікуном являється батько дитини. Чи можуть скоротити такого працівника, маму дитини інваліда. Дитину виховують разом, не розлучені. Повторюсь - батько є…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.09.2023 | 19:26
ЮЦ
Юлія Цимбал
08.09.2023 | 18:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівник поступив в аспірантуру, та хоче працювати за основним містом роботи з 15.00 до 21.00,чи вважаеться час з 18.00 до 21.00 вечірнім? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.09.2023 | 19:20
АП
Анастасия Петухова
08.09.2023 | 18:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник зламав ногу та був деякий час на лікарняному. Після закінчення лікарняного листа працівник не може вийти на роботу спираючись на те, що він ще повністю не відновив своє фізичне здоров'я і хоче взяти відпустку без збереження заробітної плати на 30 днів…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.09.2023 | 03:01
АН
Анна
08.09.2023 | 18:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підскажіть, будь ласка, чи є особливості написання заяви на звільнення працівника, який працював дистанційно? Що має бути зазначено в заяві? В наказі про звільнення працівника, який працював дистанційно? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.09.2023 | 05:28
ОЛ
Олександра
08.09.2023 | 17:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, працівник у декреті, попередили про скорочення при закінченні декрету, коли ми повинні її звільнити в останій день відпустки по догляду за дитиною чи в 1й робчий день після?
Дякую…
Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.09.2023 | 05:14
НВ
Наталя Валеріївна
08.09.2023 | 17:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
з яким індексом має бути, або до яких наказів відноситься наказ провстановлення надбавки за інтенсівність, напруженність у роботі? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
08.09.2023 | 19:51
ІР
Ірина
08.09.2023 | 17:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, підкажіть якщо посада начальник відділу за кодом класифікатора стоїть 1235, а треба було б 1229.7 чи це на щось впливає, чи необхідно вносити якісь зміни і куди, який алгоритм? Чи тепер просто почати робити все правильно, а те що було залишити без змін? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.09.2023 | 19:07
ОК
Оксана
08.09.2023 | 17:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Засновник підприємства виконує обов'язки директора, на даний час він прийняв рішення офіційно працевлаштуватися на інше підприємство. Як правильно визначити основне місце роботи в цій ситуації…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.09.2023 | 03:26
КІ
Корнійчук Ірина
08.09.2023 | 17:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівник 1997 року нароження, у жовтні виповниться повних 26 років. Має тимчасове посвідчення. У який список включати ? Призовників, чи військовозобов'язаних. ВОС вказана 957. Якщо законопроєкт буде підписаний, то зрозуміло, що до військовозобов'язаних. А на даний…
ТК
Татіана, консультант
експерт
11.09.2023 | 13:47
ОК
Оксана
08.09.2023 | 17:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Допоможіть розібратися в ситуації. Створене підприємство одним учасником. Згідно установчих документів він має право виконувати повноваження директора. Наказ на виконання пвноважень директора необхідно робити? Буду вдячна за відповідь…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.09.2023 | 03:16
ІБ
Ірина Братунь
08.09.2023 | 17:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Після того як закінчились паперові Журнали обліку наказів тривалого терміну зберігання, третій рік поспіль, створюю їх у ворді, вкінці року роздруковую і роблю підсумовуючий запис. Нещодавно почула думку експерта, що якщо на підприємстві не ведеться електронний документооблік…
ТК
Татіана, консультант
експерт
09.09.2023 | 11:56
МН
Межирицька Наталія Вікторівна
08.09.2023 | 17:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Необхідно підготувати наказ про затвердження посадових інструкцій в Управлінні ( Державна служба). Підкажіть, будь ласка, всі законодавчі акти ( ст., частини тощо), які вказують в преамбулі. Дякую…
ТК
Татіана, консультант
експерт
09.09.2023 | 11:54
ГА
Галина
08.09.2023 | 17:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! На підприємстві два працівники: директор та бухгалтер. На час відпустки директора бухгалтер виконує обов'язки директора (прописано в Посадовій інструкції бухгалтера). Чи слід щоразу при наданні відпустки директору повідомляти бухгалтера про виконання обов'язків директора…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.09.2023 | 19:01
ВА
Валентина
08.09.2023 | 16:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. У працівника закінчилася відпустка по догляду за дитиною до трьох років. Працівник знаходиться за кордоном. Звільнятися не хоче. Хоче відпустку по догляду за дитиною до 6 років, але медичну довідку не надає. Як правильно поступити кадровику в цьому випадку. Чи можна…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
09.09.2023 | 04:13
СВ
Света
08.09.2023 | 16:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві є посада секретаря.Діюча секретар працювала (за її заявою) 4 години на день з 9-30 до 13-30.Але зараз знаходиться закордоном і не працює.Чи може можемо ми взяти на цю ж посаду сектетаря іншу жінку на другу половину ставки (з 14 до 18 години)за сумісництвом? Та чи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.09.2023 | 19:47
ИР
Ирина
08.09.2023 | 16:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Власник він же директор. Заробітну плату не нараховуємо. Рішення власника є. Підкажіть, необхідно його табелювати чи ні? Якщо так, то як правильно ставити години роботи? Адже у нього немає фіксованого робочого дня. Наскільки я розумію, табель йде тільки на…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.09.2023 | 03:02
ВА
Валентина
08.09.2023 | 16:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
чи входить до обовязків ртцк переоформляти повідомлення по інших ртцк якщо наприлад кадровик повідомив стрийське ртцк про працівника який перебуває на обліку у вінницькому ртцк…
ТК
Татіана, консультант
експерт
09.09.2023 | 11:45
SE
Sergiy
08.09.2023 | 16:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня в нас на оргацізації є зовнішній сумісник який має звільнятися з основної роботи підкажіть як він звільниться з основної то автоматично в нас стає основним працівником??? чи він має звільнятися в нас з сумісництва та писати заяву на основне місце роботи?? і ще одне…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.09.2023 | 03:02
IN
incognito
08.09.2023 | 16:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, у штатному розписі є посада продавця продовольчих товарів, який виконує функції і касира також, у класифікаторі професій відсутня професія "Продавець-касир", як правильно сформулювати таку посаду і розробити відповідні документи до цієї посади,дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.09.2023 | 18:48
НК
Кінаш Надія Михайлівна
08.09.2023 | 15:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Товариство змінює структуру і переміщує працівників з відділу виробництва у відділ електроніки. Це потрібно робити переведенням, чи переміщенням? Потрібно заяви від працівників, чи ні…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.09.2023 | 18:38



