Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ИР
Ирина Недвига
02.05.2024 | 19:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи дозволено припинення навчання здобувачів освіти юнаків 10-11 класів, які не подали до 31.03.2024 військові-облікові документи, шляхом скасування наказу керівника закладу освіти про зарахування на навчання в частині таких здобувачів…
ТК
Татіана, консультант
експерт
03.05.2024 | 17:36
ОЛ
Ольга
02.05.2024 | 19:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть, чи може отримати всі кошти померлого працівника його рідна тітка, так як ані дружини, ані дітей в нього нема, мати з інсультом (недієздатна), а рідна сестра знаходиться в росії? Та якщо може, які документи потрібні від тітки - її власне свідоцтво про народження та…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
07.05.2024 | 16:14
ВО
Вікторія Олександрівна
02.05.2024 | 19:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю шановна редакція Кадроленд! Мій працівник, магістр, у 2023р. поступив ще на магістра на денне навчання. Підкажіть у зв'язку з новим законом коли в нього закінчиться право на відстрочку…
АК
Андрій, консультант
експерт
02.05.2024 | 23:58
КЗ
Збір Кристина Василівна
02.05.2024 | 19:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Якщо потенційний працівник вже працює на роботі, чи може підприємство прийняти його офіційно (окрім сумісництва), наприклад за договором підряду…
ПК
Поліна, консультант
експерт
03.05.2024 | 00:50
ТЕ
Тетяна
02.05.2024 | 19:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Є магазин, в якому працюють штатні працівники, але трапляються відпустки або лікарняні чи ще якісь непередбачувані обставини. В такі дні ми маємо змогу залучити людину (не співробітника) на пару робочих днів. Яким чином з нею укласти трудові відносини, що б це було законно…
ДК
Дарія, консультант
експерт
02.05.2024 | 19:49
OL
Olga
02.05.2024 | 19:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Підкажіть будь ласка, чи потрібно направляти до ТЦК для уточнення облікових даних працівника в якого у військовому квитку є відмітка - обмежено придатний по другій групі?
Дякую за відповідь…
Підкажіть будь ласка, чи потрібно направляти до ТЦК для уточнення облікових даних працівника в якого у військовому квитку є відмітка - обмежено придатний по другій групі?
Дякую за відповідь…
АК
Андрій, консультант
експерт
02.05.2024 | 23:18
ТА
Тая
02.05.2024 | 18:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи можна укласти цивільно правовий договір з неповноліньою 16 років…
АК
Анастасія, консультант
експерт
02.05.2024 | 19:10
МЖ
Жиленкова Маргарита Сергіївна
02.05.2024 | 18:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як часто можуть проводитись позапланові перевірки ТЦК, якщо на підприємстві є мобілізовані працівники…
ПК
Поліна, консультант
експерт
03.05.2024 | 01:01
ГБ
Бершадська Галина Миколаївна
02.05.2024 | 18:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! У деяких працівників є надбавки за складність та напруженість у роботі, на протязі тривалого часу (років, місяців), чи можна одним наказом керівника зняти надбавки всім працівникам без зазначення ФІО та посад…
ПК
Поліна, консультант
експерт
03.05.2024 | 16:41
МЖ
Жиленкова Маргарита Сергіївна
02.05.2024 | 18:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь-ласка, як саме роботодавець може примусити працівника взяти частину оплачуваної відпустки?
Прошу надати посилання на відповідний документ.
Дякую…
Прошу надати посилання на відповідний документ.
Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
03.05.2024 | 16:24
ОЛ
Ольга
02.05.2024 | 18:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо військовий облік не вівся, та наприклад на директора накладуть штраф, Він його сплатить, та далі Не буде вестись облік. Чи будуть накладати штраф на директора повторно за теж саме порушення за не ведення обліку…
ТК
Таміла, консультант
експерт
03.05.2024 | 14:23
МЖ
Жиленкова Маргарита Сергіївна
02.05.2024 | 18:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
Підкажіть, будь-ласка, чи правда те що, якщо на підприємство прийшла повістка на працівника і роботодаець не вручив її у триденний срок через те, що працівник був у відпустці, то роботодавець має направити повідомлення до ТЦК про неможливість вручення і вони…
Підкажіть, будь-ласка, чи правда те що, якщо на підприємство прийшла повістка на працівника і роботодаець не вручив її у триденний срок через те, що працівник був у відпустці, то роботодавець має направити повідомлення до ТЦК про неможливість вручення і вони…
ТК
Татіана, консультант
експерт
03.05.2024 | 17:28
НК
Котенко Наталія Василівна
02.05.2024 | 18:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, працівник навчається заочно. в червні захист дипломної роботи, підкажіть як оформити відпустку, це ж навчальна буде відпустка? І напевно що потрібно якийсь документ на підставі якого видати наказ. ДЯкую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.05.2024 | 00:46
НІ
Ніна Шамбуліна
02.05.2024 | 18:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Допоможіть, будь ласка. На підприємство найдійшла поштою повістка на працівника, разом із розпорядженням. Видали наказ, працівник підписався, повістку отримав, але в ТЦК не пішов. У розпорядженні вказано: "інформацію щодо призовників, військовозобов'язаних та…
ОК
Олеся, консультант
експерт
03.05.2024 | 14:11
МЖ
Жиленкова Маргарита Сергіївна
02.05.2024 | 18:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
Підкажіть, будь-ласка, які суми штрафів ухвалили для роботодавців з 18 травня 2024 року за неведення або порушення ведення військового обліку…
Підкажіть, будь-ласка, які суми штрафів ухвалили для роботодавців з 18 травня 2024 року за неведення або порушення ведення військового обліку…
ТК
Таміла, консультант
експерт
03.05.2024 | 01:36
МЖ
Жиленкова Маргарита Сергіївна
02.05.2024 | 18:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
Чи обов'язково мати сертифікат спеціаліста з військового обліку щоб вести ВО на підприємстві…
Чи обов'язково мати сертифікат спеціаліста з військового обліку щоб вести ВО на підприємстві…
АК
Анастасія, консультант
експерт
02.05.2024 | 18:45
ВІ
Відділ кадрів
02.05.2024 | 18:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Якщо співробітниця, яка має мед чи фарм освіту, при прийомі на роботу (не з профільної спеціальності) не подає інформацію про мед чи фарм освіту (декларує, що є тільки середня освіта), хто несе за це відповідальність…
ТК
Татіана, консультант
експерт
03.05.2024 | 17:25
ВГ
Гріщенко Вікторія Анатоліївна
02.05.2024 | 18:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник не вийшов на роботу 2 дні по хворобі, лікарняного немає. як правильно оформити? у табелі я проставляю НЗ? Чи потрібно пояснювальна записка від працівника як правильно все оформити? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
02.05.2024 | 18:43
ХЯ
Ховайло Яна Олександрівна
02.05.2024 | 18:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Які шляхи бронювання для підприємства яке не має статусу критично важливого…
ТК
Таміла, консультант
експерт
03.05.2024 | 01:42
ПЕ
Петрух Ірина
02.05.2024 | 18:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. На підприємстві працівники заброньовані. Печатки стоять оновлених військоматів. Питання: для чого ставити к'ю ар коди? що це взагалі? для чого…
ТК
Таміла, консультант
експерт
03.05.2024 | 19:14



