🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ТЕ
Тернопільська обласна філармонія
07.05.2025 | 11:46
Відповідь надано
Можливість бронювання офіцера для комунальної установи в Україні
Вітаю
Комунальна установа має критичність. Чи можна забронювати офіцера…
Комунальна установа має критичність. Чи можна забронювати офіцера…
СК
Світлана, консультант
експерт
07.05.2025 | 15:19
АН
Андріана
07.05.2025 | 11:42
Відповідь надано
Втрата лікарняного: дії роботодавця після смерті працівника
Добрий день.Працівниця була на лікарняному з 03-11.05.25, вночі 07.05.25 померла, лікарняний пропав із ПФУ, що робити роботодавцю…
ОК
Олеся, консультант
експерт
07.05.2025 | 22:24
ГА
Галина Волковецька
07.05.2025 | 11:31
Відповідь надано
Які документи потрібні працівнику з інвалідністю після змін
Доброго дня.
Скажіть будь ласка, які документи має надати працівник з інвалідністю для роботодавця після змін в законодавстві, які відбулися з 01.01.2025 року.
Ситуація: працівник відмовляється надавати витяг рішення експертної команди, затвердженої наказом МОЗ від…
Скажіть будь ласка, які документи має надати працівник з інвалідністю для роботодавця після змін в законодавстві, які відбулися з 01.01.2025 року.
Ситуація: працівник відмовляється надавати витяг рішення експертної команди, затвердженої наказом МОЗ від…
ДК
Дарія, консультант
експерт
07.05.2025 | 18:32
НА
Наталія
07.05.2025 | 11:28
Відповідь надано
Виплата відпустки при звільненні: нюанси для сумісників
Працівниця в нас зараз працює Сумісником. 12 травня ми її звільняємо з Сумісництва і 13 травня беремо на Основне місце роботи. При звільненні з Сумісництва їй обов'язково виплачувати відпустку на дітей чи ні? Бо працівниця не хоче щоб ми їй виплачували при звільненні, а хоче вже…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.05.2025 | 12:31
НБ
Бондаренко Наталія
07.05.2025 | 11:27
Відповідь надано
Чи може директор бути головним бухгалтером в одному ТОВ
Доброго дня, є ТОВ, де один із власників працює як директор підприємства і отримує відповідний оклад. Чи може він бути також і головним бухгалтером на ці же ТОВ…
ОК
Олеся, консультант
експерт
07.05.2025 | 22:02
АН
Анна
07.05.2025 | 11:27
Відповідь надано
Чи можливо залучити працівника у вихідний без згоди
Підкажіть, будь ласка, а якщо підстава для залучення працівника у вихідний день не є однією з перелічених в ст. 71, а просто є необхідність відрядження працівника за запрошенням, то чи можна без згоди працівника видати наказ про роботу в вихідний день згідно ч. 6 ст. 6 ЗУ Про…
ОК
Олеся, консультант
експерт
07.05.2025 | 21:52
НА
Наталія
07.05.2025 | 11:26
Відповідь надано
Виправлення дати прийому працівника у поданні до ПФУ
Добрий день. Підкажіть будь-ласка як виправити оперативне подання до ПФУ про прийом робітника - передали дату прийому 07.05.25, а потрібна дата 08.05.25?
дякую…
дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.05.2025 | 18:42
ЗЗ
Завсюк Зоряна Олегівна
07.05.2025 | 11:26
Відповідь надано
Забронювання працівників за сумісництвом для критично важливого підприємства
Доброго дня!
Підкажіть, будьласка, чи можемо ми забронювати працівників за сумісництвом. Ми критичноважливе підприємство.
що для цього потрібно…
Підкажіть, будьласка, чи можемо ми забронювати працівників за сумісництвом. Ми критичноважливе підприємство.
що для цього потрібно…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.05.2025 | 18:23
ТА
Татьяна
07.05.2025 | 11:26
Відповідь надано
Правомірність найму місцевих працівників для роботи в Молдові
Дякуємо за відповідь, але питання полягає у наступному: Підприємство ТОВ "Спецелеваторбуд" є Українським і будує об’єкт на території Республіки Молдова. ТОВ "Спецелеваторбуд"має намір залучити для виконання деякий видів робіт громадян Молдови (місцевих мешканців) по…
ДК
Дарія, консультант
експерт
07.05.2025 | 18:29
ТЕ
Тетяна
07.05.2025 | 11:26
Відповідь надано
Перерахунок відпускних при мобілізації працівника під час відпустки
Доброго дня!В нас мобілізували працівника під час відпустки,він не відбув 7 календарних днів відпустки.Відпускні йому вже були нараховані та виплачені.Чи потрібно тепер робити перерахунок відпускних…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
07.05.2025 | 22:11
ОВ
Ольга Вощатинська
07.05.2025 | 11:21
Відповідь надано
Виникнення ризику скасування броні військовозобов'язаних: що робити
Доброго дня У мене сьогодні 100 військовозобов'язаних, з них 50 - бронь. Якщо 1 з військовозобов'язаних працівників буде виключений/звільнений, у нас піде перевищення квоти. Чи можуть нам анулювати комусь бронь? Чи ми самі маємо когось розбронювати?
