Замовити рекламу
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
АГ
Гудима Алла Володимирівна
13.11.2024 | 15:40
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Переведення директора на 0,25 ставки: чи потрібне рішення зборів

Доброго дня. Директор підприємства працює за сумісництвом на 0,5 ст. Необхіодно перевести його на 0,25 ст. Чи достатньо буде його заяви на встановлення нового робочого часу та наказу чи ще потрібне рішення загальних зборів? Дякую…

1

ВК
Вячеслав, консультант
експерт
13.11.2024 | 18:38

Потрібне рішення роботодавця.

Якщо працевлаштування директора відбувалось за рішенням загальних зборів, тоді до заяви потрібно рішення та наказ, якій…Ще

ОЛ
Ольга
13.11.2024 | 15:38
Робочий час / табель
Відповідь надано

Табелювання лікарняного працівника з непідтвердженою відсутністю: рекомендації

Доброго дня. Підкажіть буль-ласка, якщо працівник пішов на лікарняний, але 2 дні не відкривав офіційно, яким чином потрібно його табелювати, якщо попередньо він отримав травму…

3

ТК
Тая, консультант
експерт
13.11.2024 | 19:13

Табелюємо працівника "НН", якщо надасть довідку з мед.закладу або "І"- після написання пояснення своєї відсутності

1)Можна попросити працівника звернутись в…Ще

ОЛ
Олена
13.11.2024 | 15:28
Військовий облік
Відповідь надано

Оформлення документів для працівника без основного місця роботи

Вітаю! Підкажіть, будь ласка, працівник який працював за сумісництвом підписав контракт, на його місце беремо іншу працівницю, але в неї нема основного місця роботи. Як вірно оформити документи в такому випадку…

1

ЮК
Юлія, консультант
експерт
13.11.2024 | 17:21

Прийміть працівницю за основним місцем роботи за строковим трудовим договором. Зразок наказу за посиланням…Ще

АП
Пяткянен Алла
13.11.2024 | 15:27
Кадровий облік
Відповідь надано

Правила оформлення тимчасового виконання обов’язків директора філії

Директор філії іде на лікарняний і далі у "декретну" відпустку. На її місце буде тимчасово призначено працівника Компанії за суміщенням. Питання: як правильно писати його в офіційних документах? В.о. директора…

4

ТК
Тая, консультант
експерт
13.11.2024 | 19:33

В офіційний документах позначайте як "виконуючий обов’язки директора".

Відповідно до п.10 гл.8 розд.ІІ Правил №1000/5…Ще

NA
Nadiia
13.11.2024 | 15:25
Лікарняні / страховий стаж
Відповідь надано

Врахування середнього заробітку при розрахунку лікарняних виплат

Добрий день.Людина була у відрядженні і за ці дні донарахували з/п по середньому заробітку. Чи потрібно при розрахунку лікарняних враховувати цю суму…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
13.11.2024 | 17:04

Так, потрібно. Відповідно до п. 3 Порядку 1266 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-%D0%BF#Text Середньоденна заробітна плата (дохід, грошове…Ще

МА
Марина
13.11.2024 | 15:21
Відпустки
Відповідь надано

Чи потрібно вносити декретну відпустку до графіка відпусток

Доброго дня. Підкажіть, будь-ласка, мені писати до графіка відбусток співробітника котрий зараз знаходитться в декретній відпустці. В неї залишилось 14 днів за 2023-2025 рік. Дякую…

0

АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.11.2024 | 15:05

Обговоріть це питання з Вашою працівницею – якщо вона планує у 2025 році використати дні щорічної відпустки, то включайте їх до графіка відпусток на…Ще

НА
Наталія
13.11.2024 | 15:18
Інше
Відповідь надано

Ставка ЄСВ для інваліда-сумісника: 8,41% чи 22%

Яку ставку ЄСВ потрібно використовувати до інваліда-сумісника 8,41% чи 22% , з огляду на те що це сумісник…

0

АК
Аліна, консультант
експерт
13.11.2024 | 15:20

Доброго дня! 😊 У цьому чаті ми відповідаємо на запитання з тем кадрового обліку. Для отримання відповіді на бухгалтерські питання радимо Вам скористатись…Ще

ОК
Оксана
13.11.2024 | 15:17
Звільнення
Відповідь надано

Чи можна надавати відпустку під час попередження про звільнення

Добрий день! чи можно в період 2-місячного попередження про скорочення за п.1 ст.40 КЗпП надавати працівнику який скорочується щорічну відпустку? Це не продовжить період попередження? Наприклад, попередили 01.11.2024, дали відпустку з 15.11.2024 по 14.12.2024. Можно звільнити за…

1

ВК
Вячеслав, консультант
експерт
13.11.2024 | 18:59

Звільнення можливе після сплину двох місяців з моменту ознайомлення з повідомленням, з 01.01.2025.

