Яку відпустку обрати: основне місце чи сумісництво
Ви можете підти на зустріч і надати відпустку без збееження з/п за основним місцем роботи.
За стандартними правилами сумісник має право написати заяву про надання відпустки без збереження заробітної плати, щоб оформити її на період основної відпустки.Це право надається йому за бажанням, відповідно до статті 25 Закону України "Про відпустки", а роботодавець зобов'язаний задовольнити таке прохання. До заяви слід додати копію наказу про надання щорічної відпустки за основним місцем роботи. Але у вас ситуація навпаки.
Одночасно сумісник не зобов’язаний брати відпустку одночасно за основним місцем роботи та за сумісництвом. Він може, наприклад, піти у відпустку тільки за основним місцем роботи, продовжуючи працювати за сумісництвом, або навпаки.
Тому зважаючи на ситуацію сумісника рекомендую погодити відпустку без збереження за основним місцем роботи.Якщо звичайно він не хоче працювати в цей період. Або надати частину щорічної відпустки за основною посадою.
https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#Text
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Оплачувана відпустка для студентів: коли оформлювати та як табелювати
Зразок наказу про виконання обов'язків директора під час непрацездатності
Чи мають право внутрішні сумісники на додаткові дні відпустки
Військовий облік абітурієнтів: умови прийому документів та іспитів
Повідомлення до ТЦК про призовника при прийомі на роботу
Прийом на роботу призовника: можливості та юридичні аспекти
Переведення на посаду заступника: присвоєння рангу та категорії
Документи для звіряння з ТЦК: сумісники та облік працівників
Чи врахують працівника до квоти інвалідності під час відпустки
Дякую…
Процедура звільнення дистанційного працівника за ненадання звіту
Чи потрібно затверджувати посадову інструкцію наказом у кадровому обліку
Зразок наказу для оформлення дистанційної роботи працівника
Чи потрібно оцифровувати трудові книжки пенсіонерів і інвалідів
Як правильно оформити розділену відпустку на 10 днів
Увільнення працівника для проходження військового обліку: нюанси оформлення
Назви та коди посад для зварників у штатному розписі
Приймаємо на роботу "зварників" з різними посадовими окладами. Як саме буде називатися посада в штатному розписі і під яким кодом? Чи можемо ми в штатному розписі написати "Зварник 3 розряду", "Зварник 4 розряду"…