І чи не буде цей факт…
І чи не буде цей факт…
ТК
Таміла, консультант
експерт
07.05.2025 | 17:40
OK
Oksana
07.05.2025 | 11:19
Відповідь надано
Введення посади "Начальник охорони" при наявності охоронників: вимоги
Вітаю, чи можу вводити до штатного розпису посаду "Начальник охорони" якщо в штатному вже є 2 посади "охоронників"? Чи є якісь вимоги для того щоб ввести посаду "начальника охорони"…
ОК
Олеся, консультант
експерт
08.05.2025 | 09:04
ОН
Онофрійчук Марина
07.05.2025 | 11:15
Відповідь надано
Як правильно повідомити ТЦК про зміну облікових даних
Доброго дня, працівника військовозобов"язаного звільнили 24.02.2025 року, але помилково не надіслали до ТЦК повідомлення про зміну облікових даних, як бути? Чи обов"язково зараз надати таке повідомлення? Може ТЦК не замітить? Як себе підстрахувати…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.05.2025 | 18:21
ОП
Покотило Олена Вікторівна
07.05.2025 | 11:15
Відповідь надано
Чи може роботодавець задовольнити заяву про звільнення працівника
Доброго дня. Працівник 07 травня 2025 року написав заяву про звільнення за власним бажанням з 12 травня 2025 року. Мотивує це тим, що якщо є домовленість двох сторін то роботодавець може звільнити працівника за власним бажанням без вказування поважної причини у строк визначеній…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.05.2025 | 16:27
ГБ
Бурган Галина Олександрівна
07.05.2025 | 11:14
Відповідь надано
Чи враховувати 4 місяці при нарахуванні компенсації за відпустку
Є звільнення на підставі п. 83 ч. 1 ст. 36 КЗпП, зв’язку з працівником немає понад 4 місяці. Ці 4 місяці враховувати при нарахуванні компенсації за невикорастану, відпуску чи ні…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.05.2025 | 18:14
OK
Oksana
07.05.2025 | 11:10
Відповідь надано
Пропозиції для введення нової посади в штатний розпис
Вітаю, підкажіть яку посаду можна би було ввести до штатного розпису щось на зразок "охоронника", але потрібно трошки "вищу"…
ОК
Олеся, консультант
експерт
08.05.2025 | 09:05
ВК
Коваленко Вілена
07.05.2025 | 11:09
Відповідь надано
Відрядження працівника з 0,25 ставки: можливості та оформлення
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, якщо працівник оформлений на 0,25, чи можна відправити його у відрядження на дві доби? І, якщо так, то як це оформити? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.05.2025 | 08:31
ОЛ
Ольга
07.05.2025 | 11:09
Відповідь надано
Визначення зарплати при прийнятті на роботу за сумісництвом
Вітаю!
Працівник оформлюється на роботу за сумісництвом та на 0,5 ставки.
У Трудовому контракті позначено повна ставка із вказанням 20 - годинної роботи на тиждень.
Питання - у наказі на прийняття у такому випадку вказується повна ЗП на 0,5 ставка із…
Працівник оформлюється на роботу за сумісництвом та на 0,5 ставки.
У Трудовому контракті позначено повна ставка із вказанням 20 - годинної роботи на тиждень.
Питання - у наказі на прийняття у такому випадку вказується повна ЗП на 0,5 ставка із…
ОК
Олена, консультант
експерт
07.05.2025 | 17:04
КР
Кравцова Людмила
07.05.2025 | 11:06
Відповідь надано
Прийом на роботу інваліда на 0,25 ставки: можливості та обмеження
Доброго дня! Чи можна приймати на роботу інваліда на 0,25 ставки…
ОК
Олена, консультант
експерт
07.05.2025 | 16:56
ТМ
Марченко Тетяна
07.05.2025 | 11:06
Відповідь надано
Оформлення звільнення директора ТОВ та призначення нового керівника
Директора ТОВ призвали до ЗСУ, які дії ТОВ? Як вірно оформити відправлення директора до ЗСУ, якими документами? Якою датою приймати нового директора…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.05.2025 | 20:30
