🎥 Мега подія 17.08
Великий зарплатно-кадровий семінар — розберемо всі актуальні питання
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
НА
Наталія
20.08.2025 | 13:31
Відповідь надано
Чи нараховується премія під час випробувального терміну працівника
Добрий день. При прийнятті на посаду спеціаліст I категорії в ОМС працівнику було призначено випробувальний термін. Чи нарахувується щомісячна премія при випробувальному терміні? У колективному договорі про виплату чи не виплату премії при випробувальному теріміні нічого не…
ДК
Дарія, консультант
експерт
20.08.2025 | 14:11
РТ
Тевосян Рафаель Вачикович
20.08.2025 | 13:31
Відповідь надано
Документи для підтвердження відмови від соціальної відпустки на дітей
Добрий день. У нас працює батько 2-х дітей. У нього є дружина. Йому запропонували піти у додаткову соціальну відпустку на дітей віком до 15 років усно. Він відмовився. Чи потрібно оформити якись документи для підстраховки. Наприклад, повідомлення, що він має право на таку…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.08.2025 | 11:23
АН
Анна
20.08.2025 | 13:25
Відповідь надано
Військовий облік: формування списку жінок-фармацевтів на підприємстві
Добрий день.
Підкажіть, будь ласка, на підприємстві є жінка-фармацевт. Вона стоїть на обліку в ТЦК. Згідно до норм Постанови 916 тепер треба створювати єдиний список на всіх в/о працівників, тільки для неї заповнювати по шаблону списку жінок, які здобули освіту за…
Підкажіть, будь ласка, на підприємстві є жінка-фармацевт. Вона стоїть на обліку в ТЦК. Згідно до норм Постанови 916 тепер треба створювати єдиний список на всіх в/о працівників, тільки для неї заповнювати по шаблону списку жінок, які здобули освіту за…
СК
Світлана, консультант
експерт
22.08.2025 | 00:41
ВІ
Вікторія
20.08.2025 | 13:20
Відповідь надано
Запис у формі П-2 про переривання відпустки по догляду
Доброго дня. Працівниця знаходиться у відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, вона вирішила достроково припинити відпустку і вийти працювати. Підкажіть, будь ласка, як в П-2 зробити запис про переривання такої відпустки…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.08.2025 | 11:15
АЛ
Алла
20.08.2025 | 13:16
Відповідь надано
Підписання угод під час відпустки директора: можливості та обмеження
Добрий день,допоможіть розібратись, будь ласка! Чи можем ми підписувати договора та додаткові угоди, додатки через вчасно підписом директора, під час знаходження директора у відпустці, а наказом на відпустку призначено виконуючого обов*язки директора…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.08.2025 | 11:07
МА
Марія
20.08.2025 | 13:09
Відповідь надано
Правила оформлення відпустки після декретної відпустки працівниці
Працівниця почала працювати 17.07.2017р. З 21.09.2020 по 03.07.2023 перебувала у відпустці по догляду за дитиною. Після виходу з декрету вона брала частину невикористаної відпустки до декрету. Зараз вона їде у відпустку. 1)Як правильно вказувати період за якій ця відпустка…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.08.2025 | 14:14
Модератор Ірина (тест)
20.08.2025 | 13:05
Відповідь надано
Тестування на військовий облік: основні аспекти та рекомендації
Тест ОК - ВО…
Модератор Ірина (тест)
20.08.2025 | 13:02
Відповідь надано
Військовий облік: важливі аспекти та проходження тесту ОК
Тест ОК => Військовий облік…
ІН
Інна Миколаївна
20.08.2025 | 13:01
Відповідь надано
Оформлення студента на роботу: ставка та доплата до мінімалки
Добрий день, приймаємо на першу основну роботу студента 2 курсу денного навчання, 18 років, на посаду Геодезист, ставка 12000, Плануемо оформляти його на 0,25 чи 0,5 ставки, тобто нараховано буде 6000 чи 3000. Доплачувати до мінімалки есв нам надо буде…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.08.2025 | 02:10
ОЛ
Олена
20.08.2025 | 12:58
Відповідь надано
Як перевірити мобілізаційне розпорядження з електронним ВОД
Добрий день. Як дізнатися про наявність/відсутність мобілізаційного розпорядження, якщо у військовозобов'язаного є тільки електронний ВОД з Резерв+…
СК
Світлана, консультант
експерт
22.08.2025 | 00:18
ЛТ
Терещенко Людмила Вікторівна
20.08.2025 | 12:53
Відповідь надано
Скасування наказу про прийняття працівника: процедури та нюанси оформлення
Доброго дня
Ситуація працівника прийняли на роботу 12.08.2025, але він не вийшов на роботу і забули подати скасовуюче повідомлення. Працівник на зв’язок не виходить.