Чинне законодавство не передбачає виключення із строку…Ще

ТА
Татьяна
13.11.2024 | 15:16
Відпустки
Відповідь надано

Наказ про надання відпустки та компенсації інвалідові 3 групи

Директору хоче взяти 24 дня відпустки та 2 дні компенсацією як інвалід 3 гр. без звільнення. Який потрібен текст наказу…

1

ОК
Олена, консультант
експерт
14.11.2024 | 15:57

Радимо оформити двома наказами:

1. Наказ про надання щорічної відпустки (Наказ про надання щорічної основної відпустки);

2. Наказ про виплату компенсації за…Ще

Аллочка
13.11.2024 | 15:10
Військовий облік
Відповідь надано

Чи включати працівника зі статусом "знято з обліку" до списку

Доброго дня. Працівник 1991 року народження. В е-ВОД вказано "знято з обліку". Чи включати цього працівника до СПИСКУ персонального військового обліку військовозобов’язаних та резервістів рядового, сержанського та старшинського складу? Дякую…

1

ТК
Таміла, консультант
експерт
14.11.2024 | 13:57

Так, включати.

При цьому, потрібно направити працівника для оновлення статусу.«Знятий з військового обліку» це тимчасове поняття і така особа є…Ще

ЛЮ
Людмила
13.11.2024 | 15:10
Відпустки
Відповідь надано

Чи зберігається основна відпустка після відпустки безкоштовно

Доброго дня! Підкажіть, будь-ласка, якщо працівник згідно графіку йде у основну відпустку (24к.д.), але протягом року (у різні місяці) був у відпустці без збереження заробітної плати (раом 20 р.д.) Чи є у нього повноцінних 24 к.д. відпустки, які від може використати? Дякую…

0

ТК
Тетяна, консультант
експерт
13.11.2024 | 17:02

Скоріш за все немає, але потрібно дивитись на підставу надання неоплачуваної відпустки. Якщо це відпустка за ст 25 Закону про відпустки…Ще

ОЛ
Олена
13.11.2024 | 15:09
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Як ФОП 3 групи може ввести себе в штат бухгалтером

ФОП 3 групи хоче себе ввести в штат на посаду бухгалтера. Як правильно це зробити…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.11.2024 | 14:47

Це неможливо – ФОП у себе працювати не може.

ФОП – не трудові відносини й підприємець не може сам у себе працювати найманим працівником…Ще

МА
Марина
13.11.2024 | 15:08
Військовий облік
Відповідь надано

Звіт до ТЦК: чи подавати, якщо немає допризовників

Доброго вечора. Підкажіть, будь-ласка якщо на підприємстві немає допризовників 2008 року. Мені подавати звіт до ТЦК до першого грудня? Є призовник ( 21 рік) але він вже стоїть на учете. Дякую…

0

АК
Анастасія, консультант
експерт
13.11.2024 | 15:10

ТЦК рекомендує подавати. Проте, Законодавство цього не вимагає.

Минулого року ширилася інформація про те, що навіть за відсутності таких осіб цей Список…Ще

ОЛ
Ольга Лесечко
13.11.2024 | 15:07
Військовий облік
Відповідь надано

Як повідомити ТЦК про звільнення без військового обліку

Доброго дня! У нас працював чоловік, який не предосавив військовий квіток. Зараз він звільнився. Він був єдиним військовозобовязаним, йму 50 років. Честно кажучи, війьковий облік ми ще не ведемо. Зараз я маю повідомляти ТЦК про його звільнення? Але там треба писати його дані…

0

ЮК
Юлія, консультант
експерт
13.11.2024 | 17:04

З одного боку, враховуючи, що військовий облік не вівся, а зараз немає потреби у його запровадженні у зв'язку з відсутністю призовників…Ще

ЮЛ
Юлія
13.11.2024 | 14:59
Військовий облік
Відповідь надано

Чи потрібно оновлювати військовий облік до 2024 року

Добрий день! Співробітник у 2002р. був виключений з військового обліку за ст.37 5 "Г". У списках персонального військового обліку підприємство його не веде. Чи потрібно йому було до 16.07.24р. оновити дані в ТЦК та стати на облік…

1

ЮК
Юлія, консультант
експерт
13.11.2024 | 16:40

Так, потрібно.

