Kadroland | Особистий консультант

Добрий день. З 01.01.2025 створено відділ охорони праці, як правильно подати до ПФУ відомості про трудові відносини (оперативне подання) переведення інженера з охорони праці на начальника відділу охорони праці з 01.01.2025. Дякую…

Відповідь надано

Оперативне подання відомостей про переведення до відділу охорони праці

НК

Наталія, консультант

експерт

02.01.2025 | 13:08

Оперативні відомості потрібно подавати 01( не пізніше 02) січня 2025 . У полі "Текст запису" слід зазначити "Переведено на посаду начальника відділу…Ще

incognito

01.01.2025 | 12:43

Якщо у нас на всіх працівників розроблені посадові інструкції, тобто немає поділу на посадові інструкції та робочі інструкції . Наприклад для санітарки - буфетниці також посадова інструкція, чи є це порушенням…

Відповідь надано

Чи є порушення в єдиній посадовій інструкції для всіх

ОК

Олеся, консультант

експерт

01.01.2025 | 19:01

Так, це порушення.

Для керівників, професіоналів, фахівців і технічних службовців розробляйте посадові інструкції згідно абз. 2 п. 6 Загальних положень…Ще

incognito

01.01.2025 | 12:41

Інспектор з відділу кадрів має займатися тільки паперової роботою, тобто не має права проводити зустрічі з персоналом, щодо проведення бесід , тренінгів щодо мотивації, особистісного зростання і т.п…

Відповідь надано

Інспектор з кадрів має обмежити свою діяльність на документах

ОК

Олеся, консультант

експерт

01.01.2025 | 18:51

Так, інспектор з кадрів відповідає за ведення кадрового діловодства.

Бесіди з персоналом, тренінги щодо мотивації, особистісного зростання не входить до…Ще

МУ

Уляницька Марина Віталіївна

01.01.2025 | 11:45

Добрий день. Наша працівниця, яка навчається у ВНЗ хоче проходити виробничу практику в бухгалтерії. У неї є тільки договір про практику чи потрібне ще направлення на практику? (навчається на платній основі). В цей період вона може перебувати у щорічній відпустці і проходити…

Відповідь надано

Виробнича практика для студента: документи, відпустка, заява, порядок оформлення

ДК

Дарія, консультант

експерт

02.01.2025 | 19:04

Ось зразок заяви ( Заява студента для проходження практики ).

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ЛЕ

Леся

01.01.2025 | 10:57

Добрий день, підскажіть будь ласка, на підприємстві ПрАТ був в.о. директор, з 01.01.2025 призначений директором. Чи потрібно робити нові посадові іструкції затверджувати, як директор, робити новий кол договір, який був затверджений у 2020 році. Дякую…

Відповідь надано

Чи потрібно оновлювати документи при призначенні нового директора

ДК

Дарія, консультант

експерт

02.01.2025 | 11:07

Ні, не потрібно.

Зміна керівника підприємства не впливає на дійсність посадових інструкцій та інших локальних актів.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

МА

Марія

01.01.2025 | 10:36

Добрий день. Чи буде правомірно в штатному розписі посаду завідувача амбулаторії перейменувати в посаду завідувача амбулаторії, лікаря загальної практики - сімейного лікаря…

Відповідь надано

Правомірність перейменування посади завідувача амбулаторії в штатному розписі

ДК

Дарія, консультант

експерт

02.01.2025 | 11:05

Ні.

Не можна в одній назві посади поєднувати дві окремі професійні назви робіт. Тому в ШР повинні бути дві окремі посади, а для працівника одна посада…Ще

ГА

Галина

01.01.2025 | 10:34

Добрий день. Працівник працює на посаді кочегар, чи можна працівникові тимчасово оформити переміщення на посаду охоронця?, обгрунтуйте будь ласка. Дякую…

Відповідь надано

Чи можливе тимчасове переміщення працівника з кочегарем на охоронця

ДК

Дарія, консультант

експерт

02.01.2025 | 11:01

Ні, переміщення оформити не можна, оскільки йдеться про іншу посаду.

Не вважається переведенням на іншу роботу і не потребує згоди працівника переміщення…Ще

МА

Маргарита

01.01.2025 | 09:33

Вітаю
Така ситуація: працівник помер у відпустці, підкажіть, будь-ласка, які документи потрібно оформити та що ще зробити у цьому разі, з боку роботодавця?
Дякую…

Відповідь надано

Документи та дії роботодавця при смерті працівника у відпустці

ДК

Дарія, консультант

експерт

02.01.2025 | 10:58

Отримайте свідоцтво про смерть працівника. Видайте наказ про припинення дії ТД у зв’язку зі смертю (п. 8-2 ст. 36 КЗпП…Ще

ОЛ

Ольга

31.12.2024 | 19:20

Вітаю.чи несе відповідальність директор організації за те,що працівник немав біля себе військовооблікового документу,коли по дорозі на роботу його відвезли в тцк? і друге питання-чи зобовязаний директор ,під час робочого часу,відпускати працівника в тцк для оформлення документів…

Відповідь надано

Відповідальність директора за військовий облік працівників та оформлення документів

ЮК

Юлія, консультант

експерт

01.01.2025 | 17:31

Щиро дякуємо за привітання! Нехай ці свята принесуть Вам радість та успіх!

Розглянемо Ваші питання:

1) ні, директор організації за відсутність у працівника…Ще

ВС

Вікторія Суницька

31.12.2024 | 18:32

Повідомлення працівнику про оновлення статусу обмежено придатний, згідно законодавста…

Відповідь надано

Оновлення статусу військового обліку: обмежено придатний згідно законодавства

ЮК

Юлія, консультант

експерт

01.01.2025 | 16:48

Текст повідомлення може бути таким:

Шановний Ім'я По батькові!