Чи можемо подати скасовуче повідомлення 20.08.2025, про скасування наказу на прийняття 12.08.2025 і…
Ситуація працівника прийняли на роботу 12.08.2025, але він не вийшов на роботу і забули подати скасовуюче повідомлення. Працівник на зв’язок не виходить.
Чи можемо подати скасовуче повідомлення 20.08.2025, про скасування наказу на прийняття 12.08.2025 і…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.08.2025 | 01:13
ІР
Ірина
20.08.2025 | 12:39
Відповідь надано
Нумерація записів у трудовій книжці: продовжувати чи почати заново
Вітаю! В першій половині паперової ТК в розділі «Відомості про роботу» вже використані всі сторінки і стрічки, в другій половині ТК в розділі «Відомості про роботу» жодний запис про роботу не продубльований, яку нумерацію записів робити, продовжуючи нумерацію з першої частини чи…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.08.2025 | 23:18
МА
Мар'яна
20.08.2025 | 12:38
Відповідь надано
Переведення працівника на повну ставку під час відпустки колеги
Добрий день. Працівник працює на 0,5 ставки за сумісництвом, чи може роботодавець видати наказ про збільшення тривалості робочого часу, а точніше перевести цього працівника на повну ставку на період відпустки іншого працівника, який працює на аналогічній посаді? Можна зразок…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.08.2025 | 22:30
ОЛ
Лозова Оксана Сергіївна
20.08.2025 | 12:38
Відповідь надано
Запит щодо військового обліку новоприйнятого працівника та документів
Доброго дня. приймаємо працівника , у військовому квитку написано - Военная подготовка при институте в 1987г. и є запис: В советской армии не служил. Що мені писати в 15 графу списків? - і ще, в супроводжуючому листі мені зазначати, що у нього не має моб.розпорядження( по…
СК
Світлана, консультант
експерт
22.08.2025 | 00:05
ІН
Інна Миколаївна
20.08.2025 | 12:37
Відповідь надано
Перша запис у трудовій для студента-геодезиста на основній роботі
Добрий день, ТОВ загальна, Приймаємо на роботу студента 21 рік, на основну роботу - геодезістом, Яку першу запис в трудовій ми повинні зробити…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.08.2025 | 22:21
ОК
Оксана
20.08.2025 | 12:34
Відповідь надано
Звірка військового обліку: використання оновленого списку додатку 5
Дрброго дня, підкажіть будь ласка, звірку з ТЦК, робимо по оновленому списку дод.5 (витяг зі списку)? Дякую…
СК
Світлана, консультант
експерт
21.08.2025 | 23:59
ЛС
Сировацька Людмила
20.08.2025 | 12:32
Відповідь надано
Звільнення директора після продажу компанії: хто відповідає
Доброго дня! Юридичну особу (компанію ТОВ) було продано, змінився власник, назва та адреса реєстрації. Рішенням власники було звільнено директора. З моменту укладання угоди минулий директор вже не є посадовою особою та керівником підприємства. Питання - хто повинен провести…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.08.2025 | 22:17
ОЛ
Олена
20.08.2025 | 12:31
Відповідь надано
Заповнення графи 15 Додатку 5: військова служба чи статус
Добрий день. Допоможіть, будь ласка, розібратися із заповненням графи 15 Додатку 5 (в новій редакції): Графа 15 — у разі проходження військової служби — “так”, в іншому випадку — “ні” (для призовників не заповнюється). Мається на увазі військова служба в принципі - чи проходив…
СК
Світлана, консультант
експерт
22.08.2025 | 13:56
ОК
Касьяненко Олена Анатоліївна
20.08.2025 | 12:30
Відповідь надано
Помилка в батькові: наслідки для військового обліку співробітника
якщо в ДІю подана інформація для бронювання співробітника з помилкою у даних по Батькові, а всі остальні дані правільні, чи буде це помилкою? чи прийде бронювання за ід. кодом…
СК
Світлана, консультант
експерт
21.08.2025 | 23:45
ОС
Осипова Анна
20.08.2025 | 12:30
Відповідь надано
Проблема з лікарняним після звільнення: що робити далі
Доброго дня, працівник був на лікарняному по 14.08 включно, а 15.08 написав заяву про звільнення за угодою сторін. Йому виплатили лікарняні, ЗП та компенсацію за невикористану відпустку. 18.08 побачили що лікарняний продовжено з 15.08 по 18.08. Що робити в такій ситуації? Треба…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.08.2025 | 22:08
