Чи можна звільненнити працівника у не робочий для нього день. За умови що цей день є робочим для роботодавця…

Доброго дня. Мій керівник (ТОВка ДІЯ СІТІ, яка визнана кретичним підприємством) почув, що 100% бронюванню підлягають всі керівники та зами, навіть якщо у них ВОС, які не підлягають бронюванню. А я ніде не можу знайти таку статтю. Підкажіть, чи є таке насправді, і вкажіть згідно…

Доброго дня! якщо міняється юридична адреса підприємства, які податкові наслідки…

Доброго дня.
Підкажіть, що входить до переліку облікових даних працівника?
Дякую Уточнення: Народження дитини…

Добрий день! З ініціативи працівника (під час лікарняного), звільнено за власним бажанням та прийнято на іншу роботу . Який роботодавець має оплачувати лист непрацездатності…

Доброго дня. Потрібна Ваша допомога. Треба розібратися з питанням наданням надання допомоги на оздоровлення та матеріальної допомоги для вирішення соціально-побутових питань для сумісників в сфері культури. ми керуємось постановою №1026 від 09.12.2015р.
Питання чи маємо…

Доброго дня. Чи можна прийняти на роботу співробітника, у якого у військовому квитку у графі відмітки про військовий облік є печатка про зняття з військового обліку 2019 року і відсутня наступна про взяття на облік, чи необхідно його відправити щоб він став на облік, а потім…

Дорогие специалисты, вы могли бы ответить на вопрос по Гражданско правовому договору. Пожалуйста! После составления ГПД куда он дальше направляется, регистрируется ли, какие то налоги платятся, каким образом, сколько…

Доброго дня, шановні! У зв'язку з останніми змінами в законодавстві щодо неоплати лікарняних листів сумісникам є запитання. Як позначати в табелі відсутність такого працівника-сумісника та чи потрібно робити протокол комісії з соц. виплат в відмові оплати лікарняного? Чи…

Ще по старих наказах людина працює на 0.5 посади сестри медичної та на 0.5 посади лаборанта в одній установі. Чи можна це залишити як є, чи потрібно одну з цих посад перевести на сумісництво? Як це зробити правильно? Уточнення: А як бути з працівниками, які в такій же ситуації…

Добрий день! Підкажіть, будь ласка, чи подавати повідомлення в податкову про перехід працівника з основного місця на сумісництво…

Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, яку назву посади можна ввести до медичного КНП згідно КП для людини, яка б займалася роботою у соціальних мережах; наповнення веб-сайту закладу матеріалами/контентом; консалтингові/консультаційні послуги; аналіз основних показників…

Доброго дня. В директора комунального підприємства ОТГ закінчується термін дії контракту. Чи можемо звільнити цього директора в зв"язку з закінченням терміну контракту і прийняти на цю посаду іншу людину без проведення конкурсу, керуючись частиною п’ятою та абзацом другим…

Добрий день, підкажіть якщо особова картка працівника була заведена в 2020 році та в ній допущена помилка - невірний код ЄДРПОУ, як можна внести зміни? Чи тільки робити зробити її заново…

Якщо дитині 15 років, за 2022 рік працівниця соціальну відпустку відгуляла, та вийшла заміж. Чи має право на соціальну відпустку за 2023 рік, якщо дитина не була всиновлена…

Доброго дня! Скажіть будь ласка, працівниця ОМС йде у щорічну відпустку, написала заяву на 26 к. д. керівник не проти, ми ж можемо надати її саме таку кількість бо маємо можливість відпустити працівника, а не на 24 дні…

Добрий день, в квітні при прийнятті на роботу не було подано звіт про прийняття в медок, в травні працівник звільнився. Зараз знов приймаємо на роботу звіт вже відправлений. Як може наказати податкова за не поданий звіт в квітні, та чи можна зараз уникнути штрафів, подати заднім…

Якщо працівник працює на 0,25 ставки за сумісництвом. Чи положено цьому працівнику додаткова відпустка…

Доброго дня, підкажіть, будь ласка, жінка має двох дітей з інвалідністю, одному у травні виповнилося 18 років, на яку соціальну відпустку вона може розраховувати та на яку кількість днів? Дякую…

Якщо працівникам одного підрозділу за відсутності обє'мів робіт запропонували виконати іншу роботу, ми повинні надати повідомлення про зміну істотних умов праці, до запровадження таких умов, а вони повинні погодитись на такі умови та приступини до їх виконання. Чи обов'язково…