Добрий день. Гіг-спеціаліст надає Послуги протягом 40 годин на тиждень по 8 годин на день. У випадку коли точний час для надання Гіг-спеціалістом Послуг визначити неможливо та виконання Завдання за Гіг-контрактом вимагає підвищеного рівня ініціативності Гіг-спеціаліста, що…

Доброго дня. Компанія пройшла атестацію робочих місць, по висновку атестації для деяких посад рекомендовано увести додаткову відпустку. яким документом затвердити дану відпустку у компанії…

Доброго дня, підкажіть під яким кодом у Об'єднаному звіті потрібно ставити мобілізованого робітника? Без нарахувань…

Доброго дня! Працівниця перебувала за кордоном у відпустці на час військового стану, ми табелювали її буквою (І). У липні ми дізналися, що вона померла за кордоном ще у березні (10.03). Наказ про припинення з нею ТД ми оформили (18.07).
ПИТАННЯ: як написати коригуючий…

Доброго дня, підкажіть, будь ласка,
До середньооблікової кількості штатних працівників НЕ враховуємо сумісників і призупинення дії трудових договорів.
До облікової кількості штатних працівників НЕ враховуємо сумісників, але враховуємо призупинення дії трудових…

Добрий день! Працівник звільняється, але у нього є дні відпустки, що були надані в рахунок невідпрацьованої частини робочого року. Утримати із заробітної плати не має можливості, так як працівник перебував у відпустці без збереження зарплати тривалістю 90 к. дн. на підставі ч. 4…

Маємо 2 касирів в торговому залі, працють за змінним графіком 2/2 один із касирів йде у відпустку на тиждень, інший з касирів буде його заміняти, чи потрібно робити якийсь наказ? якщо так чи можна отримати зразок…

Добрий день. Скажіть,будь ласка,чи не має порушення якщо приймати працівника на основне місце роботи на 1 годину в день. Якщо так можна ,чи треба тоді в наказі вказувати години роботи чи обов'язково це робити? Дякую…

Доброго дня. Прошу підказати,яка максимальна к-сть днів відпусти без збереження зарплати може бути надана працівнику? Дякую…

Провожу сверку записей в трудовых книжках со штатным расписанием. Кадровик который был до меня вышел на пенсию. Запись в трудовой у работника сделана и написано призначити, а в приказе написано перевести. Как быть в этой ситуации? Делать эту запись анулированной и записывать…

Добрый день. Запись предыдущего работадателя об увольнении сделана в разделе про заохочення . Кадровик. который работал до меня на нашем ООО, продолжил в заохоченнях и сделал запись о приеме на наше ООО. Вопрос продолжать вести записи в заохоченнях или нет? есть пустой раздел на…

Добрий день! Разові заохочення працівників, премії, доплати, допомога фінансова відносяться до наказів тривалого зберігання чи ні? Ці накази можливо вести за допомогою електронного документообігу…

Фоп 3гр, платник 5%,розірвав договір оренди приміщення ,де здійснювалась господарська діяльність, та подав в ДПІ 20-ОПП про повернення орендованого приміщення власнику, на даний момент ФОП не веде підприємницьку діяльність, чи треба подавати в ДПІ 20-ОПП на власну квартиру в…

Добрий день! Директор ТОВ перебуває у відпустці без збереження ЗП по догляду за дитиною-інвалідом до досягнення нею 6-річного віку. Дитині виповнилося 6 років, директор написала заяву з проханням надати відпустку без збереження зп, додавши до неї копії корінця медичного висновку…

В стату невеликого Благодійного фонду визначено, що Розмір витрат на утримання Фонду не може перевищувати 20 відсотків кошторису Фонду в поточному році. Одна з засновниць фактично веде діяльність фонду, як волонтер. Чи можливо виплачувати ситуативно людині винагороду (допомогу…

Чи можливо працівника який мобілізований звільнити, або перевести на інще підприємство в зв'язку з закриттям відділу…

Добрий день. Звільняється робітник, який був в припинені ТД. Але при розрахунку ми віявили, що він перегуляв щорічну відпустку 1 день і з нього при звільнені треба утримати за 1 день напередвикористної щорічної відпустки. У нього немає заробітної плати, з якої ми би утримали…

Доброго дня.
Проконсультуйте, будь ласка - чи правомірно залучати працівника в роботу у вихідний день (за його згодою) з оплатою у подвійному розмірі ( 5тиденка/40 годинний роб.день, ставка) на:
1) 2 вихідних дні поспіль (сб+нд) = 40+16 годин?
2) 4 вихідних дні…

07 квsnyz 2023 року ми звільнили працівника . З 01 квітня до дня звільнення він перебував у відпустці без збереження з/пл. Питання в звіті по ЄСВ у рядку дні відпусток без збереження з/пл ставить 7 днів, чи 6 днів…

Засновується новий благодійний фонд. Одна з засновниць фактично займається діяльністю фонду. Чи можно не оформлювати трудові відносини з засновницею, і чи зможе в цьому разі засновниця підписувати необхідні документи для діяльності фонду (угоди, акти, накладні тощо)…