Відповідно до п. 2 ч. 1 ст. 37 Закону України "Про військовий обов'язок і військову службу" від 25.03.1992 № 2232-ХІІ…Ще

ОО
Острижнюк Оксана
13.11.2024 | 14:55
Військовий облік
Відповідь надано

Складнощі військового обліку: бронювання працівників і штрафи підприємства

Добрий день! Підкажіть будь ласка, підприємство не веде військовий облік, але забронювало працівників, бо має критичність. Зараз хоче все виправити, але не знає з якого числа почати. Повідомлення не подавали про відповідального , про новоприйнятих. Якщо почати зараз , то чи…

1

ЮК
Юлія, консультант
експерт
13.11.2024 | 16:33

Так, може вплинути.

Враховуючи зміни до п. 19 Порядку бронювання засобами порталу Дія https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/650-2024-%D0%BF#n17 в частині…Ще

НМ
Мацеєва Наталія Василівна
13.11.2024 | 14:54
Військовий облік
Відповідь надано

Визначення порядку увільнення працівника під час мобілізації

Доброго дня. На підприємство прийшло розпорядження про виклик до ТЦК для уточнення даних на 07.11.2024. Працівник поїхав до ТЦК 07.11.2024, на 08.11.2024 його мобілізували. Повідомлення про мобілізацію ТЦК видало 12.11.2024 де зазначено що його мобілізували 08.11.2024. Чи вірні…

6

ЮК
Юлія, консультант
експерт
13.11.2024 | 18:10

Зазначайте наказ про оповіщення та розпорядження ТЦК та СП. Оскільки повістка є додатком до розпорядження, окремо її можна не зазначати.

Раді допомогти…Ще

ОЛ
Олена
13.11.2024 | 14:52
Відпустки
Відповідь надано

Підтвердження права на додаткову відпустку для матері дітей

Доброго дня. Працівниця має право на додаткову відпустку на дітей віком до 15-ти років, яке підтвердження запросити від її чоловіка що він не користувався у 2023/2024 році цією відпусткою? Він з 2022 служить в ЗСУ…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
13.11.2024 | 20:01

Порядок надання соцвідпустки на дітей регулюється ст. 19 Закону України від 15.11.1996 № 504/96-ВР «Про відпустки» (…Ще

АЛ
Аліна
13.11.2024 | 14:52
Інше
Відповідь надано

Форма подачі особової картки для продовження контракту: нюанси

Добрий день! Директор подає документи для продовження контракту, потрібно подати особову картку. Потрібно писати від руки чи можна в друкованому вигляді? І яка точна форма? Відпустки оце все розписувати…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
13.11.2024 | 22:45

Законодавство не забороняє роботодавцю вести особові картки П-2 в електронному вигляді.

Однак реквізити типової форми П-2, затвердженої наказом…Ще

АК
Анна Кобец
13.11.2024 | 14:46
Кадровий облік
Відповідь надано

Яка посада ФОП вказується у кадрових документах роботодавця

Яку посаду ФОП вказувати у кадрових документах підприємця-роботодавця (табель обліку робочого часу, наказ, розрахункові відомості тощо)…

0

ДК
Дарія, консультант
експерт
14.11.2024 | 15:22

ФОП не перебуває на посаді. Тому вказуєте не посаду, а «Фізична особа – підприємець».


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

Усі консультації161982
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю161941
Уточнення8
В роботі31
Очікує0
З відповіддю АІ1914
Теми
Відпустки20505
Військовий облік44268
Держслужба / ОМС1868
Загальні документи кадровика5412
Звільнення9996
Кадровий облік21175
Лікарняні / страховий стаж5043
Прийняття на роботу11929
Робочий час / табель7415
Трудові книжки6478
Інше27891