Kadroland | Особистий консультант

Доброго ранку! На підприємство прийняли сумісника на посаду слюсар, але у зв'язку з виробничою необхідністю переводимо його завантажувальним термічних печей ( посвідчення є) щоб зробити переведення достатньо лише наказу директора про переведення у зв'язку з виробничою…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ІК

Інна, консультант

експерт

17.05.2024 | 22:35

Заява обов’язкова, оскільки у ст. 32 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#Text вказано:

Переведення на іншу роботу на тому ж підприємстві…Ще

ВО

Вікторія Олександрівна

17.05.2024 | 09:35

Доброго ранку! Працівник у квітні хворів 12 днів під час щорічної відпустки, написав заяву про перенесення на травень я видала наказ. Тепер він має намір взяти ці дні. Це потрібно знову оформлювати чи просто в табелі проставити щв? Чи як потрібно діяти…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ВК

Василь, консультант

експерт

17.05.2024 | 10:31

Вам потрібно узяти у працівника заяву на відпусткута оформити її надання наказом по підприємству. Бухгалтерії своєю чергою потрібно розрахувати суму…Ще

АМ

Медведєва Анжела Анатоліївна

17.05.2024 | 02:09

Добрий вечір! Які дії щодо інвалідів 2 та 3 груп на підприємстві з військового обліку, які отримали безстрокову інвалідність до 24.02.2022 року, після 18 травня 2024 року…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

АК

Анастасія, консультант

експерт

17.05.2024 | 15:30

Якщо працівнику встановили інвалідність, то це не дає підстав автоматично вважати, що він не придатний до військової служби.

При цьому потрібно дивитися, що…Ще

АМ

Медведєва Анжела Анатоліївна

17.05.2024 | 01:54

Добрий вечір! Чи можна на сумісника оформити броню, якщо підприємство критичної інфроструктури, а підприємство, на якому він на основному місці роботи немає…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

АК

Анастасія, консультант

експерт

17.05.2024 | 15:29

Порядок 1487 - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#Text - який регуляє питання ведення військового обліку, не поділає працівників на…Ще

НП

Подольська Надія Василівна

17.05.2024 | 01:14

Доброго вечора, підкажіть будь-ласка, на час лікарняного основного працівника прийнята процівниця 2 з 04.01.2024року, з 05.06.2024року приступає до роботи основний працівник.Якщо працівнику 2 надати відпустку з послідуючим звільненням, скільки днів відпустки чи можливо…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ТК

Тетяна, консультант

експерт

17.05.2024 | 15:43

Статтею 3 ЗАкону про відпустки https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#Text передбачено, що за бажанням працівника у разі його звільнення…Ще

ОЯ

Яременко Олена

17.05.2024 | 00:31

Добрий вечір. Дякуємо Вам за відповіді на наші питання. Таке питання. Які копії документів повинні бути в особовій справі військовозобов'язаного на підприємстві. Заздалегідь дякую Вам…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ТК

Таміла, консультант

експерт

17.05.2024 | 20:51

Перелік документів, які мають бути в особовій справі, наведений у п. 12 глави 2 розділу IV Правил організації діловодства та архівного зберігання…Ще

ІН

Інна

17.05.2024 | 00:14

Підкажіть будь ласка, якщо працівник виключений з обліку чи потрибно уточнювати данні з 18.05.2024 року…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ТК

Татіана, консультант

експерт

17.05.2024 | 10:57

Ні, не потрібно, адже ця особа не є військовозобов"язаною і не стоїть на військовому обліку.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ПО

Палійчук Оксана Анатоліївна

17.05.2024 | 00:09

🪖📄Бізнес і мобілізація: підприємства зобов’яжуть не просто вести військовий облік, а забезпечувати вручення повісток працівникам, – пише Судово-юридична газета. У новому законі про мобілізацію, який набуде чинності 18 травня, закріплене поняття "оповіщення", яке включатиме у…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ТК

Татіана, консультант

експерт

17.05.2024 | 11:00

Обов"язок вручення повісток за місцем роботи діє вже з 05.01.2023 року.
Це прописано в п. 47 Порядку 1487

47. У разі отримання розпоряджень районних…Ще

ОМ

Ольга Миколаївна

16.05.2024 | 23:30

Добрий вечір. Підкажіть, будь ласка, як правильно скласти листа до ТЦК, щодо того чи обліковуються за певним підприємством особи, які перебувають у розшуку…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ТК

Татіана, консультант

експерт

17.05.2024 | 11:03

Лист можна скласти в довільній формі саме так, як ви сформулювали: "ПРосимо надати інформацію щодо працівників ТОВ "____", що є військовозобов"язаними і…Ще

ГК

Каргіна Галина Федорівна

16.05.2024 | 23:04

Вітаю! При прийняті робітника на роботу в Єдиному звіті, в наказі і в ТК була внесена нзва професії "менеджер (управитель) з адміністративної діяльності". Знаю, що потрібно обирати в назві професії або менеджер або управитель. Робітник звільняється. Чи потрібно виправляти назву…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ДК

