Ваша знижка вже чекає в магічній кулі!
Струсіть кулю та відкрийте свою персональну пропозицію до Чорної п’ятниці!
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Доступ до матеріалу надається лише передплатникам платформи
Якщо ви вже зареєстровані на нашому сайті — будь ласка, .
Або прямо зараз, це не вимагає ваших персональних даних і займе не більше однієї хвилини.
Точна відповідність
Усі теми
Усі теми
Відпустки
Військовий облік
Держслужба / ОМС
Загальні документи кадровика
Звільнення
Кадровий облік
Лікарняні / страховий стаж
Прийняття на роботу
Робочий час / табель
Трудові книжки
Інше
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
НА
Наталія
28.11.2024 | 18:02
Відповідь надано
Звільнення працівника під час лікарняного чи відпустки: можливості
Добрий день. Підскажіть будь-ласка, чи можемо ми звільнити працівника, якщо він лікарняному чи у відпусці…
ОК
Олена, консультант
експерт
29.11.2024 | 18:03
ТЕ
Тетяна Яценко
28.11.2024 | 17:51
Відповідь надано
Варіанти зміни трудового договору під час переведення працівниці
Добрий день! Проконсультуйте, будь ласка, з наступної ситуації. Працівниця, яка працює за безстроковим трудовим договором за власним бажанням хоче перевестися в інший відділ на іншу посаду. Але на посаді, на яку працівниця бажає перевестися, можливий лише строковий трудовий…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.11.2024 | 11:44
ТЕ
Тетяна
28.11.2024 | 17:33
Відповідь надано
Врахування мобілізованих працівників для розрахунку середньої зарплати
Добрий день, 1. Якщо мобілізовані працівники, та в декреті не отримують виплат, чи враховувати їх (кількість) для розрахунку середньої зарплати для бронювання. Бо фактично вони зменшать суму, бо нарахувань немає, а в кількість ввійдуть.
2. Якщо працівники оформлять…
2. Якщо працівники оформлять…
КК
Катерина, консультант
експерт
29.11.2024 | 16:48
МА
Мар'яна
28.11.2024 | 17:28
Відповідь надано
Питання щодо бронювання працівників із неповним місяцем роботи
Добрий день.
Проконсультуйте, будь ласка.
За новими змінами у бронюванні, щоб забронювати працівника, його нарахована заробітна плата має бути не менше 20 000 грн в кожному місяці останнього звітного періоду (кварталу). А як бути з тими працівниками, які відпрацювали…
Проконсультуйте, будь ласка.
За новими змінами у бронюванні, щоб забронювати працівника, його нарахована заробітна плата має бути не менше 20 000 грн в кожному місяці останнього звітного періоду (кварталу). А як бути з тими працівниками, які відпрацювали…
КК
Катерина, консультант
експерт
29.11.2024 | 15:36
.
.
28.11.2024 | 17:25
Відповідь надано
Скорочення посади працівниці на відпустці: правові нюанси
Працівниця перебуває у відпустці по догляду до 3-х років. Як скоротити її посаду внаслідок ліквідації відділу? Чи повинна ця посада "висіти" у штатному розписі до її виходу на роботу? Чи пропонувати її як вакантну для інших працівників які підлягають скороченню, якщо відділ де…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.11.2024 | 08:34
ЭР
Эрика Анатольевна
28.11.2024 | 17:22
Відповідь надано
Обмеження на оформлення додаткових місць роботи для директора
Вітаю, підкажіть, будь ласка, директор оформлений на 4-х місцях роботи одночасно. 1 місце роботи (основне)- 4 години на день, 2 місце роботи(сумісник)- 0,4 години на день, 3 місце роботи(сумісник)- 0,4 години на день, 4 місце роботи(сумісник)- 0,4 години на день. Він хоче…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.11.2024 | 03:57
ОС
Осипова Анна
28.11.2024 | 17:14
Відповідь надано
Визначення списків військовозобов'язаних без зазначення військового звання
Доброго дня, питання про списки. Маємо на підприємстві 2-х заброньованих, інші двоє звичайні військовозобов'язані. Всі надали витяги з Резерв+. У всіх 4-х не вказано військове звання. До яких списків їх віднести? І чм варто в такому випадку заповнювати списки? Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
29.11.2024 | 10:07
ЗІ
Зінаїда
28.11.2024 | 17:13
Відповідь надано
Моніторинг середньої заробітної плати для статусу критичності підприємства
Добрий вечір, щоб не втратити статус критичності за 4 квартал, середня заробітна плата по підприємству буде моніторитись помісячно чи в цілому за квартал…
АК
Анастасія, консультант
експерт
28.11.2024 | 17:31
OK
Oksana
28.11.2024 | 17:10
Відповідь надано
Відмінності в затвердженні посадових інструкцій на підприємствах
Вітаю, чи може бути на підприємстві затверджені посадові інструкції для посад одиничних - грифом "Затверджую" і числом, а частина тих які є однакові і їх є кілька в штатному розписі - наказом? Чи це не дуже коректно…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
29.11.2024 | 19:01
НА
Наталія
28.11.2024 | 17:05
Відповідь надано
Оформлення внутрішнього суміщення: питання та рекомендації кадровикам
Доброго дня! В мене працівник працює на посаді майстра. В штатний розпис вводимо посаду водія. Хочемо майстра оформити на внутрішнє суміщення водієм, тому що водій нам потрібен не на кожний день (не будемо приймати окрему людину на цю посаду). Наявний на сайті наказ мені не…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
29.11.2024 | 14:51
.