Відповідно до п. 34 Порядку організації та ведення військового обліку призовників…Ще

ЮК

Ковальова Юлія Володимирівна

31.12.2024 | 17:30

Поправка - не 29, а 20 тис…

Відповідь надано

Виправлення суми військового обліку: 20 тисяч, а не 29

ВЦ

Василь Циганенко, редактор kadroland

експерт

01.01.2025 | 11:05

Врахували це у відповіді.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ЮК

Ковальова Юлія Володимирівна

31.12.2024 | 17:29

Вітаю. Заробітна плата у всіх працівників не нижче 29 тис. Є заброньовані ще до 1 грудня які пішли у відпустки, лікарняні. Чи необхідно їм у грудні теж доплачувати до зп, щоб була не нище 20, чи це стосуватися тільки тих, кого бронюємо з 1 грудня…

Відповідь надано

Чи потрібно доплачувати заробітну плату заброньованим працівникам у грудні

ВЦ

Василь Циганенко, редактор kadroland

експерт

01.01.2025 | 11:04

Правило, щодо зарплати не нижче 20000 грн працює виключно для працівників, яких забронювали після 01.12.2024, адже нормативно-правові акти не мають…Ще

Oksana

31.12.2024 | 15:54

Вітаю, де можна знайти шпаргалку про види наказів, маю на увазі що відносити до адміністративно-господарських наказів, а що до наказів з основної діяльності. І які накази в кадрові тривалого строку зберігання можна віднести (крім звільнення, призначення, переведення, зміна…

Відповідь надано

Шпаргалка з адміністративно-господарських та основних наказів кадровика

ОК

Олена, консультант

експерт

01.01.2025 | 15:27

Основний перелік кадрових наказів тривалого і тимчасового строку зберігання Ви можете переглянути в ст. 16 Переліку № 578/5, але він не повний.

Накази з…Ще

НА

Надія

31.12.2024 | 15:00

Вітаю. Звільнили працівника, який не віддає витяг із наказу Міністерства про бронювання(бронювали не через дію). Як діяти…

Відповідь надано

Порядок дій при звільненні працівника з військовим обліком

ПК

Поліна, консультант

експерт

01.01.2025 | 18:07

Подання до Мінекономіки про анулювання відстрочки військовозобов’язаного працівника…Ще

ЛЕ

Леся

31.12.2024 | 14:57

Добрий день, в.о. директора ПрАТ призначаємо Протоколом Наглядової ради директором з 01.01.2025 року , в якому журналі з кадрових питань реєструвати наказ…

Відповідь надано

Реєстрація наказу про призначення директора у кадрових документах

ПК

Поліна, консультант

експерт

01.01.2025 | 18:15

Журнал реєстрації наказів з кадрових питань тривалого строку зберігання Журнал реєстрації наказів з кадрових питань тривалого строку зберігання

Види та…Ще

НА

Наталія

31.12.2024 | 14:46

Робимо списки військовозобовязаних по підприємству станом на 01 січня 2025 року- чи потрібно там(в списках) залишати працівників військовозобовязаних які були демобілізовані і виключені зі списку військовозобовязаних…

Відповідь надано

Чи включати демобілізованих працівників у списки військовозобов'язаних

ПК

Поліна, консультант

експерт

31.12.2024 | 16:59

Ні, бо вони виключені і не є військовозобов'язаними.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

НА

Наталія

31.12.2024 | 14:43

Робимо Списки військовозобовязаних по підприємству станом на 01 січня 2025 року- Чи потрібно там(в Списках) залишати працівників військовозобовязаних які звільнилися в 2024 році і працівників, які досягли 60 років…

Відповідь надано

Включати звільнених та пенсіонерів у списки військовозобов'язаних

ПК

Поліна, консультант

експерт

31.12.2024 | 16:37

Ні, навпаки, всіх тих, хто звільнений та виключений прибираємо зі списків і в новий рік з працівниками, які є військовозобов'язаними на 01.01.2025.

Універсал…Ще

МА

Мар'яна

31.12.2024 | 14:43

Робочий час / табель

Відповідь надано

Понаднормові години при відпустці після вахтової роботи працівника

Добрий день,
Працюємо вахтовим методом, з 15 по 15 число тривалість вахти. Ситуація: прцівник відпрацював вахту по 15.12. З 16.12 пішов у відпустку, в час свого міжвахтового відпочинку. Чи будуть в такому випадку понаднормові години…

ОК

Олеся, консультант

експерт

31.12.2024 | 18:21

Ні, не буде.

Для працівників, які працюють вахтовим методом, обліковий період може бути місяць, квартал або інший період. Загальна кількість відпрацьованих…Ще

ІР

Ірина

31.12.2024 | 14:39

Добрий день У зв`язку зі змінами в штатному розписі підприємства з 01.01.2025 р.перепрофілюють назви посад працвників, їх кількість більше ста працівників: 1. потрібно по кожному працівнику повідомлення до ТЦК робити? 2. в списках додатку №5 станом на 01.01.2025 року, які…

Відповідь надано

Зміни в штатному розписі: військовий облік та повідомлення до ПФУ

ПК

Поліна, консультант

експерт

04.01.2025 | 08:42

По всім працівникам.

Критично важливим підприємствам потрібно приділяти особливу увагу порядку передачі таких відомостей, оскільки від оперативності та…Ще

incognito

31.12.2024 | 14:25