Дарія, консультант

експерт

17.05.2024 | 22:21

В ТК внесіть запис: «Назву посади… змінено на … для приведення у відповідність з Національним класифікатором України ДК 003:2010…Ще

МА

Марія

16.05.2024 | 22:14

На підприємстві не склали графік відпусток на 2024 рік. Чи можна почати його складати з травня? І як відобразити те, що деякі працівники вже були у відпустці цього року…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ВК

Василь, консультант

експерт

17.05.2024 | 12:24

У вашому випадку звісно ж варто скласти графік відпусток. І нехай це буде зроблено із затримкою.У такий спосіб Ви фактично виправляєте свій огріх. І у разі…Ще

ВД

Васильченко Дар’я Олегівна

16.05.2024 | 22:10

Скажіть, будь ласка, міністерство економіки видало якийсь документ,що якщо працівники підприємства заброньовані згідно Постанови 76, то строк відстрочки продовжується на 1 місяць.Правильно я зрозуміла, що якщо у наших працівників бронь закінчується 15.06.2024, то згідно цього…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ВК

Василь, консультант

експерт

16.05.2024 | 22:25

Так. Дійсно, фахівці Мінекономіки у листі від 14.05.2024 №2704-20/35460-03 наголосили, що постановою КМУ від 07.05.2024 №516 установлено, що строки дії…Ще

РС

Романік Світлана Володимирівна

16.05.2024 | 21:58

Працівнику за основним місцем роботи видано відрядження, але він ще працює по сумісництву, чи повинен він на писати заяву на свій рахунок, як сумісник на цей день…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ВК

Василь, консультант

експерт

16.05.2024 | 23:23

Потреби у наданні на роботі за сумісництвом саме відпустки без збереження зарплати у наведеному випадку немає, адже законодавство не передбачає надання…Ще

НМ

Мацеєва Наталія Василівна

16.05.2024 | 21:29

Добрий день. Працівник був увільнений від роботи у звязку з призовом на строкову військову службу. 07.05.2024 демобілізувався, 08.05.2024 став на облік у районному військоматі. 16.05.2024 на роботу ще не приїхав, має бути 20.05.2024 , Якою датою видати наказ про допуск на…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ВК

Василь, консультант

експерт

17.05.2024 | 23:31

Так. Це один із варіантів дій. Головне аби ви можли оформити таку відпустку без збереження зарплати наказом від 09.05.2024 р.Але, якщо ви не можете…Ще

ТИ

Тина

16.05.2024 | 21:01

Вітаю, починаємо вести військовий облік. Підкажіть які адреси проживання вказувати військовозобовязаного у списках (додаток 5) якщо у нього не 2 а 3 адреси: реєстрація м. Донецьк, у довідці ВПО вказане фактичне місце проживання м. Харків, а по факту живе і працює у м. Київ. Дякую…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ТК

Таміла, консультант

експерт

17.05.2024 | 19:27

У Списку потрібно вказати у графі 11 - адреса задекларованого (зареєстрованого) місця проживання, зазначеного у відповідному документі…Ще

ЛЮ

Людмила

16.05.2024 | 20:55

На підприємстві є економіст, який за суміщенням виконує обов’язки інспектор з кадрів, але військовий облік(ВО) вести не згоден. Обов’язки інспектора з кадрів розділили між директором та економістом. Обов’язки інспектора з кадрі частково поклали на директора, та видали наказ про…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ДК

Дарія, консультант

експерт

17.05.2024 | 00:42

Вірно, покласти обов’язки з ведення військового обліку на іншого працівника. Директор не може відповідати за ведення військового обліку.

Організація…Ще

НА

Некряч Анна

16.05.2024 | 20:52

Лікарняні / страховий стаж

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Працівник за основним місцем роботи оформив лікарняний (не працює, бо хворіє). Цей самий працівник працює директором на умовах зовнішнього сумісництва в іншій компанії, де він прийняв рішення працювати під час вищезгаданного лікарняного. Які документи треба отримати…

ДК

Дарія, консультант

експерт

17.05.2024 | 17:46

Так. Якщо в кабінеті роботодавця з’явився е-лікарняний, його обов’язково необхідно розглянути та прийняти рішення щодо оплати.

Раді допомогти…Ще

КА

Катерина

16.05.2024 | 20:47

Таке питання: хочемо видати наказ про відповідального за ведення в/обліку. Достатньо буде в наказі прописати обов'язки з ведення в/обліку? Чи потрібно обов'язково вносити зміни до посадової…

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ТК

Таміла, консультант

експерт

17.05.2024 | 18:58

Так, обов`язки потрібно прописувати і це під час перевірки перевіряють представники ТЦК.

Разом з тим, можна зазначити просто загальні фрази, наприклад…Ще

НА

Наталя

16.05.2024 | 20:34