.
28.11.2024 | 17:04
Відповідь надано
Зміна назви підрозділу: що робити з керівником і посадою
Відбулася зміна назви підрозділу (була служба, а став сектор). Працівників підрозділу перемістили. Як бути з керівником підрозділу, назва посади і код КП якого змінилась…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
29.11.2024 | 14:42
ТЕ
Тернопільська обласна філармонія
28.11.2024 | 17:02
Відповідь надано
Продовження контракту під час декретної відпустки: важливі нюанси
Вітаю
Якщо контракт закінчився з працівницею 09.09.2022 року, а вона перебуває у декретній відпустці, то контракт продовжуємо коли вона вийде на роботу з декретної відпустки чи під час декретної відпустки?
І що робити з тими хто пішов у відпустку без збереження…
Якщо контракт закінчився з працівницею 09.09.2022 року, а вона перебуває у декретній відпустці, то контракт продовжуємо коли вона вийде на роботу з декретної відпустки чи під час декретної відпустки?
І що робити з тими хто пішов у відпустку без збереження…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.11.2024 | 14:50
.
.
28.11.2024 | 17:00
Відповідь надано
Скорочення штату: збереження посад у штатному розписі на два місяці
Добрий день! На підприємстві відбувається скорочення штату та наступне вивільнення працівників (ліквідація відділу). Чи залишаються в штатному розписі скорочені посади протягом двох місяців від дати повідомлення про скорочення…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.11.2024 | 03:51
ГР
Рубан Ганна Миколаївна
28.11.2024 | 16:59
Відповідь надано
Оформлення працівника за сумісництвом на 0,1 ставки: можливості
Добрий день! підкажіть, будь ласка, чи можно оформити працівнака за сумісництвом на 0,1 ставки це 48 хв. в день…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.11.2024 | 03:48
ТТ
ТОВ "ФК "Профінеф" ТОВ "ФК "Профінеф"
28.11.2024 | 16:59
Відповідь надано
Питання про використання накопичених відпусток у графіку відпусток
Доброго дня. В графіку відпусток плануються відпустки тільки 24 к. д.? А якщо накопичено відпустки за декілька періодів? Дякую за відповідь…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.11.2024 | 03:40
BV
BVE
28.11.2024 | 16:54
Відповідь надано
Запит на примірник графіку звіряння з територіальним центром
Вітаю. Прошу надати примірник графіку звіряння із ТЦК. Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
28.11.2024 | 18:10
ЖА
Жанна
28.11.2024 | 16:53
Відповідь надано
Військовий облік сумісника з броню: необхідні документи та деталі
Доброго вечора! Підкажіть, будь ласка, як вести військовий облік по працівнику(сумісник), який за основним місцем роботи має бронь? Які документи він має надати? Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
28.11.2024 | 18:04
НА
Наталія
28.11.2024 | 16:52
Відповідь надано
Як правильно розрахувати середньооблікову чисельність для бронювання
доброго дня! Підкажіть, будь ласка, як розрахувати середньооблікову чисельність працвівників для бронювання: хто входить, кого треба виключити? дякую за розгорнуту відповідь…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
29.11.2024 | 09:45
ЛІ
Лілія
28.11.2024 | 16:48
Відповідь надано
Як відобразити щорічну відпустку у графіку для декретниці
Вітаю!Якщо праівниця у декретній відпустці за дитиною до 3-х років з 08.01.2024 і на неї по графіку відпусток показувалася щорічна відпустка за період роботи 01.09.2023-31.08.2024 у серпні 2024 на 24 к.дні, але лише на бумазі- по факту вона не була у щорічній відпустці. То у…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.11.2024 | 10:30
OK
Oksana
28.11.2024 | 16:38
Відповідь надано
Запит на отримання електронних документів через портал ПФУ підприємством
Вітаю, чи можу я з Порталу електронних послуг ПФУ (якщо заходжу від підприємства) шляхом "Комунікації ПФУ" - запит на отримання електронних документів - внісши податковий номер працівника підприємства і його ПІБ замовити витяг з його ЕТК або довідку про трудовий та страховий…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.11.2024 | 16:16
